株式会社ヴァリューズ 【第二新卒歓迎】マーケティングコンサル※Googleも利用する独自ビッグデータ保有／週3リモート

【第二新卒歓迎】マーケティングコンサル※Googleも利用する独自ビッグデータ保有／週3リモート

【ビッグデータ×マーケティングで事業の成長を支援／フレックス・週4回リモート可／マーケティング戦略立案～実行まで幅広く実施】

多様なデータソースの横断的な分析、実現性の高い施策の立案まで、一気通貫してクライアントワークの最前線に立っていただきます。
当社のWEB行動ログデータ分析に精通するデータアナリスト、アンケートに詳しいリサーチャー、また代理店機能としてWEB広告、SEOを中心とする各施策のエキスパートと連携しながら、WEB戦略を策定し、実行まで行います。

■業務内容：
・クライアントへのマーケティング課題のヒアリング
・多種多様なデータを横断した施策や調査/分析/コンサルティングサービスのご提案
・事業やプロダクトの中長期の戦略立案～実行（市場調査、競合調査、勝ち筋の立案含む）
・立案した戦略を実現する方針/予算の策定、見積もり
・新サービスやプロダクト開発/要件定義/販売
・プロジェクトマネジメント

■当ポジションの魅力
・クライアントの課題に合わせ、マーケティング戦略の立案という最上流からコンサルティングが可能(新規プロダクトの開発支援も可能)
・調査のみならず、web広告、SEO対策、コンテンツ制作、サイトUI改善、DX支援等、幅広い施策提案ができる
・週4回リモート、フレックス、残業30～40時間と働きやすい環境
※固定残業代65時間が含まれますが、実際の残業時間は上記ですのでご安心ください。

■当社が選ばれる理由：
・電通、リクルート等で大きな成果を残した顧問集団からナレッジやノウハウが得られる
・「バタフライ・サーキット」「8つの動機」「肯定度」などの、新たなマーケティング概念の開発をGoogleと行っておりマーケティング最先端の考え方を施策に活かすことができる
・独自のWEB行動ログデータを250万人分保有
・専門領域以外の10％をチャレンジ枠として目標設定

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・四年制大学卒業以上
・法人営業経験

■歓迎条件：
・新規開拓営業経験
・Tableauを使用したアウトプット経験
・分析、解析を実務として利用したことがある（相関分析・多変量解析など）

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区赤坂2-19-4
勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線・南北線／溜池山王駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
ハイブリッド勤務推奨（リモートワークと出社を併用しています）

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:30
休憩時間：60分
時間外労働有無：無

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00
＜その他就業時間補足＞
※残業：全社平均30～40時間／月。固定残業代65時間分が含めれますが、実態は左記の残業時間です。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の労働条件に変更はありません。

＜予定年収＞
450万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：208,900円～260,000円
固定残業手当/月：112,500円～150,000円（固定残業時間65時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
321,400円～410,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※65時間分の見込み残業時間を採用しておりますが、実態として残業は45時間程度です、
※給与詳細は経験・能力等考慮の上、規定により決定します。
■昇給：年2回（7月、1月）
■賞与：年2回（7月、1月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：関東IT健保

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT
■個人のスキルアップ支援
業務書籍購入費補助、外部セミナー参加費補助、ｅLeaning環境等をご提供
資格取得支援制度(対象になる資格には決められた報奨金を支給)

＜その他補足＞
■社員旅行（年1回）※過去実績…シンガポール、ベトナム、上海、沖縄
■保養施設・スポーツ施設・ゴルフ場・旅行パックなど健康保険組合価格で利用可能

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇（3年勤務ごとに最大1ヶ月間の有給付与※初回は5年後以降）