求人詳細

募集要項

仕事内容	【東京】金融事務（保険や金融業界の経験者歓迎）※残業月15Ｈ程度／土日祝休／リモート・フレックス有【土日祝休／未経験から事務としてスキルアップ可／研修充実／大和ハウスグループの安定成長企業／リモート有／残業月15Ｈ程度】 ■職務概要：インシュアランスエスコート部　ソリューション課（保険領域部門）での正社員事務職を募集いたします。担当役割ごとにチームに分かれおり、ライフコンサルティングチームの事務職を募集いたします。 ◆ライフコンサルティングチームの業務内容：同社が管理するマンション専有住戸のお客様に対し、主に火災保険の対応をしていただくチームです。・火災保険の契約管理、新規手続き・個人傷害保険の更新案内・手続き・資料郵送による販売業務・その他付随する保険の契約に関する対応・お客様向けセミナー開催に向けた手配現在のサービス概要や保険商品など詳細については、是非下記HPより詳細ご覧ください。＜https://www.daiwalifenext.co.jp/hoken/index.html＞ ■働き方について：・残業時間は月15h程度となっており、メリハリをつけた働き方が可能です！・リモートワークを推奨しており、平均して週2日ほど在宅にて勤務が可能です。 ■同社事務職の魅：・事務系職種ではありますが、等級制度（5階級）・評価制度が明確です。給与面も担当業務内容もステップアップでき、中長期的なキャリアアップが可能です。・産休、育休、復職という流れも社内で浸透しているので、育休産休取得率も非常に高く、ライフイベントを経ても長期的に就業できる環境が整っております。・PC関連、簿記系など幅広い資格取得支援（お祝い金制度、月額手当て金など）があります。・ステップ休暇制度（3年毎に、10日間の連続休暇と5万円の手当支給）、退職金（確定拠出年金制度）など、充実し福利厚生があります。 ■同社の魅力：当社は人材へのこだわりが強く、働く「人」が強みです。リクルート文化を持つ大和ライフネクスト（旧）と大和グループとしてのノウハウを持ったダイワサービスが合併し、新たなスタートを切った新生大和ライフネクストでは、中途入社者も多く、様々な価値観が混在しており、これまでの経験を活かしながら、切磋琢磨できる環境があります。
対象となる方	学歴不問＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：保険業界・金融業界での業務経験（職種は不問です！）
勤務地	＜勤務地詳細＞晴海オフィス＜保険部＞住所：東京都中央区晴海1-8-8 晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーW棟 14F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜転勤＞無＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可（週2日リモート・在宅）＜オンライン面接＞可
勤務時間	＜労働時間区分＞フレックスタイム制コアタイム：10:00～15:00 休憩時間：60分（12:00～13:00）時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 ＜その他就業時間補足＞ ■残業：残業月15Ｈ程度
雇用形態	正社員＜雇用形態補足＞期間の定め：無オフィスエキスパート職(※異動・転勤なし)、正社員の事務職の募集＜試用期間＞ 6ヶ月試用期間中、給与など条件に変更はありません。
給与	＜予定年収＞ 298万円～357万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：193,000円～＜月給＞ 193,000円～＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■キャリアアップ: グレード：OE5（298万～313万）→OE4（327万～357万）→OE3（361万～401万）→OE2（403万～467万）→OE1（449万～528万） ※今回の職種は、半期ごとの評価に基づき、基本給のベースアップ・賞与掛け率変動に加え、グレードが5階層あります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生	通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額支給家族手当：補足事項なし社会保険：社会保険完備退職金制度：確定拠出年金制度＜定年＞ 65歳＜育休取得実績＞有（育休後復帰率100%）＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT研修 ■PC系、簿記系、不動産系など幅広い資格取得支援（お祝い金制度、月額手当て金など）を行っております。 ■選択型研修制度：半期に一度外部の講習を受講いただく事が可能です（費用会社負担）＜その他補足＞ ■資格取得支援 ■財形貯蓄制度 ■持ち株会制度 ■永年勤続表彰 ■弔慰金制度 ■大和ハウスグループ社員割引制度 ■ベネフィットワンによる福利厚生サービス
休日・休暇	週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数123日夏季休暇、年末年始休暇、私傷病休暇、慶弔休暇、介護休暇、育児休暇、子の看護休暇、ステップ休暇制度（3年毎に、10日間の連続休暇と5万円の手当支給）、積立有給休暇制度

会社概要

事業概要: ■事業内容：
・マンション管理事業、ビルおよび商業施設など管理事業、建設業、警備事業、貨物利用運送事業
・コールセンター事業、損害保険および生命保険代理店事業

所在地: 〒107-0052
東京都港区赤坂5-1-33

設立: 1983年3月

従業員数: 7,888名

上場市場名: 非上場

資本金: 130百万円

売上高: 91,492百万円

応募方法

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応募前・応募直後によくある質問

応募後は担当キャリアアドバイザーがサポートしますか？

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。
担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
ポートフォリオを提出したいのですが？

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
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応募後、「選考準備中」のままですが、選考は進んでいるのでしょうか？

「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。
採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL: http://www.daiwalifenext.co.jp/

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

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求人コード 3007763136

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最寄り駅から探す: 勝どき駅 / 月島駅 / 新豊洲駅
業種から探す: 建設・プラント・不動産業界 > 不動産管理

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給与	＜予定年収＞　298万円～357万円　　＜賃金形態＞　月給制　　＜賃金内訳＞　月額（基本給）：193,000円～　　＜月給＞　193,000円～　　＜昇給有無＞　有　　＜残業手当＞　有　　＜給与補足＞　■キャリアアップ:　グレード：OE5（298万～313万）→OE4（327万～357万）→OE3（361万～401万）→OE2（403万～467万）→OE1（449万～528万）　※今回の職種は、半期ごとの評価に基づき、基本給のベースアップ・賞与掛け率変動に加え、グレードが5階層あります。　　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。　月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地	＜勤務地詳細＞　晴海オフィス＜保険部＞　住所：東京都中央区晴海1-8-8 晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーW棟 14F　受動喫煙対策：屋内全面禁煙
休日・休暇	週休2日制（休日は土日祝日）　年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）　年間休日日数123日　　夏季休暇、年末年始休暇、私傷病休暇、慶弔休暇、介護休暇、育児休暇、子の看護休暇、ステップ休暇制度（3年毎に、10日間の連続休暇と5万円の手当支給）、積立有給休暇制度

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