掲載予定期間:2022/9/8(木)~2022/11/30(水)

PwCビジネスアシュアランス合同会社 全国リモート相談可能・研修充実・WLB◎【会計監査システム化エンジニア】業務支援ツールの開発

  • 締切間近
  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
仕事内容

全国リモート相談可能・研修充実・WLB◎【会計監査システム化エンジニア】業務支援ツールの開発

■業務内容:社内監査チーム向け会計監査自動化支援ツールの開発業務を担当します。現在、Alteryx、Tableau、Google Apps Script、Excel VBA、Python、C#等を使用し、1つのツールにつき2名以上のチーム体制で開発しています。
■担当業務:以下のいずれかをご担当頂きます。
・社内監査チームからのニーズ確認(ニーズの掘り起こしを含む)
・データの受領
・設計、開発(数日~2週間程度)
・テスト
・社内向けドキュメント制作
・操作説明(要望に応じて対応)
・問い合わせ対応(一部)
・社内監査チームの会計監査業務支援(監査業務繁忙期)
また、汎用的に使用効果が見込めるツールは社内グループ全体に向けて展開しております。
■開発言語:Google Apps Script, Excel VBA, Python, C# 等
■開発に使用するデータ分析ツール:Alteryx, Tableau
■主な自動化支援ツール例:
前期比PL/BS比較ツール、増減分析/売上分析ツール
連結分析ツール、会社別仕訳分析ツール データ集計ツール等
■就業環境:リモートワーク中心の働き方となっており、残業もほぼなく平均残業月20時間以下程度です。
Autoの組織にはワーキングママも在籍しており、柔軟な働き方ができる環境でプライベートとの両立も可能です。
地方在住者であっても出社要請があった際PwCのいずれかのオフィス(東京、名古屋、大阪、福岡)に出社可能な方は対象です。
■研修について:入社後、監査研修、経理研修、VBA、QlikViewの技術研修を行っており、上記開発/設定の経験がない方でも、安心して業務に取り組むことができます。
入社後は、日商簿記2級の資格取得も推奨しております。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件
・システム開発またはプログラミング経験2年以上
※経験2年弱の方も対象としております。開発言語は、不問(ただしHTMLのみはNG)
※もちろん監査業界経験は不問です。
■歓迎条件
・会計システムの開発経験
・簿記の資格取得者

勤務地

<勤務地詳細>
★本社★
住所:東京都千代田区大手町1-1-1 大手町パークビルディング
勤務地最寄駅:地下鉄東京メトロ線/大手町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
地方在住者であっても出社要請があった際PwCのいずれかのオフィス(東京、名古屋、大阪、福岡)に出社可能な方は対象です。

<転勤>

なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:45~15:45
休憩時間:60分(11:45~12:45)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:15~17:15

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
4ヶ月

給与

<予定年収>
336万円~440万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):200,770円~316,000円
固定残業手当/月:53,820円~84,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
254,590円~400,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
上記年収・月給には30時間分のみなし残業代を含む(超過分は別途支給)
経験、能力を考慮の上、当法人の報酬規定による
賞与年1回、昇給年1回、別途諸手当あり
※マネジャー以上は残業手当対象外

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:企業年金基金あり
厚生年金基金:公認会計士企業年金基金
退職金制度:確定拠出年金有(全額法人負担)

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
コア研修、専門研修

<その他補足>
■健康サポートライン
■EAP(Employee Assistance Program)
■傷病手当金
■長期所得補償保険
■契約施設・ホテル・スポーツクラブ等割引利用
■各種クラブ活動
■Open Entry Program(異動支援制度)
■人材公募制度(JOB POSTING)
■キャリアコーチ制度
■通年カジュアル制
■育児/介護関係制度(短縮勤務、週4日勤務、NO残業制度、ベビーシッター補助)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇20日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■休日:土、日曜、祝日
■年次有給休暇(入社初年度は入社月により按分支給)
■その他 年末年始/統合記念日/リフレッシュ休暇/傷病休暇/慶弔休暇/出産特別・育児・介護特別休暇等

会社概要

事業概要
■ミッション:
PwCが世界で培ったアシュアランスに関する知識や経験を活用し、会計監査の枠組みを超えて、クライアントのビジネスモデルに適応したサービスを開発・提供することによって、クライアント価値(企業価値やブランド価値など)の維持・向上や改善に貢献することをミッションとして掲げています。
所在地
〒100-0004
東京都千代田区大手町1-1-3 大手センタービル
設立
2015年11月
上場市場名
非上場
資本金
10百万円

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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応募前・応募直後によくある質問
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.pwc.com/jp/ja/business-assurance.html

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3006743633

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