アールテック株式会社 医療用・工業用Ｘ線装置の開発職／完全週休2日

電気回路設計、ワンチップマイコンを使用しての制御回路の設計。 装置のドキュメントの作成、校正

具体的な仕事内容

X線装置（レントゲン装置）の設計から製品納入までの物づくりとしてのやりがい、達成感のある職種。
企画、設計、試作、生産に係わる業務。主に電気設計を担当します。
高度な機械設計ができる必要はありませんが、機械設計課と協力して装置を設計します。
（機械設計に対しても意欲的に取り組める方は、特に歓迎です。図面が読める程度までになれば、スムーズに業務遂行できます。）

・X線装置の制御回路の設計（デジタル回路+アナログ回路）
　操作パネルからの入力を監視し、その設定でアナログ出力、ゲート出力でⅩ線インバータを制御します。
・インバータ回路の読解力（設計はしない）
・ワンチップマイコン（H8マイコン）のハード設計、制御ソフトの作成（C言語、専用ｺﾝﾊﾟｲﾗ使用）
　X線の制御条件の設定、各入力、出力の監視、制御を行う。
・Windows、ワンチップマイコンとのI/Fソフトの制作（C言語、Visual-C）
　主にLAN、USBを介してのやり取りアプリの作成。
・生産品への技術支援（不具合時の対応支援）
・廃止部品（IC,トランジスタ等電気部品）の検索、代替部品の提案
・装置のドキュメント(取扱説明書、サービスマニュアル等）の修正、校正作業
・製品制作時の使用ツール
　　電気CAD　AltiumDesigner

横浜市中小企業人材確保支援事業に基づく掲載となります。

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チーム組織構成

部長、課長、担当1人　の少数精鋭、機動力があります。

組織名称

技術部電気設計課

物づくりの仕事に就きたい方

【必須条件】
◆電気・電子・情報処理の知識のある方（電気・電子・情報処理系専門学校卒と同等程度以上）
◆基本的なPCスキル
　EXCEL、WORD、を使用し部品表作成、データ記録をしますが特殊なスキルは不要です。
◆英語力
　特に会話力は必要としません。英文データシートの項目数値確認や部品の使用方法の注意書き等が理解できる方。
〈以下のスキルをお持ちの方は歓迎〉
◆電子回路(特に電源などアナログ回路)の設計経験をお持ちの方。
◆EDA(CAD)経験者

職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎／社会人経験10年以上歓迎

新横浜事務所：神奈川県横浜市港北区新横浜3-22-4 ジョブ新横浜ビル6F
JR新横浜駅から徒歩10分、市営地下鉄新横浜駅から徒歩7分
通常勤務は新横浜事務所、技術支援で福浦本社工場（横浜市金沢区）への外出あり（交通費支給）

8:30～17:30 (所定労働時間8時間／休憩12:00～13:00の1時間。他15:00～15:10の10分間休憩有)

正社員

月給：195,500円~（最終学歴：専門学校・短大卒）+残業代（実働分全額支給）
月給：215,167円~（最終学歴：大学卒）+残業代（実働分全額支給）
月給：230,167円~（最終学歴：大学院卒）+残業代（実働分全額支給）
＊但し、最終学歴の判定は職務に求められるスキルに関係のある学科に限る。主に電気電子系学科。他の例として、情報系、機械（特に制御）系、物理系学科は該当。

＜スキルを見て管理職(課長級以上)として採用する場合もございます。
※年齢、経験、スキル等を考慮の上、決定。＞

上記のほかに
家族手当（本人の社会保険被扶養者）
配偶者：14,000円　配偶者以外　　3,000円
子育支援：10,000円（乳幼児～18歳以下3人まで）

給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ

特許出願奨励制度（出願時権利譲渡金：100,000円/件人、成立時特許権譲渡金100,000円/件人）

賞与

年2回（7月・12月）業績連動、能力評価連動（支給時評価）、主に基準内給与連動

昇給

年1回（4月）在籍年数、基礎能力評価（規定により昇給しない場合もあり）

入社時の想定年収

年収300万円～500万円　初年度は入社月により変動※入社時想定年収は賞与が少ないことも考慮

社員の年収例

年収340万円／27歳／技術職（経験・勤続3年）第2新卒　残業無

年収480万円／50歳／技術職主査（経験・勤続7年）

年収700万円／60歳／技術職部長（経験・勤続40年）

＊例示であり、実際の額を提示したものではありません。

各種制度

雇用保険／労災保険／健康保険／厚生年金

その他

＜各種手当＞
■交通費（全額支給（2キロ未満不支給））
■食事手当（月約2万円(月間の勤務日数により異なる)）
■精勤手当
＜各種制度＞
■社会保険完備（労災・雇用・健保・厚生年金）
■退職金制度
■資格取得支援制度（業務に関係のあるもの（業務命令）は、資格取得講習・試験費用・交通費支給、講習・試験時間は就業時間に算入）
■特許出願奨励制度

年間休日

124日

休日・休暇

■完全週休2日制

土日祝休み

■年末年始休暇
7日（12/29～1/4）

■慶弔休暇
（3～5日）

■産前・産後休暇
（無給）

■育児休暇
（無給）

■介護休暇
（無給）

■有給休暇
（６か月所属で10日付与）時間有給取得可（1時間単位、最大5日（40時間）分/年）
■夏季休暇
（8/11～8/16日有給休暇3日取得含む、有給休暇未付与の場合は特別休暇を会社付与）
■創立記念日（12月9日）は会社付与休日