掲載予定期間:2022/9/29(木)~2022/12/21(水)

株式会社イノアックコーポレーション 【岐阜/揖斐郡】経理/管理職候補(ゴムエラストマー事業部)※手当福利厚生充実の総合化学メーカー

  • 正社員
仕事内容

【岐阜/揖斐郡】経理/管理職候補(ゴムエラストマー事業部)※手当福利厚生充実の総合化学メーカー

《国内最大手・グローバルでもトップクラスのウレタン生産シェア》《入社3年後定着率90%以上/平均勤続年数19年》

■業務概要:
同社「ゴムエラストマー事業部」の経理担当として経理・財務・予算統制などの業務をご担当していただきます。(次世代の管理者候補を募集)

■詳細:
・予算作成、実績管理、内部統制
・月次、年次決算業務
・国内外グループ会社損益、財務管理
・事業予算立案、分析、予算統制

■配属先組織:
今回配属になる「グローバル経営管理部」は全拠点で44名の社員が在籍しており、事業部毎に経理業務を分担し進めています。

■働き方:
月の残業は平均20~30時間程度、平均有給取得日数9.4日、平均勤続年数19年、諸手当・諸制度・研修・福利厚生は充実しており、仕事とプライベートの両立ができる環境です。

■社風:
20代30代の若手社員はもちろん、40代50代のベテラン、さらには役職者までもがモノづくりの最前線に立って現役で活躍しています。何よりも、一人ひとりの主体性やチャレンジスピリットを大切にし、入社後間もない段階から幅広い職域・業務をどんどん任せていく風土です。社員ひとりひとりが自らの手で、「世界初」を切り拓いていくやりがいを感じています。

■同社の特徴:
ウレタン、ゴム、プラスチック、複合材をベースとした材料開発とその製品化により、自動車、二輪、情報・IT機器、住宅・建設関連から身近な生活関連商品、コスメ用品まで、生活の様々な場面に密着した製品を取り扱っています。日本で初めてポリウレタンフォームの生産に成功し、 その後も日本初・世界初の素材や製品を生み出してきました。 世界13ヶ国、71社展開の強みを生かして素材や製品を幅広く展開しているグローバル企業です。

■TOPIC:
コロナ禍の中で、ニーズが高まったマスク、UverEatsなどに用いられる蓄冷剤、清掃用具や某人気ゲーム部品などは順調に売上を伸ばしており、安定的な業績を誇っています。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・経理のご経験をお持ちの方

■歓迎条件:
・海外言語(英語/中国語)※海外拠点とやりとりできれば望ましい※
・マネジメント経験を有する方

勤務地

<勤務地詳細>
池田第2工場
住所:岐阜県揖斐郡池田町小牛字小牛村前737-1
勤務地最寄駅:養老線/美濃本郷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>
当面なし
当面の予定はありませんが、将来的には国内外転勤の可能性がございます(本人への事前相談有)


<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:45~17:45
<その他就業時間補足>
残業:月平均20~30時間程度

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
3ケ月の試用期間はフレックスタイムはありません。

給与

<予定年収>
500万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~350,000円

<月給>
250,000円~350,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験、能力を考慮の上、規定により決定します。
■賞与:年2回(4.7~5ヵ月/年)
■昇給:年1回
■年収モデル:詳細は採用条件により個別試算します。
25歳独身…年収438万円
30歳扶養1人…年収546万円
35歳扶養2人…年収625万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:一定額まで支給(月額5万迄は全額支給)
家族手当:扶養手当、配偶者手当あり(福利厚生欄に補足)
寮社宅:有:応相談
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
再雇用65歳まで(特別に会社が認めた場合継続有)

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■新入社員研修、階層別教育、職種別専門教育、海外トレーニー研修、社外セミナー、語学留学(フィリピンセブ島)など
■公的資格援助制度

<その他補足>
■諸制度:
社内公募制度、公的資格援助制度、ブラザーシスター制度、育児・介護・看護休業制度、社内FA制度、財形貯蓄制度、カフェテリアプラン、リフレッシュ休暇、時短勤務制度など
■諸手当:
生活加給…単身者8,000円、配偶者あり15,000円/月
食事手当…昼食250円/日
家族手当…配偶者19,500円、第1~第3扶養9,500円、第4扶養以後4,000円
地域補助手当…東京勤務者月17,000円 大阪支店勤務者月12,000円
その他…交代勤務手当、技能・資格手当他

休日・休暇

週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~21日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

■週休2日制(土日) ※同社カレンダーに基づく
■年次有給休暇(初年度3~10日、最大21日)、年末年始、GW、夏期、特別休暇(結婚休暇ほか)、長期連休あり

会社概要

事業概要
■Mission:社会や暮らしの課題・お客様のニーズに合わせて「快適を開発する」「快適をつくる」「快適を広める」
所在地
〒450-0003
愛知県名古屋市中村区名駅南2-13-4
設立
1954年8月
従業員数
1,846名
上場市場名
非上場
資本金
720百万円
売上高
176,398百万円
平均年齢
42歳

応募方法

応募方法

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【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.inoac.co.jp

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3006785293

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