更新日 : 2024/9/27(金)

掲載予定期間:2024/8/29(木)~2024/11/20(水)

メディカルホットライン株式会社 【東京駅・人材業界歓迎】医療クリニックの運営支援、新規事業立ち上げサポート/裁量権を持って働ける環境

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【東京駅・人材業界歓迎】医療クリニックの運営支援、新規事業立ち上げサポート/裁量権を持って働ける環境

【自社含む事業運営のサポート・総務業務/代表から現場メンバー迄の相談事や企画をサポート】
社員のPC・携帯電話等の端末の設定・管理から、各種イベントの企画・運営、SDGsへの取り組み等、関係クリニックに近い立場で労働環境の整備を行います。
その他、ホテル事業、飲食事業など、グループ会社の垣根を超えて医療分野以外の事業にも幅広く携わっていただく予定です。(ご経験に合わせて業務をご依頼します。)
想定される業務内容としては幅広いですが、未経験でも十分対応可能な業務で、社内のフォロー体制もございます。
【変更の範囲:会社の定める業務】

■業務詳細:
自身で考えて業務を行うことが非常に多く、
既存のやり方に関しても何かしらの改善であったり、
そもそもの新しい施策の立案などを行うことが出来ます。
高いレベルでは、代表から直接調査・企画立案の依頼がなされ、それに関して社内外での情報回収・実現のために動いています。
例)研修制度・社内福利厚生企画など

常にそういった業務を行う訳ではなく、社内の方が困っている事があったらそちらの改善・対応する総務的な側面もあり、下記の業務などが行う可能性のある具体業務となります。
社内の代表から現場メンバー迄のお困りごとを解決するというのがミッションとなっております。

・PC・携帯電話、セキュリティカード等の端末設定・管理
・オフィス改革企画、実行(図面作成、現場意見収集、家具購入、組み立て、見積対応、紹介動画作成等)
・制作物の作成(各種PJ制作物、営業資料、チラシ作成、各種イベント企画/運営、名刺・封筒等のツール作成・発注、新規事業におけるツール作成等)
・SDGsへの取り組み(会議参加、社内通信の配信、実施項目の周知、イベント・ボランティア活動の周知・実行、説明動画作成等)
・研修業務(新卒研修、中途研修)
・新規事業における各種調査、企画 等

■組織構成:
事業推進部:総務関連2名(20代~30代)、システム関連3名(20代~40代)の計5名の構成です。
評価制度に関しても、言われている業務を行う事は前提となっており、それに+aしてどのような新しい施策を行えたか。結果を出すために自身で動けたか。という所が重要な制度となっています。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必要条件:
・人材業界での就業経験をお持ちの方
・社内外と明るくコミュニケーションが行える方

■歓迎条件:
下記に関する経験は必須ではございませんが、経験が活かせる近しい業務がございます。
・イベントの企画・運営の経験
・チラシ、パンフレット等の制作の経験
・新規事業の開設に携わる経験
・医療事業、飲食事業、ホテル事業経験 等
新しいものをどんどん取り入れていく風土があり、気づいたことを積極的に提案していただける環境です!

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区八重洲1-3-7 八重洲ファーストフィナンシャルビル13F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>

原則転勤は無しですが、本社移転等による就業場所の若干の変更はあります。

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業時間:30時間程度

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
変更はありません。

給与

<予定年収>
350万円~490万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):204,000円~286,000円
固定残業手当/月:46,000円~64,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
250,000円~350,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は、ご経験やスキルを考慮のうえ決定します。

■昇給:年1回  4月 ※査定により決定
■賞与:年2回(7 月・12 月)※目安:2ヶ月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費全額支給 ※公共交通機関のみ
社会保険:補足事項なし
退職金制度:5年以上勤務

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
・書籍購入補助あり

<その他補足>
・運動促進補助有り
・サプリメント購入補助
・予防接種サポート
・健康診断
・社内行事の実施(年度により異なる)

休日・休暇

週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

土日休み(原則)、有給休暇(法定通り)、年末年始(4日)、リフレッシュ休暇(12日/初年度のみ入社月により変動)、産前産後休暇、育児休暇等

会社概要

事業概要
【事業内容】
介護と医療の運営に関わる医療以外の部門を担う事業展開を行っています。
中には新規開設、サービスの展開、設営サポート等事業をスタートするための業務も担っています。
また、地域の皆様から求められるものに最大限に答えるために、医療以外の分野も幅広く展開しています。
私たちは経営、人材、業務効率化、システムの面等、様々な視点から皆様を支援しています。
所在地
〒103-0028
東京都中央区八重洲1-3-7 八重洲ファーストフィナンシャルビル13F
設立
2008年4月
上場市場名
非上場

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
  • 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
  • ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問
  • 応募後は担当キャリアアドバイザーがサポートしますか?

    本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。
    担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

  • ポートフォリオを提出したいのですが?

    お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
    求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。

    ※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

  • 特定企業への志望動機書や自己PRを提出したいのですが?

    お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
    求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。

    ※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

  • 応募後、「選考準備中」のままですが、選考は進んでいるのでしょうか?

    「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。
    採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
    なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

  • 求人内容の詳細について教えて欲しいことがあるのですが?

    お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
    求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。

    ※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://www.m-hotline.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

求人コード 3010976796

詳しい条件で求人を探す

メディカルホットライン株式会社

【東京駅・人材業界歓迎】医療クリニックの運営支援、新規事業立ち上げサポート/裁量権を持って働ける環境

  • 正社員
  • 転勤なし

気になるリストに保存しました「✔ 気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

気になるリストに保存しました「✔ 気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

1つ以上の求人(チェックボックス)を選択してください

1つ以上の求人(チェックボックス)を選択してください

この求人に応募しますか?

この求人を何度も見ている方へのお知らせです

応募する 応募依頼する (エージェントサービス) 気になる