掲載予定期間:2022/5/26(木)~2022/8/24(水)

日本ヒルティ株式会社 【愛知県/三河】アカウントマネージャー~働き甲斐のある企業に選出/社員定着率92%の安定性~

  • 締切間近
  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【愛知県/三河】アカウントマネージャー~働き甲斐のある企業に選出/社員定着率92%の安定性~

~2020年働きがいのある企業に選出/年間休日125日/直行直帰スタイルの提案営業です~
■仕事内容:担当地域の顧客(主に建築業界の法人)との関係を構築し、顧客の潜在ニーズを引き出し、製品・サービス等のソリューションを提案することで課題解決型のコンサルティング営業を行います。
■日本ヒルティの魅力:
◎営業のプロ/直行直帰の営業スタイルでPDCAサイクルを自分で確立する: キーワードは自立をベースとした個人裁量です。それは、行動計画の設計、顧客中心主義の営業、直行直帰スタイルに表れています。Sales foreceを活用し担当地域における市場・シェアを理解するマーケティングを行い、注力すべき顧客や現場の優先順位を設定し、訪問活動を効果的に行います。活動に関しては既存顧客が中心となる一方、今後の“の伸びしろ”が大きい新規顧客の開拓や建設現場への訪問も行って頂きます。(新規割合3割程)
◎成果を引き出す人材育成:予算は毎月7~8割のメンバーが達成しています(予算を達成すると最大131%達成で169,000円、下限は88%の達成率ですがスタートの基本給は必ず保持されます)。これらの高い達成率の要因として個人ごとに何が必要かを具体的に定め、上司と協働で能力開発する人材育成の仕組みが挙げられます。
◎明確な差別化による高い安定性:店頭販売、小売り販売ではなく法人へ直販するからこそ、顧客のビジネスパートナーとして信頼され、安定的な受注を見込めます。これには営業の訪問、故障の際には即時対応のリペアセンター、一時非注力の顧客にはCSがフォローとヒルティオールで顧客と向き合うことが要因として挙げられます(工具だけでなく、工具などの資産管理システム、設計図のクラウド管理、ロボットの開発など経営層に近いからこそ、幅広い提案が可能です)。
■キャリアビジョン:成果を出した社員には惜しみなく高いポジションが与えられる環境です。アカウントマネージャーで成果を出せば、マネージャー、本部長などのマネジメントポジションの他、システム導入のコンサルタント、マーケティングスペシャリストへのチャンスが広がっています。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必要条件:
・計画/実行/分析/改善のPDCAサイクルに自信をお持ちの方
~下記、いずれかの業務経験を有する方~
・法人もしくは個人営業の経験(有形無形不問)
・販売経験者(待ち受け型ではなく自ら数字を作った経験)
・基本的なPCスキル、スマートフォンのアプリケーション操作・入力
※東海4県内でのテリトリー配属の可能性がある為、柔軟に対応可能な方

勤務地

<勤務地詳細1>
本社
住所:神奈川県横浜市都筑区茅ヶ崎南2-6-20
勤務地最寄駅:横浜市営地下鉄線/仲町台駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
中部エリア
住所:愛知県
受動喫煙対策:その他(直行直帰)

<転勤>

・転居を伴う異動はご本人の希望が無い限り、発生いたしません。
・初配属が愛知県名古屋市のため、通勤に一時間以上かかる方は転居を奨励しています。

勤務時間

<労働時間区分>
事業場外みなし労働時間制
みなし労働時間/日:7時間30分
休憩時間:60分
時間外労働有無:無

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
<その他就業時間補足>
■直行直帰営業であり事業所外労働の為、みなし労働制を適用

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
6ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
517万円~600万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):296,000円~400,000円

<月給>
296,000円~400,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※予定年収はインセンティブを含まない再下限の提示です。
■月インセンティブ:チーム達成時21,000円/個人達成時49,000円
■年間ボーナス:780,000円


記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:一斉完備
退職金制度:在籍3年以上の社員が対象

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■各種研修制度を整えています(約1ヶ月にわたる現場トレーニングに加え、3週間程の入社時トレーニングあり)。
■企業研修・各製品・営業手法・業務知識の知識習得
■企業文化トレーニング、語学研修

<その他補足>
■営業経費会社負担(社用車貸与、駐車場会社契約、ガソリン代、高速代、携帯電話、PC貸与)
■財形貯蓄
■語学研修、その他海外でのトレーニングあり
■確定拠出年金

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~25日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

夏季休暇(3日)、年末年始休暇(4日)、GW、年次有給休暇(入社半年経過後10日~最高25日)、特別傷病休暇(最高30日)

会社概要

事業概要
■事業概要:
建設レーザー・探査機製品、ドリル・ハツリ製品、ダイヤモンド製品、研削・切断製品、建設用安全鋲打機製品、アンカー製品、建設用ケミカル製品の輸入販売
■事業詳細、領域:
建設及び建設保守・営繕業界のプロフェッショナルユーザーに対しファスニング(留付け)に関する革新的な高品質製品群を提供する、リーディングサプライヤーです。1968年の設立以来、日本中の建設業界の顧客に向け墨出し、穴あけ、ハツリ、切削、鋲打ち、アンカー、充填に関する製品と技術相談やリペアをはじめとするサービスを届けてきました。
所在地
〒224-8550
神奈川県横浜市都筑区茅ヶ崎南2-6-20
設立
1968年4月
従業員数
561名
上場市場名
非上場
資本金
3,200百万円
平均年齢
38歳

応募方法

応募方法

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応募前・応募直後によくある質問
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.hilti.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3006221101

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