掲載予定期間:2022/11/28(月)~2023/2/26(日)

日本原燃株式会社 ※未経験歓迎※【東京/青森(六ケ所村)】企業法務担当~寮社宅完備/引っ越し代負担/年休123日~

  • 正社員
仕事内容

※未経験歓迎※【東京/青森(六ケ所村)】企業法務担当~寮社宅完備/引っ越し代負担/年休123日~

■業務内容:法務職として就業いただきます。ご経験、能力によって以下のお仕事をお任せします。
■業務詳細:
・契約・取引法務
・組織法務
・コンプライアンス法務
・紛争対応法務
■教育体制:
ご経験によりますが、イーランニングでの研修や、OJTにてフォローをしていきます。入社1~2年をかけて徐々におひとりで業務に当たっていただきたいと考えています。
■同社の特徴:
原子力発電の燃料となる天然ウランは製錬・転換・濃縮・再転換・成型加工という一連の工程を経て燃料集合体に加工された後、原子力発電所で使用されます。使用済燃料の中にはまだ使えるウランや新たに生成されたプルトニウムがあり、これを再処理して繰り返し使う原子燃料サイクルにより、エネルギーの長期的な安定確保が可能です。更に放射性廃棄物を徹底管理する設備があって初めて一つに繋がったサイクルが完結します。現在同社では「ウラン濃縮工場」「高レベル放射性廃棄物貯蔵管理センター」「低レベル放射性廃棄物埋設センター」の三施設を操業し、更に原子燃料サイクルの要となる「再処理工場」の試験運転と「MOX燃料工場」の建設に取り組んでいます。再処理工場が竣工し、MOX燃料工場が完成すると、ウラン濃縮から再処理・MOX燃料加工・廃棄物管理までのサイクルが完結し、準国産エネルギーの安定供給に大きく近づくことになります。
■同社の取り組み:
(1)新型遠心分離機の開発…2000年度から開発を開始した新型遠心分離機は概念仕様、基本仕様、最終仕様を決定し、2007年11月からはUF6ガスを使用したホット試験により、カスケードでの運転特性や分離性能の確認を行い、回転胴を金属から複合材料に変更する等、従来の金属胴遠心分離機から4~5倍となる世界最高水準の分離性能を達成しました。
(2)ガラス固化技術の確立から新型ガラス溶融炉の開発へ…KMOCを使用した試験では、ガラス溶融炉を運転する現場社員の技術・技能の向上にも繋がりました。2013年1月3日にB系列、2013年5月26日には最後に残されたA系列の安定運転及び性能確認試験が終了し、計画していたガラス固化試験は全て終了しました。これにより国によるガラス固化設備の使用前検査に向け、確認すべき項目の試験は全て完了し、遂に国内外の英知を結集したガラス固化技術を確立しました。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・法科大学院卒で法務職を希望している方

■歓迎条件:
・事業会社で企業法務のご経験をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細1>
本社
住所:青森県上北郡六ヶ所村大字尾駮字沖付4-108
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
東京支社
住所:東京都千代田区内幸町二丁目2番3号 日比谷国際ビル 2階
勤務地最寄駅:都営三田線/内幸町駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり

<勤務地補足>
勤務地は希望を考慮の上面接の中で決定致します。

<転勤>
当面なし

勤務時間

<勤務時間>
8:40~17:20 (所定労働時間:7時間40分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:無
<その他就業時間補足>
補足事項なし

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

給与

<予定年収>
400万円~650万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~400,000円

<月給>
250,000円~400,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
前職給与・経験・能力等を考慮の上同社規定により決定
賞与:年2回※昨年実績3.9カ月分/昇給:年1回
■月給補足
・四大卒…21万3000円~
・大学院卒…23万8000円~
■年収例
・年収400万円(入社2年目)
・年収470万円(入社6年目)
・年収600万円(入社13年目)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
家族手当:補足事項なし
寮社宅:独身寮・社宅完備(規定あり)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
新入社員研修(導入時・中期・フォローアップ)、マンツーマンによる職場内新入社員教育、階層別研修、部門別研修(共通・専門)、ビジネススキル研修、通信教育支援、国内大学就学支援、国家試験合格祝金制度 他

<その他補足>
■育児休職・短時間勤務
■財形貯蓄制度
■住宅融資制度
■契約保養施設
■文化体育行事
■慶弔金
■カフェテリアプラン

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

祝日、働祭(5月1日)、年末年始休暇(12/29~1/3)、年次有給休暇(1年目15日、2年目以降20日)、特別休暇(夏季3日、結婚、出産、忌服) 等

会社概要

事業概要
■事業内容:
1、ウランの濃縮
2、原子力発電所等から生ずる使用済燃料の再処理
3、前記2.に関する海外再処理に伴う回収燃料物質および廃棄物の一時保管
4、低レベル放射性廃棄物の埋設
5、混合酸化物燃料の製造
6、ウラン、低レベル放射性廃棄物および使用済燃料等の輸送
7、前各号に付帯関連する事業
所在地
〒039-3212
青森県上北郡六ヶ所村大字尾駮字沖付4-108
設立
1980年3月
従業員数
2,928名
上場市場名
非上場
資本金
400,000百万円
売上高
186,747百万円
経常利益
4,941百万円
平均年齢
36.9歳

応募方法

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【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.jnfl.co.jp/

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求人コード 3007147480

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