更新日 : 2024/8/1(木)

掲載予定期間:2024/8/1(木)~2024/10/30(水)

フューチャー株式会社

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【関西窓口/フルリモート/ハイキャリア】インフラエンジニア ※安定したシステムインフラへの改善提案

  • 正社員
  • 上場企業
  • 5名以上採用
仕事内容

【関西窓口/フルリモート/ハイキャリア】インフラエンジニア ※安定したシステムインフラへの改善提案

【「Future’s Holiday」や育児休業中就業制度等、独自の制度が豊富で、効率的かつ多様なワークスタイルを推奨/
 社員一人ひとりが主体的にヘルスケアに取り組む「健康戦略経営」を掲げ、社員も家族も健康で生き生きとした生活を送れるようなサポートが充実】
■業務詳細:
(1)各製品ベンダに囚われない構成やソリューションの選定、お客様にとってベストプラクティスな提案や計画の立案
(2)ミッションクリティカルな基幹業務システムからビッグデータを扱う情報系システムまで、様々なシステムインフラの要件定義(機能/非機能)、設計、構築
(3)既存システムの品質やコスト等、多角的なアセスメントの実施、安定したシステムインフラへの改善提案
(4)インフラアーキテクトの知見を活かした、お客様の技術アドバイザリやCIO支援といったコンサルティングの実施
■特徴:
当社は、お客様の課題や未来へのビジョンを共に考え、経営・業務・ITの戦略的なコンサルティングを行っております。
また業種・業界の隔てなく、特定の製品やサービスに依存しないことで、お客様にとっての最適なテクノロジーとアーキテクチャを提供しております。
ITコンサルティング案件の中で特にシステムインフラの提案・設計から構築・非機能評価まで、インフラスペシャリストとしてリードするポジションを担当していただきます。
■組織/プロジェクトのミッション:
Technology Innovation Group(TIG)は、「最先端、且つ先進的なテクノロジーのプロフェッショナル集団」、
「プロジェクト品質と生産性の向上」、「自社サービス事業の立ち上げ」を主なミッションとして発足しました。
独創的で自由な発想と実績をもとに、お客様の戦略的IT投資に向けて、先進IT技術の調査と伴にシステムのスリム化・効率化・最適化をテクノロジー面で推進いたします。
また、先進テクノロジーを積極的且つ緻密に採用し、競争力の高いシステム設計・構築、開発コスト・運用コストの適正化と投資対効果の改善を実施しております。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:※以下いずれかのご経験
・ネットワーク、サーバ、ストレージ、OS、DB、MW、VM等を用いた実装経験
・システムインフラの提案(構成、サイジング、見積り)または、顧客やベンダとの契約交渉等のマネジメント経験
・システムの非機能面の(性能・可用性・移行性・操作性・運用性・機密性など)要件定義、評価、チューニング経験

勤務地

<勤務地詳細1>
大阪オフィス
住所:大阪府大阪市中央区淡路町2-2-14 Daiwa北浜ビル
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
現在お住まいの住居(フルリモート)
住所:大阪府
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
・基本的にフルリモートでの勤務となります。・要件定義など顧客コミュニケーションを行う場合、顧客先や東京オフィスへの出張の可能性もございます。

<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日:10時間00分
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
<その他就業時間補足>
※上記は標準的な就業時間です。※21時以降の残業は原則禁止。

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
600万円~1,300万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):230,200円~634,600円
固定残業手当/月:89,800円~247,800円(固定残業時間50時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
320,000円~882,400円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は、経験・年齢・能力・前職給与等を考慮し、当社規程により決定いたします。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月・12月)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
社会保険:【健康保険】フューチャーグループ健康保険組合

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
要素技術別スキル強化研修/コンサルタント養成講座/リーダー研修 等

<その他補足>
深夜休日割増分残業手当/従業員持株会制度/財形貯蓄制度/出張手当(3,000円/日)/フューチャーグループ健康保険組合/ベネフィットステーション/マジックキングダムクラブ/契約保養所(フジプレミアムリゾート)/マッサージルーム/健康相談室/ハラスメント相談窓口/メンタルヘルスケア/各種クラブ活動(フットサル/野球/バスケ/音楽/ゴルフなど)/
Best Project of The Year(BPY)⇒その年の優秀プロジェクトを表彰する全社イベント/チャイルドケア補助

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

年末年始(12/30~1/4)/有給休暇(初年度10日)/特別休暇/Family休暇/ボランティア休暇/通院休暇/介護休暇制度/Future's holiday(リフレッシュ休暇)

会社概要

事業概要
■Future GROUP:「テクノロジーを核に未知へのあくなき挑戦を続ける」
フューチャーグループは、「ITコンサルティング&サービス事業」と「ビジネスイノベーション事業」の2軸でテクノロジーをベースとしたビジネスを展開しています。
長年にわたり多種多様なお客様にITコンサルティングサービスを提供してきたフューチャーアーキテクト株式会社を中心に、
その過程で培った業務とテクノロジーのノウハウをグループで共有しながら、それぞれの分野に特化した形でサービスを提供しています。
所在地
〒141-0032
東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー
設立
1989年11月
従業員数
2,281名
上場市場名
プライム市場
資本金
4,000百万円
売上高
44,311百万円
経常利益
5,438百万円
平均年齢
35.4歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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応募前・応募直後によくある質問
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.future.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

求人コード 3010806918

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