掲載予定期間:2021/11/22(月)~2022/1/23(日)

株式会社アーネスト(ナックグループ) 現場管理者(清掃スタッフのシフト管理・指導など)

  • 締切間近
  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎

この求人を要約すると…

  • 一部上場ナックグループの総合ビルメンテナンス会社
  • 管理業務メイン/現場サポート、巡回、作業などを担当
  • 働きやすさ◎/安定の正社員採用・賞与年2回

「管理業務メイン」だから長く続けられる!
一部上場グループ企業で安心キャリアを築きませんか

アーネストは清掃に特化した総合ビルメンテナンス会社です。
総合ビルメンテナンスとは、オフィスビル・商業施設・マンションなど、あらゆる建物を利用するすべての方に清潔で快適な環境を提供し、建物の安全性と価値を高める仕事。

今回お任せする業務は、各現場で清掃を行う現場スタッフの指導やサポートを行う『現場管理』です。現場でのフォローもありますが、スタッフのシフト作成や報告書作成、お客さまへの見積もり作成など、社内業務も多いポジションです。

資料作成等は、PCでの作業となりますが、難しいものではありませんので初心者でも問題なし!現場と社内作業、ちょうどいいバランスでメリハリをつけて働けます。

<<30代・40代の社員も多数活躍中>>
管理するポジションですが、現場スタッフを含めてわからないことがあれば、なんでも協力する体制は整っています。そのため、清掃・メンテナンス業界が初めての方でも大丈夫。これまでのお仕事経験を活かして、一緒に楽しい職場をつくっていきましょう!

株式会社アーネスト(ナックグループ) 現場管理者(清掃スタッフのシフト管理・指導など)

募集要項

仕事内容

【社内:現場=5:5】現場スタッフへの作業指導や品質管理、シフト作成や報告書・見積もり作成など。

具体的な仕事内容

\業界未経験OK!/
店舗でのシフト管理業務やPCを使った業務経験があれば活かしてご活躍いただけます。もちろん初めての方でも丁寧にお教えします。

【 具体的な業務 】
■パートスタッフの指導、シフト作成、面接
■現場の清掃作業
■顧客対応(ご要望のヒアリング・内容に応じたご提案など)
■見積もり・報告書の作成など
※人手が足りない現場にはお手伝いに行って清掃したり、スタッフの指導を行ったりすることもあります。

▼ある日の1日(例)▼
7:00~9:00   現場A(現場サポート)
10:00~11:00 現場B(現場サポート)
11:00~12:00 帰社
~お昼休憩~
13:00~16:00 事務作業(今週のシフト確認・報告業務など)
⇒【16時には勤務終了!】

社内業務と現場作業(清掃)の比率は5:5。
1日1~3件、平均2件の現場を訪問します。

チーム組織構成

担当の現場については裁量をお任せしますが、先輩や同僚スタッフもサポートします。困ったことがあれば、すぐに相談できる環境のため安心してスタートできます。

【 たくさんの人と交流 】
現場スタッフはもちろん、社内外問わずたくさんの人と接する仕事です。固定された空間での仕事ではないため、リフレッシュしながら作業を進められます。

【 長く活躍できる職場 】
社内には、従業員表彰制度や永年勤続者表彰があります。スタッフ一人ひとりの頑張りをしっかりと評価する社風です。

対象となる方

【未経験歓迎】人と接することが好きな方・安定した環境で長く活躍したい方※PC業務経験があれば可

◆経験・学歴不問◆
パート管理業務やPCを使った業務経験があれば活かせます!
社会人経験10年以上の方も大歓迎です。

\こんな方を歓迎します/
◎人と接することが好きな方
◎誠実な事業のもとで頑張りたい方
◎スタッフの声がきちんと反映される環境で働きたい方
◎ワークライフバランスも大切にしたい方
◎未来を見据えて働きたい方

勤務地

■本社勤務/東京都渋谷区幡ケ谷
※転勤はありません。

\半分は社外の業務/
現場は、東京都内・埼玉・神奈川・千葉・群馬・茨城。
現場へ直行直帰する場合もあります。

勤務地一覧

  • 本社/東京都渋谷区幡ケ谷2丁目21-4 リードシー幡ヶ谷ビル10F   [最寄り駅]幡ケ谷駅 徒歩7分/笹塚駅 徒歩7分
勤務時間

【フレックスタイム制】
標準的な勤務帯/6:00~22:00
1日の標準労働時間/8時間(休憩1時間)
※コアタイム・フレキシブルタイム 設定なし

雇用形態
正社員
試用期間:3カ月
└期間中は月給18万円となります。(残業代別途支給)
給与

月給23万円以上(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月5万2360円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■家族手当
└配偶者:月額1万5000円
└扶養者1人につき 月額5000円(3人まで)

■資格手当(有資格者に追加支給します)
└建築物環境衛生管理技術者:月額1万円
└ビル設備管理技士1級:月額1万円
└ビル設備管理技士2級:月額5000円
└ビルクリーニング技能士:月額3000円
賞与
年2回(6月・12月)※昨年実績:年1~2カ月分
昇給
年1回(4月)※年1回査定
入社時の想定年収

年収300万円以上

待遇・福利厚生
各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給(移動交通費全額支給)
■給与前払い制度(社内規定あり/希望者のみ)
■自転車通勤可
■事業所負担によりハイパーメディカル保険加入
└ケガ、疾病による入院時に負担した費用「実費」を補償

