掲載予定期間:2022/6/20(月)~2022/9/18(日)

株式会社ジェイック 【大阪】提案営業(人材業界)◆若手人材支援事業/日本HRチャレンジ賞受賞/東証グロース市場上場

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 上場企業
仕事内容

【大阪】提案営業(人材業界)◆若手人材支援事業/日本HRチャレンジ賞受賞/東証グロース市場上場

◇◆東証グロース市場上場/2022年も含め6年連続で「働きがいのある会社」に選出された当社で、企業の採用活動の支援をお任せします◆◇
■概要:企業に対して採用(就職カレッジ)のご提案を行います。
就職カレッジとは:
弊社に登録頂いているフリーターや社会人経験1年未満の第二新卒をターゲットにして、ビジネスマナーや営業の基礎などの「教育」を行い、営業職を採用したい企業に紹介する(集団面接会)というサービスです。2005年に立ち上がり、すでに5200名の雇用を創出してきました。社会貢献性の高さから、テレビや新聞、雑誌など各メディアに取り上げられ注目を浴びています。現在は大学や県庁などの行政からも話を頂くようになっており、大学と提携して大学を卒業した未就業学生に対した就業支援を行っています。
■業務詳細:
(1)新規でアポイントを頂いた企業様や、インターネットや広告からの反響があった企業様、お客様からのご紹介により連絡をいただいた企業様先に訪問します。(1日2~3件程度、新規:既存=5:5です)
(2)経営者様が目指す方向・将来のビジョン、人材に関するお悩みをお伺いし、求める人物を明確にします。
(3)「就職カレッジ」へご参加頂きます。
(4)入社後1年間は同社で研修を行うなどのフォローを行います。※同社は教育・研修事業もございますので、大阪でも今後は採用だけではなく幅広いご提案が出来る様事業を拡大しています。
■仕事の魅力:
(1)商談を行うのは主に経営者です。1社1社と向き合いじっくりと信頼関係を築き上げ、パートナーとして様々な課題を解決していきます。またご支援するのは大きな可能性を秘めている若者です。企業と個人の将来を一緒に作り上げていく大きなやりがいの得られる仕事です。
(2)現在、フリーターやニートなどの若者の未就業者が増え続けており、若者の失業率が高い水準となっています。今後の日本を牽引する若者の就業支援を行うことにより、社会価値が非常に高い仕事です。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・法人営業経験

■歓迎条件
・同社の事業に興味をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
★大阪支店
住所:大阪府大阪市中央区高麗橋4-2-16 大阪朝日生命ビル4F
勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線/淀屋橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>

補足事項なし。

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし。

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中、給与の変更はありません。

給与

<予定年収>
375万円~500万円

<賃金形態>
月給制
特記事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):195,516円~273,723円

<月給>
250,000円~350,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※月給は年齢給+グレード給で構成されています。 ※ご経験やこれまでの実績を考慮し提示させていただきます
賞与:年2回 ※業績に応じて支給

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給です。
家族手当:補足事項なし。
社会保険:各種社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>
月間2~3回程度、社外の方を招き、講演・勉強会を実施します。
外部セミナーへの参加
資格補助あり(キャリアコンサルタント研修費用など、該当資格複数あり)


<その他補足>
・結婚祝い金、出産祝い金
・引っ越し一時金(業務命令による異動の場合、引っ越し費用を会社で負担)
・図書手当(読書レポートの提出数に応じて毎月手当を支給)
・資格奨励金(会社の推奨する資格取得に対して、最高30万円を支給)
・月次表彰
・半期表彰
・永年勤続表彰(10年)
その他
・社員教育制度は充実(社員教育の会社ですので、他社の数倍は投資しています)
・新規事業提案制度(VC)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

・完全週休2日制(土日祝)
・夏期休暇(7~9月の希望日に5日間取得)
・年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、バースデー休暇
・産前産後休暇、育児休業(取得率100%)
・育児有給休暇

会社概要

事業概要
\「働きがいのある会社」ランキング(2021年版)13位/日本HRチャレンジ賞も複数回受賞、現在成長中の企業です/
■ミッション:企業のホームドクター、人材のメンターとなり、人と組織の限りない可能性に貢献し続ける。
所在地
〒101-0051
東京都千代田区神田神保町1-101 神保町101ビル7F
設立
1991年3月
従業員数
212名
上場市場名
グロース市場
資本金
256百万円

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問
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    なお、各ステータスの表記については、こちらをご確認ください。

  • 求人内容の詳細について教えて欲しいことがあるのですが?

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://www.jaic-g.com/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3006331871

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