求人コード 3010533219
この求人を要約すると…
☆入社3年目で役職に就いた実績あり
☆資格手当・資格取得報奨金(一時金)あり
☆退職金制度
☆7種以上の手当あり
⇒頑張れば頑張るほど、評価される・認められる環境です!
【POINT1】未経験から活躍!30~50代を中心に活躍!
入社後は、先輩社員と二人三脚で業務を行います。
大まかな業務の流れを理解するのに半年、全てを単独で行えるようになるまで、最低でも1年を想定しています。
焦らず、少しずつ成長していきましょう◎
【POINT2】働きやすい環境
プライベートを大切にしながら働けるよう、調整・管理を怠りません!
☆週休2日制の徹底(4週8休制)
☆残業時間少なめ(月20時間以下)
☆有給取得OK
【POINT3】社会貢献度の高い、やりがいある仕事
電気や空調などを管理することによって、利用者様にとって心地良い空間をつくる設備管理。
オーナー様から「ありがとう」の言葉を直接いただくこともあり、やりがいや達成感を感じられます。
また、誰もが知る企業の設備管理に携われる機会もあり、より貢献性を実感できます。
仕事内容 |
【未経験歓迎/サポート体制◎】オフィスビルや病院、商業施設などに使用されている設備の維持管理
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対象となる方 |
応募者全員面接確約/職種・業種未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK/人柄・意欲重視の採用です◎ 【応募者全員面接確約】 |
勤務地 |
■京都府(京都市内及び周辺の市・町)、滋賀県(彦根・大津・草津)のオフィスビル・ホテル・工場など 勤務地一覧
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勤務時間 |
■1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均実働40時間)
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雇用形態 |
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給与 |
■月給20万1,300円+諸手当
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待遇・福利厚生 |
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休日・休暇 |
■週休二日制 |
安心して長く続けられる環境◎ |
当社には長く働いてくれている社員が多く、30代~50代の方が中心で活躍しています。 |
未経験からでも安心のサポート体制◎ |
建物の規模に合わせて担当スタッフの人数は異なり、大体は3~6名のイメージです。 |
資格取得支援制度が充実! |
受験費用や会場までの交通費を会社が負担するのはもちろん、試験に合格すれば祝い金も支給! |
近畿・東海から九州にかけて支店・営業所を展開しており、総従業員数約4,000名と業界でもトップクラスの規模を誇る同社。これまでの実績とサービスの質の高さを武器に、安定経営を続けてきた。
『安全・安心・快適』を持続的に提供することを目標に掲げる同社は、人材育成に注力していることが伺えた。独立した『星光総合研修センター』を構え、これまで大多数の管理の”プロ”を養成してきたのだ。また、働きやすさにも人材を大切にする姿勢が表れていると感じた。
ビル管理会社の中でも、独立した研修センターを構えるほど、教育に注力している会社は滅多にない。このよう安定な基盤&教育体制があれば、安心して就業できるだろう。
大病院や物流センター、オフィスビルなど、幅広い物件で蓄積された豊富な管理ノウハウが当社の強みです。
ビル管理に携わり60年。総従業員数約4,000名と業界トップクラスを誇っています。
『安全・安心・快適』を持続的に提供するため、これからも人材育成に注力していきます。
完全人柄・意欲重視の採用。経歴・転職回数は一切不問です◎
応募方法 |
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
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事業概要 | 【総合ビルマネジメント業界のトップランナー!】 ■オフィスビル、病院・老健施設、商業施設、工場・物流倉庫、公共・教育施設、ホテル・宿泊施設などの建物総合管理業務 ・設備機器の保守・運転 ・保安警備 ・設備点検整備 ・広域機械管理 ・清掃管理 ■建築・設備工事業務 ■オフィスインテリアサービス業務 ■不動産賃貸業務 ■賃貸ビル事務代行業務 ■駐車場・貸会議室運営業務 ■損害保険代理店業務 |
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所在地 | 〒541-0041 ■大阪本社 大阪府大阪市中央区北浜3-5-29 日本生命淀屋橋ビル13~15F |
設立 | 1950年 12月27日 |
代表者 | 代表取締役 内海 弘毅 |
従業員数 | 4,086名(2022年4月1日現在) |
資本金 | 5億62万円 |
企業URL | https://www.saycogroup.co.jp/ |
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求人コード 3010533219
星光ビル管理株式会社
全員面接確約/設備管理/業界大手/賞与年2回/残業少なめ
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