掲載予定期間:2022/6/2(木)~2022/8/31(水)

ハイビック株式会社 【八戸市】法人営業※木材建材販売/BtoB/未経験可/水曜ノー残業デー

  • 正社員
仕事内容

【八戸市】法人営業※木材建材販売/BtoB/未経験可/水曜ノー残業デー

■業務内容:
大工・工務店様、ハウスメーカー様などに対しプレカット製品を中心とした住宅資材全般の提案営業をしていただきます。 お客様に対して家を建てるために必要な木材や建築資材を提案するお仕事です。
・既存営業7割、新規営業3割
・担当顧客数:20~40社
・商品提案→受注→納期管理→納材→アフターフォロー と一連の業務を担当していただきます。
・基本的には社用車で移動していただきます。
・作業服と携帯電話は貸与いただけます。

■ハイビック教育制度:
職能別教育と職務別教育の両論によって受講者のスキルアップを図っています。新入社員をはじめ管理者層・経営者層に至るまで階層別・職務別教育プログラムが実施され、各種教育により、社員自身が高い目標に積極的に取組み結果を出していける企業文化を目指しています。

■同社の特徴:
「衣食住」の中で「住生活環境」に関わり、木造住宅の軸組みとなる構造体のプレカット事業を基軸とした、住宅資材・設備全般を取り扱う企業です。日本の国土面積は僅か世界の0.25%に過ぎませんが、世界で発生しているM6以上の地震の22.9%は日本で発生しています。これが地震大国と言われている所以でもあり、まさに安心で安全な住宅環境は必須事項となってきています。そのような状況下で住宅の根幹である軸組みに携わっていることは、その住宅に住む人々の「命と財産を守る」という重要な責任があります。これからの「良い家(住宅)」は、安全性が高い強固な構造体を持ち、かつエネルギー消費を軽減し、CO2の排出削減ができる高機能(省エネ・創エネ機能)な設備機器を備えた環境にも配慮したスタイリッシュな内装と外装で仕上げられた住宅です。さらに住むだけではなく「より豊かな暮らし方の提案」についても求められてきています。この実現のためには、同社の顧客である工務店やビルダーの良きパートナーとして最高品質の「モノ」や「サービス」を届けることが大切な使命となります。同社は全社一丸となり、より高度なプレカット技術の向上、エネルギー対策、また豊かな暮らし方への提案に向け様々な取り組みを積極的に行い、「よい家づくり」と「豊かで快適な住生活」において、工務店やビルダーと共に新たな価値を創造していくことで社会に貢献しています。

対象となる方

学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件>
■必須要件:普通自動車第一種運転免許(AT限定可)をお持ちで下記いずれかに該当する方
・法人営業経験
・資材/不動産関連の個人営業経験
・プレカットの営業経験がある方

■歓迎条件:
・木造住宅物件の営業経験 もしくは CADのご経験


<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
営業本部 東北支店 八戸北インター木材市場
住所:青森県八戸市桔梗野工業団地2-6-35
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>

補足事項なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
全社平均20時間/月

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
労働条件の変更なし

給与

<予定年収>
375万円~700万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):211,470円~395,870円
固定残業手当/月:38,530円~72,130円(固定残業時間24時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
250,000円~468,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年収は職種手当を含みます。詳細は、年齢や経験等により決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月、12月)

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限40,000円/月)
家族手当:補足事項なし
住宅手当:世帯主の場合、月5,000円
社会保険:社会保険完備(財形保険あり)
退職金制度:勤続5年以上対象

<定年>
60歳
再雇用あり(65歳まで)

<教育制度・資格補助補足>
■新入社員研修

<その他補足>
■財形制度
■健康診断
■キャリアリターン制度
■精勤手当、職種手当
■育児休業(実績あり)
■リフレッシュ休暇制度
■自己申告制度
■社内購入制度
■優秀社員表彰
■親睦会
■ハイビックゴルフ同好会
■植樹活動 等

休日・休暇

週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数118日

土曜、日曜、祝日他
※同社カレンダーあり(祝日のある週の土曜日は出勤になります)
夏季休暇、年末年始、リフレッシュ休暇、ゴールデンウィーク休暇、NO残業DAY(水曜日)

会社概要

事業概要
■事業内容:
プレカット製品の製造販売、木材・建材・住宅設備等の販売、建築部材の販売、一般木造注文住宅の施工販売
所在地
〒323-0017
栃木県小山市大字飯塚1728
設立
1967年6月
従業員数
450名
上場市場名
非上場
資本金
250百万円
平均年齢
41歳

応募方法

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【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.hivic.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3006255638

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