掲載予定期間:2022/5/19(木)~2022/8/17(水)

ファーストループテクノロジー株式会社 【リモート可/業界未経験歓迎】ITソリューション営業◆スマートな社会を目指しデジタルループ化を推進

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  • 正社員
仕事内容

【リモート可/業界未経験歓迎】ITソリューション営業◆スマートな社会を目指しデジタルループ化を推進

◆◇◆製造から物流、小売まで幅広く支援/業界未経験から世の中のIoT、DX化に関われる◆◇◆
事業拡大のために、営業担当として、セールスプロモーション活動全般を担っていただける方を募集します。
■業務詳細:リード顧客の確保、案件化、案件成約に向けた取り組み、アフターフォロー、リピートオーダーなどを行っていただきます。新規のお客様と既存のお客様の割合目安は5:5です。
※リード獲得の方法の一例:経営陣、顧問陣、金融機関、取引先からの紹介、展示会、ウェビナー経由での獲得
※案件一例:
(1)自動車会社様:経営陣の紹介によるニーズをいただき、完成車物流のPoCへの参加から、実用システムまで対応中です。
(2)化粧品会社様:経営陣の紹介によるニーズをいただき、肌、角層、顔分析を行うことにより、疲労度、不眠度を推定するアルゴリズム開発、アプリケーション開発を行い、世の中にアプリケーションを提供しています。
■入社後のフォロー体制:最低限のMS-Office、チャットツール、クラウドツールなどの利用ができることが望ましいですが、オリエンテーションとOJTでしっかりフォローします。マネージャーが日々のスクラムでタスクの確認をしますので、ご自身のペースで業務のキャッチアップが可能です。
■組織構成:GM1名(55歳男性)、マネージャー1名(44歳男性)、スタッフ1名(26歳男性)、スタッフ1名(27歳女性)の組織です。
今回の募集は、マネージャー直下でリード顧客の確保から案件化、成約、実施、納品、請求、入金までの一連の対応を行なって頂く即戦力営業の方を求めています。
■働き方:現在の勤務形態は、オフィスワーク(3日間)とリモートワーク(2日間)のハイブリッド勤務です。今後もハイブリッド勤務を継続予定です(日数割合は変動可能性あり)。完全週休2日制(土日祝)、フルリモート勤務可能で働きやすい環境が整っています。
■当社について:当社はよりスマートな社会の実現を目指して、監視カメラやスマートフォン等で撮影された画像や映像、センサーデバイスから得られた時系列データ等から、深層学習等の人工知能(機械学習)技術を活用して各種情報を抽出・解析することで、意思決定支援のための「移動するヒト・モノの動き」の可視化や最適化を実現する技術の開発およびサービスの提供を行っています。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
法人営業経験(フィールドセールス)3年以上
■歓迎条件:
・セールスプロモーション(インサイドセールス)経験 
・ウェブマーケティング経験
・HP制作経験(ワードプレス)

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都板橋区中丸町11-8 要町通信ビル4F
勤務地最寄駅:有楽町、副都心線/要町駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙

<転勤>
当面なし
現在の当社の事業成長段階では当面転勤の予定はありません。しかし、将来的に更なる成長段階(複数拠点化)に至った場合にはこの限りではありません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
勤務時間は5時~22時の間で設定頂きます。

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
447万円~680万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):317,588円~480,991円

<月給>
317,588円~480,991円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■評価について:
現在の評価方法はMBOで、年2回の評価により毎年7月に更改されます。本年度からは、MBOからノンレイティング、コミットメント&アカウンタビリティーに変更する予定です(上半期はハイブリッド)。小刻みな評価・頻度の高い1on1を実施しています。毎年7月に年1回の更改を行います。

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限5万円/月
住宅手当:東京世帯主:3万円/月、東京非世帯主1万円/月
社会保険:GLTD(団体長期障害所得補償保険)、各種損害保険(労働安全衛生管理)

<定年>
60歳
再雇用制度有り

<副業>


<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
※補足事項なし

<その他補足>
・チームリーダー手当2万円/月(チームリーダーと任命された場合)
・定期健康診断

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数129日

夏季休暇(7月~9月の間に3日間)、冬季休暇(12月28日~1月4日)、創立記念日(1月11日)、有給休暇、その他の特別休暇有り(例 新型コロナウィルスワクチン接種特別休暇)

会社概要

事業概要
■事業内容: 顧客課題に応じた解決手法の組合最適化により、ヒト・モノ・コト・ジョウホウ・カネ及びエネルギーの移動データを顧客利益の最大化に繋げるデジタルループサービスの開発・提供
所在地
〒169-0072
東京都板橋区中丸町11-8 要町通信ビル4F
設立
2018年1月
従業員数
27名
上場市場名
非上場
平均年齢
29.4歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

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応募前・応募直後によくある質問
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://firstloop-tech.com/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3006238143

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