掲載予定期間:2024/7/25(木)~2024/10/23(水)更新日:2024/9/15(日)

パワーネクスト株式会社

完全未経験から挑戦できる!ITエンジニア◆新電力事業を展開する企業/自社システム開発◆フルリモート可

正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

完全未経験から挑戦できる!ITエンジニア◆新電力事業を展開する企業/自社システム開発◆フルリモート可

~未経験からでも入社初日から在宅勤務可!/新電力BPO事業会社を展開する企業~

■職務内容について
当社は、小売電気事業者様向けに、需要予測・電源調達・計画作成などの需給管理サービスをはじめ電気料金算定などのバックオフィス業務を提供しております。
自社内にて以下のシステム開発を行っており、そのシステム開発業務をご担当いただきます。
・需給管理システム
・料金算定システム
・顧客管理システム
・BtoB または BtoCに付随する関連システム
【変更の範囲:会社の定める業務】

■職務詳細について
スキルに合わせて、要件定義等の上流工程から納品後の保守運用まで幅広くご担当いただきます。
使用量や気象情報等の各種データを基に、独自システムにて予測を行い、電力量のバランス化を図っています。
その独自システムのWeb化にチャレンジいただけるポジションとなっております。
*開発作業は社内で行っており、社外勤務は基本的にはございません。入社日当日より在宅勤務(フルリモートワーク)可能です。

■入社後
試用期間を通し、既存のシステムについて学んで頂き、持っているスキルに応じて徐々に開発案件をお任せしていきます。
進捗管理用の部署があり、どのエンジニアがどのような案件をやっているのか把握しておりますので、各々のレベルや進捗に合わせて案件が振られていきます。

■学習制度
学習サイトを通じての学習を支援しています。
会社負担で取り込んでいる外部サイトを利用した社内学習にてプログラム開発の習得を目指して、スキルアップに繋げています。

■社内の雰囲気
社内全体としておおらかな方が多く、落ち着いた環境で就業いただくことが可能です。

■当社について
当社は、2020年7月に設立し、電力など人々の生活に欠かせないエネルギーのマネジメント代行事業を運営しています。
具体的には、電力を中心としたエネルギーがどれくらい使われるか、それに必要な供給量を予測、管理する業務を行っております。
また、電力データや市場データの収集・分析・加工・取引などを実行できるシステムを構築し、新電力事業者様の事業運営の効率化とコストに貢献しています。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<職種未経験歓迎、業務未経験歓迎>
必須要件:
ございません。プログラミング、システム開発挑戦したい方からのご応募をお待ちしております!

勤務地

<勤務地詳細>
本店
住所:千葉県千葉市中央区中央3-5-1 千葉中央トーセイビル2F
勤務地最寄駅:JR線/千葉駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
遠方の方でもフルリモートでの勤務が可能です。

<転勤>

全て社内で開発しておりますので客先出向は御座いません。
【変更の範囲:なし】

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:ほぼ無し

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の労働条件:同条件

※確定拠出年金加入対象外となります。
※昇給賞与の考課算定対象外となります。
※インセンティブプランの対象資格を試用期間も含めた入社1年後より適用します。

給与

<予定年収>
260万円~332万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円~260,000円

<月給>
200,000円~260,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験やスキルを考慮して決定します。
当初1年間は人事考課対象外となりますが、1年後以降に対象となった際の賞与支給を想定した金額(前年度実績:年間200,000円程度)を含んでおります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給上限月額30,000円 在宅勤務支給無し
社会保険:補足事項なし
退職金制度:確定拠出年金

<定年>
60歳
再雇用制度あり(上限65歳まで・延長なし)

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■インセンティブプランの活用
ご自身で開発したアプリケーションまたはAPIの収益に連動する報酬が発生する場合には月額給与とは別途支給

<その他補足>
■慶弔見舞金制度あり

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■土日、祝日、その他、年末年始休暇(12/31~1/3)

会社概要

事業概要

■事業内容:
当社は2015年4月に電力供給事業代行業を営む会社として創業し2020年7月に新設分割を経て新たなスタートをいたしました。電力という人々の生活に欠かせないエネルギーのマネジメント代行事業として電力を中心としたエネルギーがどれくらい使われるか、それに必要な供給量を予測、管理する需給管理・料金算定・設立支援などの新電力BPOサービスを提供しています。
電力データ、市場データから収集・分析・加工・取引等を実装出来るシステムを構築し新電力事業者の事業運営の効率化とコスト低減に貢献しています。

所在地

〒260-0013
千葉県千葉市中央区中央3-5-1

設立
2020年7月
従業員数
28名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円

応募方法

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3010825844

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