掲載予定期間:2022/11/24(木)~2023/2/22(水)

IQVIAサービシーズ ジャパン株式会社 【東京】CRA育成トレーナー/Field Trainer ※世界最大級グローバルCRO

  • 正社員
仕事内容

【東京】CRA育成トレーナー/Field Trainer ※世界最大級グローバルCRO

【世界最大級グローバルCRO/多様な疾患のPJTに関われ経験を積むことができます/ダイバーシティ推奨】
Field Trainerは、CRAの指導育成に特化したトレーナーです。
一般的なモニタリング業務やCRAとしての立ち振る舞いを標準化された手順にて指導し、CRAが質の高いモニタリング業務を提供できるようになることを目的としています。
変化を自律的に起こしていくIQVIAの文化を醸成するためには、専門性の高い人材育成および組織を支える人材の成長が重要と考えております。
臨床開発業務のご経験を活かして人材育成に貢献しながら、将来的にはGeneral trainingスキルを身に着けることができ、トレーナーとしてのキャリア開発ができます。
後輩CRAの指導をしている方、CRAのラインマネジメントをしている方、Study ManagementだけでなくPeople Managementにも関心がある方におススメです。
CRAの指導・育成に興味のある方、ご自身のキャリアマップを考えている方、私達と一緒に重要な役割を担いませんか。

■業務内容:
・CRAと施設に同行し、SDV実施のためのスキル向上や改善、被験者のリクルート、施設スタッフとのコミユニケーションに焦点をあてた、オンサイトでのトレーニングを行う
・現場で生じている課題に対して、トレーニングプログラムを立案し実施する
・Line ManagerやClinical Lead、人事部L&Dチーム等の関係者と協働し強固なチーム関係を構築する
・CRA育成に特化したトレーニングプログラムの開発をサポートする 他

■働き方:
オンサイトでのトレーニングは、実際の施設訪問に同行して実施する場合と、リモートで実施する場合があります。
実際の施設訪問に同行する機会が、週1~2回あります。

働きやすい環境づくりへの取り組みの一環として「フレキシブルスタイルワーク」を導入しています。
・働く場所はオフィスに限らず、自宅や出張先など「効率的で生産性の高い業務を実施できる場所」とします。
・所定就業時間7.5時間(9:00~17:30、休憩 60分)を目安に就業し、コアタイムは設けません。
※当チームは在宅勤務をメインとし必要に応じて出社する、というスタイルを取っています

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件:以下いずれかの経験
・CRAの上司(ラインマネージャー)として、部下の評価・育成指導経験がある
・Sr.CRA/リードCRA/Onsiteでの後輩育成指導 いずれかのご経験がある

<語学補足>
読む・書く(SOP読解、メール対応有)、聞く・話す(通訳チームのサポートを受けられる)

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区高輪4-10-18 京急第1ビル
勤務地最寄駅:JR各線/品川駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:無

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
<その他就業時間補足>
※休憩 11:30~13:30 までの間の60 分

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
600万円~700万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):330,000円~380,000円

<月給>
330,000円~380,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
詳細は経験・能力・資格等考慮し、同社規程に則して決定します。
■昇給:年1回(7月)
■賞与:年2回(6月・12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
・医学、薬学、法令等の各種研修
・英語研修(Writing、Reading、会話まで、オンラインでグループレッスン可能なツールを用意しております)

<その他補足>
■フレキシブルスタイルワーク手当:30,000円(1回)
■所得補償制度
■総合福祉団体定期保険制度
■長期収入補償制度
■産休・育児・介護休養制度
■財形貯蓄制度
■福利厚生倶楽部
■ERP
■外勤手当(CRA職等)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇12日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始、病気休暇 他

会社概要

事業概要
■事業内容:
・新製品投入時の営業サポート
・営業チーム、プロジェクト・チームの編成
・国内外の営業およびマーケティング・サポート
・市販後調査(PMS)
・臨床試験業務(フェイズIからフェイズⅣ)
・データマネジメントおよび統計解析
・医薬品関連文書の作成―〈治験薬概要、臨床試験計画書、総括報告書、NDA(製造/輸入承認申請書)、各種調査書類 等〉
・海外における臨床試験および関連業務
所在地
〒108-0074
東京都港区高輪4-10-18 京急第1ビル
設立
1998年7月
従業員数
4,441名
上場市場名
非上場

応募方法

応募方法

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応募前・応募直後によくある質問
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://www.iqvia.com/ja-jp/locations/japan

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3007079535

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