掲載予定期間:2022/11/28(月)~2023/2/26(日)

くら寿司株式会社 ※急募※【西日本】店舗メンテナンス担当(電気設備改装)※西日本エリア(名古屋~沖縄)担当

  • 正社員
  • 上場企業
仕事内容

※急募※【西日本】店舗メンテナンス担当(電気設備改装)※西日本エリア(名古屋~沖縄)担当

くら寿司店舗の設備(電気設備等)店舗内システム機器のメンテナンス業務をお願い致します。
西日本エリアのくら寿司店舗を中心に巡回して頂き、導入時やメンテナンスなど幅広く業務に携わって頂きます。一人当たりの対応店舗は25店舗程度で、レーンや液晶パネル、厨房機器の故障などの製造設備関係の対応がほとんどになります。月に3~4回電話転送担当(24時まで)ありますが、緊急で現場に行くことはほとんどなく、年に一度程度です。宿泊を伴う出張が稀に発生します。新店への設備導入・既存店舗でのトラブルや各設備の故障の修理はもちろん問題が生じないように未然に防ぐ為の定期的なメンテナンスや各店舗への指示などもお任せします。各店舗を裏から支える重要な業務になります。
※店舗の設備を知っていただくため、ご入社から1ヶ月間は店舗研修がございます。最初は研修やOJTがあるが現場直行直帰可能。ハイエースの社用車を管理いただきます。
■1日の仕事の流れ:
(1)出社後、各店舗から届いた依頼内容を確認
(2)依頼内容に合わせて、どの依頼から対応するか優先順位を決定(社内で対応できない工事の場合は、専門の業者を手配します)
(3)修繕・メンテナンスの実施(最初のうちは先輩と同行するので流れをつかんでください)
(4)作業報告書の作成
■組織:配属先は8名の社員で構成されています。30~40代が主力の、丁寧で若手を育成しようという意識の高いチームですので、安心してスキルを伸ばせます。
■当社の特徴:
他社にない斬新なアイデア・特許を武器(ビッくらポン、自動廃棄システムなど約30種)に、国内512店舗・海外81店舗(米国店舗、台湾45店舗)を展開。流通網の混乱により、原材料確保が困難になるなか、「かにフェア」「大とろと愛媛県フェア」「とろといくらフェア」等を実施、お客様からご好評をいただきました。グローバル旗艦店オープンや有力なコンテンツとタイアップしたコラボ商品販売やキャンペーン実施などの施策により、当第2四半期連結累計期間の売上高は893億12百万円(前年同期比19.7%増)と、過去最高を更新いたしました。当社は日本の食の安全を本気で考えており、その結果、全食材から四大添加物を除去いたしました。これは日本で当社だけです。このような独自性で他社との差別化を図り、今後は世界へと進出していきます

対象となる方

学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件>
■必要経験:
・普通自動車免許

以下どちらかの要件が必要となります。
・メンテナンス、施工管理・エアコン修理施工などの実務経験
・第二種電気工事士の有資格者
※エアコンの設置、掃除、分解などのメンテナンス経験がある方は、資格なしでも可能です。

■歓迎条件
・冷媒フロン類取扱技術者

<必要資格>
必要条件:第2種電気工事士

勤務地

<勤務地詳細>
西日本のいずれか20店舗程度のエリア
住所:西日本のいずれか20店舗程度のエリア
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
ご入社後3ヶ月間は貝塚事務所勤務となります。その後、西日本(名古屋~沖縄)エリアをご担当いただきます。⇒勤務エリアは、現在のお住まいがある場所がどこであるかを考慮して決定します。

<転勤>
当面なし
必要が生じた場合は転勤の辞令が出る可能性有
※転居を伴う西日本エリア(名古屋~沖縄)での異動可能性有。
※お住まい地域を考慮し、応相談となります。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※残業:月13時間程度※月3~4日ほど15時~24時の勤務あり/21時以降は在宅勤務あり

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無
※選考中にご打診の上、契約社員や嘱託社員として採用となるケースもあります。

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中は契約社員扱いとなります。その間の給与は月額給与の90%を支給します。

給与

<予定年収>
354万円~504万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円~

<月給>
220,000円~

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年齢・ご経験・スキルを考慮します。
※残業代全額支給(管理職は除く)



記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
家族手当:扶養者がいる場合、20,000円
社会保険:各種社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>
特記事項なし

<その他補足>
交通費支給(当社規定による)
扶養手当(月2万円)
役職手当
時間外手当
海外研修、社員持株会
ストックオプション
各種施設利用割引制度(テーマパーク、及び、関連宿泊施設)※家族使用も可

休日・休暇

月8休制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数106日

シフト制(月8~10日休み)
有給休暇、慶弔休暇、介護休暇、育児休業
休日日数はしっかり確保する企業風土です。

会社概要

事業概要
■事業内容:回転すし「くら寿司」をはじめ、「無添蔵」「KULA」(海外店舗)を国内・海外で521店舗展開しており、うち海外は米国(25店舗)と台湾(29店舗)です。出店は好調で毎年10~20店舗を計画しており、すべて直営店出店です。
■ビジョン:「食の戦前回帰」…添加物を含まない、素材そのものの味わいを求め「食」が安全、安心だった戦前の食卓に戻ろう、という意味です。その為同社のコンセプトは「安全・美味しい・安い」。日本唯一の無添にこだわり、顧客の立場に立った「食」の提供を行う事で、設立以来22年連続増収、年間来客数1億人以上と、絶大な支持を得ています。
所在地
〒599-8253
大阪府堺市中区深阪1-2-2
設立
1995年11月
従業員数
2,185名
上場市場名
プライム市場
資本金
2,053百万円
売上高
147,500百万円
平均年齢
30歳

応募方法

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【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://www.kurasushi.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3007095362

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