求人コード 3010577792
この求人を要約すると…
仕事内容 |
【エンジニアデビューを応援◎基礎知識から丁寧にレクチャー】手順の決まった簡単な業務からお任せします。
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対象となる方 |
【未経験歓迎/29歳以下】★面接1回/同期多数★ ITエンジニアにご興味がある方 ※第二新卒歓迎 <必須条件> |
年齢制限理由 |
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合 |
選考のポイント |
面接はオンラインのため、お住まいの地域に関わらずどこからでも参加できます! |
勤務地 |
【転勤なし】首都圏、北海道、関西圏、愛知県、広島県、福岡県などの各拠点を含めたプロジェクト先 勤務地一覧
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勤務時間 |
●フレックスタイム制
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雇用形態 |
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給与 |
月給24.8万円~25.8万円(固定残業代含む)
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待遇・福利厚生 |
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休日・休暇 |
■完全週休2日制 (土・日・祝日休み) |
キャリアを可視化する独自の制度 |
マンパワーグループには「キャリアグレード制度」という独自のキャリア支援制度があります。 |
入社後の目標を明確にするキャリアラダー |
目標を持ってスキルアップに取り組むために、3カ年計画での育成ストラテジーを用意しています。4年目からエンジニアとして活躍できるよう、じっくりと基礎固めを行います。 |
手軽に学べる動画研修が大人気! |
★eラーニング |
ITエンジニア育成のパイオニアであり、世界規模で安定成長を続けるマンパワーグループ。「SODATEC」という独自の育成プログラムにより、約1,000人以上のキャリアチェンジをサポートしてきました。
未経験からの挑戦には不安も伴うかもしれませんが、スキルアップに必要な知識やIT系資格が明確化されているため、着実にエンジニアとしての成長を感じることができます。
また、今後の目標やスキルアップ方法について上司からのフィードバックを受けられる四半期ごとの面談や、知識をシェアし合えるオンラインコミュニティなど、中途入社・未経験で入社した方をしっかりフォローする社風・制度は安心して挑戦できる環境です。
未経験からITエンジニアへの一歩を踏み出し、活躍している社員が多数います!
eラーニングや各種研修、資格取得支援制度など、成長環境をしっかりと整えています。
年齢や性別に関係なく、風通しのいい社風。「人柄のいい人が集まっている」と社員のみんなが口を揃えます。
社員にとって働きやすい環境をつくるため、就業環境や各種制度の整備にも力を入れています。
応募方法 |
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
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事業概要 | ●コンサルティング事業 ●アウトソーシング事業 ●ITソリューションサービス事業 ◇労働者派遣事業:派13-315642 ◇有料職業紹介事業:13-ユ-313561 |
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所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦 3-1-1 田町ステーションタワーN 30F |
設立 | 1966年 |
代表者 | 代表取締役社長 池田 匡弥 |
従業員数 | 3,772人 ※子会社含む(2024年4月現在) |
資本金 | 40億円 |
企業URL | https://www.experis.jp/ |
「企業に直接応募する」とは?※1※2
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※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。
求人コード 3010577792
マンパワーグループ株式会社
未経験から始めるエンジニア/研修充実/土日祝休/将来在宅も可
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