掲載予定期間:2022/7/18(月)~2022/10/16(日)

株式会社下久保建材店 【青森(三沢)】建築資材のルート営業 (未経験歓迎/転勤・ノルマなし/地元有力企業で経営安定!)

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【青森(三沢)】建築資材のルート営業 (未経験歓迎/転勤・ノルマなし/地元有力企業で経営安定!)

~未経験応募OK/1年かけて営業スキルを身に着けられる/地元有力企業で経営安定~
■業務内容:
当社の建築資材営業担当として、顧客企業との打ち合わせを対応していただきます。
〇建材営業について:
住宅やビル、マンションなどの工事を請け負う建設会社様や工務店様から、新しい工事の為に使う柱や窓枠の相談を受けてから営業活動を行います。立てる建物の特徴やかけられる費用に合わせて適切な商品を提案し、工事が遅れないよう納品スケジュールを管理していくことが主の業務です。
〇業務の特徴:
・担当するお客様は、当社と取引のあるお客様(法人・個人事業主)が中心です。新規開拓については、関連企業経由にて紹介を受けて対応するという流れを取っているため、基本的には行いません。
・販売営業ノルマはなく、お取引先への定期的なフォロー(納品した資材の利用状況や今後の工事予定のヒアリングなど)が中心となります。特に、お客様先でニーズが発生したときに1番に想起していただけるような関係性を築くことが重要な役割となります。
〇入社後の流れ:
未経験の方でも当社の営業としてご活躍を頂けるよう、1年間にわたってのOJTを通じて当社では育成を行っております。
(1)入社後は先輩社員のアシスタントとしての業務から始まり、見積書などの書類作成手伝いや訪問同行から始まります。特に、訪問同行を通じて「どんなお客様が、どんな工事を中心に対応しており、どんな資材を求めているのか」を学んでいただくだけでなく、お客様からも当社の営業担当として関係性を築いていただきます。1年目の終わりごろから、訪問同行にて関係性を築いたお客様を徐々に引継ぎ、営業担当として自立をしていきます。
(2)数万点にも及ぶ建築資材についての商品理解が必要となる業務であるため、月1回の建材メーカーとの商材ん勉強会を行っております。訪問同行を通じての顧客特性と併せて必要な知識を学ぶことができるため、未経験の方でもキャッチアップがしやすい環境です。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・普通自動車免許(AT限定可、移動は社用車を使用)
※未経験の方のご応募歓迎です。

■歓迎条件:
・営業経験
・一般的なPC操作(Word、Excelなど)
・2級建築士の資格をお持ちの方

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
歓迎条件:建築士一級、建築士二級

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:青森県三沢市大字三沢字堀口94-1339
勤務地最寄駅:青い森鉄道線/三沢駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
マイカー通勤可(駐車場あり)

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:39時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:00~17:00
<その他就業時間補足>
月平均残業時間:30時間

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中は日給制(日給7,800円~)

給与

<予定年収>
300万円~500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):146,000円~160,000円
固定残業手当/月:48,000円~53,000円(固定残業時間28時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
194,000円~213,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
賞与:年2回(6・12月。計3.00ヶ月分※前年度実績)
昇給:年1回(ひと月あたり3,000円~5,000円※前年度実績)
※賞与は入社後6か月経過から支給

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限あり)、月額10,000円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上/再雇用制度:上限年齢65歳まで

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
月1回以上は建材メーカーとの勉強会あり。

<その他補足>
職務給制度あり。
資格取得制度あり(業務上必要と認めた方:1回限り)
研修制度:外部研修あり(メーカーとの勉強会、少なくても月1回以上)
育児・介護・看護休業制度あり(学校行事等の休暇取得可)

休日・休暇

週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数117日

休日:日曜日、その他で週休2日。年末年始、お盆、GW
年次有給休暇:6ヶ月経過後の年次有給休暇日数は10日

会社概要

事業概要
【事業内容】
(1)建設総合資材販売、(2)サッシ販売、(3)アクアファーム事業

【企業概要】
昭和22年創業、昭和30年法人設立です。地区大手の住宅用建築資材販売業者で、地元住宅メーカーおよび工務店への販売をメインとしています。自社での防音・サッシ工事請負部門や、建設業許可もあり、各種工事に取り組んでいます。
関連会社として(株)サンロク(建築工事・不動産管理)と連携しています。

【特徴】
地元有力企業「下久保グループ」の親会社であり、基盤は強固です。地区上位の建材販売店であり、地元工務店を中心に強固な営業基盤をもっています。
業歴は長く、地元有力者も固定客に多いです。
所在地
〒033-0022
青森県三沢市大字三沢字堀口94-1339
設立
1955年3月
従業員数
40名
上場市場名
非上場
資本金
50百万円
売上高
1,454百万円
経常利益
5百万円

応募方法

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【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.shimokubo.ne.jp/kaisyaannai_gaiyo.html

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3006460319


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