株式会社Ｍｔ．ＳＱＵＡＲＥ 【リモート可】PM◆自社開発POSレジ『ハピレジ』／星野リゾートなど大手企業の導入実績有／残業10h

【リモート可】PM◆自社開発POSレジ『ハピレジ』／星野リゾートなど大手企業の導入実績有／残業10h

～働きやすさ◎完全土日祝休・年休128日・服装自由～
星野リゾートなど大手企業へシステム導入経験のある当社にて、自社開発やプライム案件のPM／PLをご担当いただきます。

■業務内容：
・技術戦略の策定
・開発方針の策定
・エンジニア組織の構築
・エンジニアリーダーの指導
・エンジニア人材の採用及び教育
・技術的な挑戦や障害が発生した際の対応
・技術的な概念の説明
【雇入れ直後：PM業務】
【変更の範囲：会社内での全ての業務】

■組織構成：
30名（うちマネージャー1名、リーダー2名）
平均年齢は30代前半となっており、穏やかな雰囲気です。

■開発環境：
Webフロントエンド…React
Webバックエンド…Laravel／AWS Lambda（Python 3 or Node.js）
データベース…MySQL（RDS／Amazon Aurora）／DynamoDB
BI…Metabase
インフラ…AWS／Docker／Terraform

■案件事例：
・星野リゾート：宿泊施設内のモバイルPOSシステム導入、外部システムとの連携。モバイルメニューブック導入など
・三菱地所株式会社：社員食堂のモバイルPOS・セルフレジシステムの導入
・株式会社サザビーリーグ：モバイルPOS・キッチンディスプレイ・呼出しディスプレイ等の店舗オペレーションの設計、開発、構築、導入、保守まで
・西武鉄道：社員食堂セルフレジシステムの導入／野菜無人販売セルフレジ
・株式会社エルゼ：FOFO ECサイト開発
・江戸川大学：学生食堂セルフレジシステムを導入
・株式会社ショクリュー：基幹システム開発

■当社の魅力：
・マーケットインのアプローチで自社開発されたPOSレジ『ハピレジ』は、大手飲食企業に多数導入されています。大きいプロジェクトでは数年単位のものもあり、スキルアップしやすい環境です。
・残業月10H程度、リモート可、年休128日、服装自由などエンジニアの方が働きやすい環境を整えています。
・キャリア面談は3ヶ月に1度実施。スタッフのWILLを大切にし、興味があるポジションヘの打診可能です。当社にはマネジメントコースとプロフェッショナルコースがあるため、ご自身のご希望に沿った働き方ができます。

変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下全てを満たす方
・WEB基幹システムの開発経験
・大規模PJのマネジメント経験
・パブリッククラウドでのシステム構築経験

■歓迎条件：
・組織マネジメント経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区丸の内1-8-2
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

＜勤務地補足＞
【雇入れ直後：オフィス及び当社関連施設及び自宅】
【変更の範囲：オフィス及び当社関連施設及び自宅】
※PMについては出社がメインとなります。

＜転勤＞
無



＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■月平均の残業時間：10時間程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の勤務条件：変更無

＜予定年収＞
800万円～1,000万円

＜賃金形態＞
日給月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：423,000円～529,000円/月20日間勤務想定
固定残業手当/月：149,000円～187,000円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜想定月額＞
572,000円～716,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与は経験、スキルを考慮の上、当社規定により決定します。
※予定年収は、あくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※賞与実績：過去実績月給2か月分（年間）業績変動

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限月30,000円
社会保険：健康保険（協会けんぽ）

＜定年＞
60歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
・資格取得補助制度
・勉強会


＜その他補足＞
・リモートワーク可
・資格取得支援制度
・出産・育児支援制度
・健康診断（年一回）
・深夜勤務手当
・休日勤務手当
・出張手当
・オフィスカジュアルOK
・無料コーヒーマシーン／ウォーターサーバー等利用可

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数128日

・年末年始休暇（6日）
・夏期休暇（3日）