掲載予定期間:2022/12/1(木)~2023/3/1(水)

ニッパツ・メック株式会社 【横浜】資材購買  ◇東証1部上場ニッパツG/平均残業時間20H/市場シェア70%製品

  • 正社員
仕事内容

【横浜】資材購買  ◇東証1部上場ニッパツG/平均残業時間20H/市場シェア70%製品

◇ マリン関連製品に強み!市場シェア70%の製品等、世界中で使用されています ◇ 東証1部上場日本発条の100%子会社 ◇ 住宅手当・家族手当など福利厚生の充実 ◇
■事業内容:
マリンおよび建設機械用のリモートコントロールシステム等の設計・開発・製造・輸入・販売。
■担当業務:
弊社製品はパーツを自分たちで作っているわけではなく、サプライヤーから購入しています。パーツ数が多いため、購買担当として多くのサプライヤーとやり取りをしていただきます。資材に関する見積もり依頼や価格交渉・新規開拓はもちろん、試作品手配・納期管理など多岐にわたる業務をお任せします。
外注先とのやり取りに関しては、国内のみならず台湾等の外国もありますが、やり取りは日本語がメインです。関係者とコミュニケーションを図りながら、事業計画に見合った最適な部品の調達につなげていただきます。
■組織:購買の部署は5名在籍しています。
■就業環境:年間休日121日(会社カレンダー)、平均残業時間は20時間程度です。グループ内でも優良企業として位置づけられ、福利厚生も充実してます。社内の雰囲は穏やかなため、業務に集中して取り組むことが可能です。
■同社の特徴:
【トップシェア製品を持つニッチトップ企業/引き合い多数で安定の経営基盤/将来に向けた製品開発にも力を入れています】
マリン用のコントロールレバーでは世界トップシェアを誇り、海外市場を中心に需要が高まっています。世界中で使用される小型ボートには、ほとんど同社の製品が使われています。今後は、北米を中心に海外でも需要が拡大しており、安定的な需要が見込まれます。
【Tier1の立場で大手完成車メーカーと直接やり取りができ、設計の自由度も他業界に比べて高いです】
同社の競合他社と呼ばれる会社はほとんどなく、Tier1にて大手完成車メーカーと直接やり取りを行っています。また、マリン向け製品の設計に関して、他業界に比べて自由度が高いため、設計に反映されることや、設計を担当した製品が世界中で使用されているため、やりがいが大きいです。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■応募要件:
メーカーにて勤務経験があり、下記いずれかに合致する方
・購買業務の経験
・営業の経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:神奈川県横浜市港北区新横浜3-21-10
勤務地最寄駅:JR横浜線/新横浜駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>
当面なし
総合職採用なので将来的な可能性はゼロではないですが、当面ありません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:45~15:30
休憩時間:45分(12:15~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:45~17:30
<その他就業時間補足>
平均残業20時間程度

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中は基本給マイナス3,000円

給与

<予定年収>
400万円~470万円

<賃金形態>
月給制
補足事項無し

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~

<月給>
250,000円~

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
上記年収はあくまで想定です。前職・経験を考慮の上当社規定により決定します。
【モデル年収】25才:415万円、30才(主任):480万円、35才(主任):570万円、40才(主査・課長):680万円

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:規程内全額支給
家族手当:税法上の扶養者で同居の場合
住宅手当:被扶養者及び独身 月2200円~13000
社会保険:社会保険完備
退職金制度:再雇用制度有:65歳まで

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
社内教育制度(通信教育)が充実しており、英語をはじめとした約200講座の中からご自身の興味のある講座を受講できます。また、優秀な成績を納められた方には、最高100%まで費用補助があります。


<その他補足>
確定拠出年金制度、ニッパツ持株会、ベネフィットステーション、GLTD保険、船舶免許取得補助制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇15日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

・土日、GW・夏季・年末年始にそれぞれ7日~9日 ※祝日は基本出勤
・有給休暇は初年度が入社時季により3日から10日、2年目17日、以降年ごと1日加算、最大20日まで

会社概要

事業概要
■事業内容:
プレジャーボート、建設機械のリモートコントロールボックス等制御装置の設計、開発、製造、輸入、販売
所在地
〒222-0033
神奈川県横浜市港北区新横浜3-21-10
設立
1973年8月
従業員数
222名
上場市場名
非上場
資本金
80百万円
売上高
8,000百万円
平均年齢
37.7歳

応募方法

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【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.nhkmec.com/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3007116378

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