掲載予定期間:2022/9/19(月)~2022/12/11(日)

グロースアンドコミュニケーションズ株式会社 【一都三県/第二新卒歓迎】SE◆エンジニアの7割以上がリモート◆希望の案件が選べる/残業月10h以内

  • 締切間近
  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
仕事内容

【一都三県/第二新卒歓迎】SE◆エンジニアの7割以上がリモート◆希望の案件が選べる/残業月10h以内

当社のSE・プログラマーとして、オープン系Webシステムの開発、IoTやAI関連、データ分析、自社アプリ開発などのプロジェクトに参画していただきます。
■「自分らしく、働く」ことを大事にできる環境です:
「最初からAIを活用したQ&Aプロジェクトなど先鋭的な案件に携わらせていただけました」や、
「入社初年度でも賞与が100万円以上支給があり、翌年からはしっかり昇給。年収ベースでいえば、前職より200万以上上がっています」
など、同社で希望のキャリアを叶えた方が多数いらっしゃいます!
(実際のアサイン事例/社員インタビューはこちら:https://growth-and.com/wp-content/uploads/2021/01/webmagazine/)

■グロースアンドコミュニケーションズの魅力:
・キャリアや成長を軸とした案件の選択:当社に寄せられる豊富な案件の中から、活かしたいスキルや伸ばしたいスキル、チャレンジしたいことなどを踏まえて希望に合った案件を選ぶことが可能です。在宅勤務が可能な案件も多数あります。
・明確な評価制度と給与に反映される仕組み:ラインマネジメント志向、プロジェクトマネージャー志向、スペシャリスト志向の3つのキャリアパスを導入し、各エンジニアのキャリア志向に応じたステップアップが図れるようにしています。スキルアップ施策としては、資格取得支援や読書支援、外部研修受講支援、オンライン研修受講支援、社内勉強会、ITスキルを可視化するアセスメントツールなど、多様なチャネルを講じているなど、エンジニアのキャリア形成をサポートする体制が整っています。ベテランから若手まで幅広い層のエンジニアが活躍しており、中長期的にキャリアアップができる環境です。

■プロジェクト例:
飲食業界向け予約システム開発/スマホ用メディアサイト開発/臨床研究管理システム開発/コンシューマー向けゲームアプリ開発/車載ECU制御開発/FXシステム開発/ロボットコントローラー開発
※スキルにあったフェーズからお任せしていきます。

■開発環境(使用言語)例:
Python/Java/PHP/JavaScript/GO/Kotlin/Swift/Ruby/VB.net/TypeScript/C/C#/C++/HTML/CSSなど

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・システム開発の経験を1年以上お持ちの方(分野や開発環境、担当工程などは問いません)
※ブランクがある方、第二新卒の方もまずはご応募ください!

勤務地

<勤務地詳細>
クライアント先(一都三県)
住所:東京23区内、埼玉、神奈川、千葉のプロジェクト先を予定しています
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
通勤やリモートワークに対する希望なども加味してクライアント先や案件を選択する形となります。

<転勤>

補足事項なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
残業月平均10時間以内

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
待遇は変わりません。

給与

<予定年収>
400万円~840万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):243,000円~567,000円
固定残業手当/月:57,000円~133,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
300,000円~700,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験や能力を考慮のうえ、決定します。
■昇給:年1回/賞与:年1回(12月)※個人実績+会社実績

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:月5万円迄支給
社会保険:補足事項なし

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
社内アイデアソン(優勝チームには賞金あり)/AIエンジニア育成のための特別研修/資格取得支援制度/図書購読制度/eラーニング受講/ITスキルアセスメント/外部セミナー受講補助

<その他補足>
■昼食費補助(毎月給与支給日に7,600円を専用IDカードにチャージ)
■確定拠出年金
■会社主催イベント(月1回の懇親会、社員旅行、BBQなど)
■社内サークル活動費補助
■テーマパークコーポレートプログラム(補助金額:2,000円/1枚)
■定期健康診断
■予防接種金額補助
■社内ポイント制度
■社員紹介制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

年末年始休暇(6日)、夏季休暇(5日)、アニバーサリー休暇(1日)、慶弔休暇、生理休暇(毎月8時間、3日まで分割利用可能)、永年勤続休暇(3年勤続ごとに3日付与)、年次有給休暇(時間単位で取得可能)

会社概要

事業概要
■事業内容:
・システムエンジニアリングサービス
・受託開発
・自社サービス開発
所在地
〒110-0016
東京都台東区台東2-5-1 NOEビル3F
設立
2013年5月
従業員数
72名
上場市場名
非上場
資本金
20百万円
平均年齢
34歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
  • 「応募する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
  • ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問
  • 応募後は担当キャリアアドバイザーがサポートしますか?

    本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。
    担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

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    なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

  • 求人内容の詳細について教えて欲しいことがあるのですが?

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    求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://growth-and.com/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3006742024

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