株式会社あかがね 整備士経験者歓迎【大阪／堺市】整備マニュアル制作◆転勤なし／年休120日／土日祝休／在宅勤務有

整備士経験者歓迎【大阪／堺市】整備マニュアル制作◆転勤なし／年休120日／土日祝休／在宅勤務有

～元整備士の方活躍中／転勤なし／土日祝休み・残業月20h程／エンジニア手当有◎／編集スキル不問～
商品総合カタログやWEBサイト、技術文書作成、3Dでのマニュアル作成、映像制作、多言語の翻訳等の商品・サービスを提供している当社にて、農業機械・建設機械メーカー向けの整備マニュアルの作成をお任せいたします。
分解・点検・交換・組付けなど機械の整備作業を行いつつ、各種資料から情報の収集・整理を実施します。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■具体的な業務内容：
（1）ベース機種の整備マニュアルの確認
メーカーから制作を依頼される整備マニュアルを、ベース機種の整備マニュアルを部分的に変更して制作していきます。
（2）各種資料から情報の収集・整理
メーカーから支給される各種の情報に目を通したり、打ち合わせに参加したり、ヒアリングを実施して、ベースとなる機種からの変更箇所に関する情報を収集。
（3）実機を使った整備手順の確認、撮影
メーカーの開発拠点にて実機の確認作業を実施。新たに開発された機械の分解・点検・交換・組付けを実際に行いながら、整備手順の説明文を書き起こしていきます。整備マニュアルは読み手にわかりやすく伝わるよう写真やイラストを使って説明。
（4）データ入力
整備マニュアルは専用の文書制作システムを使って制作します。システムにデータを入力していけば、紙面デザインの知識やセンスがなくても、整備マニュアルを制作できます。

■組織構成
部門社員は23名（部門長1名、編集1課5名、編集2課13名、編集3課4名）で構成しており、今回は編集3課への配属となります。
1課：部品表の作成
2課：取説説明書の作成
3課：整備マニュアルの作成

■やりがい：
・年間休日120日、土日祝が休みのため整備のスキルを活かしWLBも整えながら働くことができます。
・個人のお客様ではないので、個人接客や販売ノルマ等は一切ありません。整備マニュアル・取扱説明書作りに集中して取り組むことができます。

■当社の特徴：
1965年の設立以来一度も赤字決算がなし、健全な財務体質です。1999年の中国進出以来、積極的にグローバル展開を進めています。業務システムの自社開発も行い、一部外販も行っています。男女比は6：4、平均勤続年数8年、長期就業する方が多い環境です。

変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
～整備士の方活躍中！～
■必須要件
自動車やエンジン機械などの整備の実務経験
※バイク・農機・建機・船舶・飛行機等

■歓迎条件
・修理書・整備マニュアルを見ながら、工具を使って整備できるスキルをお持ちの方
・整備士の資格や実務経験をお持ちの方
・自動車・農業機械・建設機械関連企業での就業経験（技術系）をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府堺市堺区今池町1-1-58
勤務地最寄駅：南海高野線／堺東駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：無】

＜転勤＞
無
将来的には全くないこともございませんが、ご本人の意向に副わない転勤はございません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
■残業はありますが推奨はしていません■21時以降の勤務と日曜出勤は原則禁止＋フレックス勤務で調整

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

＜予定年収＞
400万円～550万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円～250,000円

＜月給＞
200,000円～250,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回
■賞与：年2回（※過去実績：2018年：5.2ヶ月/2019年：3.3ヶ月/ 2020年：3.8ヶ月）


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：■全額支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格奨励金制度
＊級職に応じた資格取得を奨励
　・ジョブパス検定1級　7万円など
　・業務での有用度と難易度を考慮し設定（2～50万円）現在76種
＊業務に必要な書籍の購入

＜その他補足＞
■在宅勤務制度：あり
＊月に最大6日間の在宅勤務が可能です（ただし、事前に承認が必要です）
＊入社初期は業務をしっかり理解しチームメンバーとの連携を深めるため出社勤務をお願いしております。
■健康診断
■インフルエンザ予防接種
■社員旅行（年1回／海外又は国内※2019年度はタイor宮古島）
■社員食堂（本社： 給与から250円天引き/食）
■昼食補助（本社以外：補助500円/食）
■資格取得奨励金制度
■退職金制度
■エンジニア手当（月2万円）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

土・日・祝日、夏季休暇（3日間）、年末年始等（5日）、慶弔、その他（会社カレンダーによる）