休日・休暇
休日・休暇

■週休二日制

土曜・日曜・祝日 ※現場により土日祝も出勤となる場合もあります。その場合は別日で振替可。

■年末年始休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇
(取得実績あり)

■育児休暇
(取得実績あり)

安定のグループ企業

当社は東証一部上場「株式会社ナック」のグループ企業です。ナックは1971年の創業以来、“暮らしのお役立ち企業”を目指してきました。※ダスキンFC加盟店

安心、安全でおいしい水を全国にお届けする「クリクラ」などのウォーターサプライ業から家事代行業、クリンネス業、住宅販売業、環境ビジネス業、そしてコンサル業と暮らしのすみずみで貢献する幅広い事業を展開しています。

安定した事業基盤のあるグループの中核として、私たちもさらに成長を目指していきます。

取材レポート

社員の働き方は?

『社員の人生を豊かに!』前向きに仕事に取り組める環境

仕事は、社員の人生を豊かにし、
人としても成長できるものでなければならない。
これがアーネストの礎となっている想い。

そのため、社員たちがイキイキと働けるよう、公私ともにサポートする環境・待遇の整備に力を入れています。社名である「EARNEST」は誠実であること。社員に対しても誠実な姿勢が、会社への信頼につながり、定着率のよさにつながっているといえるでしょう。

また、社員の頑張りに対してしっかりと評価する制度も整備。現場のスタッフとして入社した社員が、人事など本部業務にキャリアアップした実例もあるそう。頑張った分、正当に評価してもらえることも、モチベーションにつながりそうです。

新型コロナなどウィルス対策にも貢献できる同社。需要も安定しています。

やりがい
安定した事業環境で「管理者」として活躍できることはやりがいに繋がるでしょう。同社では「清掃は接客」と考えており、協力会社への委託を極力避け、自分たちの手で日常清掃、巡回清掃、定期清掃を行っています。スタッフたちと意見を出し合いながら、よりよいサービスづくりをチームで行えることも仕事の面白さだと思います。
きびしさ
それぞれの現場では複数のスタッフが働いています。さらに委託を受けるお客さまの窓口として対応する業務もあります。多くの人と接する仕事だからこそ、それぞれの視点に立ち、丁寧な対応を日々心掛ける必要があります。周りとのコミュニケーションに抵抗がある方には厳しい環境かもしれません。
  • 業務の半分は社内作業となります。PCスキルを活かして働きたい方も大歓迎!

  • 手が足りない時には、清掃作業もフォロー。スタッフたちと体を動かしての作業も楽しいです。

  • 現場ではさまざまな年代のスタッフが活躍中。気さくで明るいスタッフが多いです。

この企業の販売・サービス職に関する口コミ
  • ワークライフバランス
  • 休暇取得に関しては、自分で調整可能です。
    スケジュールは基本的に自分で組み立ててるため、自分の現場管理によって調整できます。
    どうしようもない場合は、サポート要員もいるので安心感はあります。
    でも現場も多々ありますのでパートさんの協力は必要です。
    いかにパートさんと協力できるかが鍵です。
    自分の現場なのでパートさんを調整して現場を管理していきましょう。
    現場で人材が不足した場合は募集で調整しますがネットの媒体内のメールが返信確認がしにくいため、
    その点が改善していただくと助かります。少しでも早く不足解消の為、迅速に動く必要がありますので。
  • 営業職(法人営業、個人営業、金融営業、MRなど)
  • 現役社員 3年未満在籍 中途入社
  • 仕事のやりがい
  • 新規現場を立ち上げして無事運用出来た際、パートさんとともに成長を感じられるところ。
    また、既存現場のパートさんとの対話、現場増加による売り上げUPにやりがいを感じます。
  • 営業職(法人営業、個人営業、金融営業、MRなど)
  • 現役社員 3年未満在籍 中途入社

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 「Web」または「電話」にてエントリー
  • 一次面接(履歴書持参)
  • 適性診断(自宅でネット診断※約15分)
  • 最終面接
  • 内定

【初回面接:オンライン面接も可能】
※面接日・入社時期については相談のうえ、決定します。
※応募から内定までは20日程度を想定。最短1カ月以内の入社も可能です!
※面接時には履歴書(写真貼付)をご持参ください。

<新型コロナウイルス感染防止対策について>
アルコール消毒やマスクの着用・換気など、感染予防対策を徹底しています。
面接時はマスクの着用をお願いします。面接官もマスク着用で対応しますので、安心してご来社ください。

連絡先

株式会社アーネスト
〒151-0072
東京都渋谷区幡ケ谷2丁目21-4 リードシー幡ヶ谷ビル10F
TEL:03-5371-7502(受付時間/平日9:00~18:00)
MAIL:oubo@earn-est.jp/採用担当宛

会社概要

事業概要 ビルメンテナンス事業/清掃管理業務/施設保守管理業務/環境衛生管理業務/コンサルティング業務/営繕工事/内装工事
所在地 〒151-0072
東京都渋谷区幡ケ谷2丁目21-4 リードシー幡ヶ谷ビル10F
設立 1999年 3月18日
代表者 代表取締役社長 大草 宏之
従業員数 500名(パート・アルバイト含む)※令和3年5月末現在
資本金 1000万円
企業URL https://www.earn-est.jp/

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人コード 3005545415


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