掲載予定期間:2022/9/26(月)~2022/12/18(日)

新川電機株式会社 【山口県(宇部/下関】提案営業(プラント)~UIターン歓迎/国内トップクラスのシェア~

  • 正社員
仕事内容

【山口県(宇部/下関】提案営業(プラント)~UIターン歓迎/国内トップクラスのシェア~

~UIターン歓迎/住宅手当・社宅あり/5年連続増収増益/国内トップクラスのシェア/平均残業20Hと働きやすい環境/新卒3年定着率93%~
■職務概要:
インフラ系企業向けに計測機器(センサ)の提案営業をご担当頂きます。石油化学プラントや電力発電施設などに納入される製品のため、大手顧客が中心の営業となります。
■職務詳細:
<顧客先>
営業先は発電所、石油化学プラント、大手メーカーの工場等です。営業スタイルとしては、既存顧客の深耕営業がほとんどとなっております。
先輩社員がしっかりとフォローしますので、業界未経験でも商材知識や専門知識に関しては入社後に学んでいただけます。
<商材>
(1)温度・圧力・質量などを計測するセンサ
(2)温度・圧力・質量などを制御する機器
(3)上記を取り込んだオートメーションライン
※技術的な商談等は、技術営業担当とご同行頂きます。
■組織構成:
宇部支店は全部で約50名が所属(パート社員含む)しております。下関オフィスは宇部支店と同じ管理組織にあり、下関では計4名の社員が所属しております(20代~50代)。
■仕事の魅力:
「メーカーかつ商社」ならではの幅広い提案が可能です。国内メーカー製品、自社ブランド製品、海外の最先端技術・情報等、様々な商材があるので、顧客のニーズに沿った、自分ならではの介在価値を実感しやすいのが特徴です。また同社の製品は、お客様の設備の効率的稼動を実現します。自身の提案が顧客の産業発展に繋がっていく仕事であることから、顧客への貢献度を実感しやすいことが特徴です。
■同社の魅力:
創業90年以上の歴史を持つ老舗企業です。計測・制御機器メーカーとして国内最大手、世界第3位の横河電気株式会社の電子計測器やフィールド機器など、大手企業の商材を多数扱っていることも大きな特徴です。また、同社製品である振動・変位監視システムにおいては、約80%となる圧倒的な国内トップシェアを誇っています。また、完全週休二日制で中途社員も多く、様々なバックグラウンドへの理解があるアットホームな社風です。上記の他にも働きやすい環境整備のための制度が充実しています。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■応募条件
・何かしらの営業経験や販売経験をお持ちの方(業界不問)
・普通自動車免許

勤務地

<勤務地詳細1>
宇部支店
住所:山口県宇部市大字東須恵3897-3
勤務地最寄駅:小野田線/長門長浜駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
下関オフィス
住所:山口県下関市秋根東町8-10 トワムールエクス1階-B号
勤務地最寄駅:山陽新幹線/新下関駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
宇部もしくは下関での勤務となります

<転勤>
当面なし
将来的には、全国転勤の可能性があります。

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:20 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:50分(12:00~12:50)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■平均残業20H

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
350万円~500万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~350,000円

<月給>
250,000円~350,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記金額はあくまでも想定であり、ご経験/スキルを鑑みて最終決定致します。
■月給制:25万円~35万円
■賞与:あり(年2回)

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:定期代1ヶ月分(上限15万円)
住宅手当:1万6千円~2万円
寮社宅:~30歳:寮/30歳~:住宅手当/社宅※条件により
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:企業年金
退職金制度:確定拠出年金あり

<教育制度・資格補助補足>
■充実した研修、教育制度:OJT・業界知識研修、営業スキル向上研修、一般教育、技術者教育、管理監督者教育、通信教育等

■資格取得援助制度


<その他補足>
■慶弔見舞金制度
■誕生祝
■永年勤続表彰制度
■資格取得制度(TOEIC(R)テストやその他)

住居手当について
(例)東京勤務の有扶養者の場合:最大8万円支給

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

年末年始(5日)、有給休暇(入社半年経過後10日~最高20日)、特別休暇

会社概要

事業概要
~計測・制御機器のプロフェッショナル集団!海外や国内メーカーの製品を仕入れる「商社機能」と自社製品によるソリューションを提案する「メーカー機能」を有する会社です!~

■概要:
「計測・制御分野でのソリューション提案」「ネットワークをメインにした情報技術」を提案する「技術商社&メーカー」です。
電気、ガス、エネルギー、交通、各種製造業等々あらゆる産業分野の企業をお客様としております。
所在地
〒730-0029
広島県広島市中区三川町10-9
設立
1951年11月
従業員数
700名
上場市場名
非上場
資本金
300百万円
平均年齢
42.5歳

応募方法

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【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.shinkawa.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3006763611

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