更新日 : 2024/9/15(日)

掲載予定期間:2024/8/22(木)~2024/11/13(水)

独立行政法人情報処理推進機構 システムの開発・運用・保守業務◆「情報処理安全確保支援士」制度の運営/上流工程/リモート週2~3日

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

システムの開発・運用・保守業務◆「情報処理安全確保支援士」制度の運営/上流工程/リモート週2~3日

【日本の経済産業省所管の独立行政法人/国民が安心して利用できるIT社会の実現に貢献/リモートワーク週2~3日】

デジタル人材センター 国家資格・試験部 登録・講習グループでは、国家資格である「情報処理安全確保支援士」制度の運営を行っています。
具体的には、情報処理安全確保支援士の登録・更新業務、法定講習の運営などです。その中で、制度運営に関するシステムの運用・保守と開発作業を行っており、このシステムに係る次の業務に従事する職員(主幹~主任相当)を募集します。

■業務内容
制度運営に関するシステムの開発・運用・保守、並びに、情報処理安全確保支援士業務の現状の課題を整理し、今後のシステム化対応を含めて最適な方法を検討・立案、具体的な施策への落とし込みまでが業務範囲となります。
◎システム開発および運用・保守における内部の管理と、関係各所との調整、対外的な折衝
◎情報処理安全確保支援士業務の現状課題の整理と次期システムの企画・設計
◎将来を見据えた、制度運営及びシステム化計画についての検討・立案
【変更の範囲:会社の定める業務】

■募集する役割:
グループリーダー(民間企業における課長)の配下で、内外のステークホルダと協力して上記の業務を積極的に推進し、成果の達成を目指す。

■仕事の面白さ:
・社会貢献度の高い業務:情報セキュリティ対策やIT人材の育成を通じて、国民が安心して利用できるIT社会の実現に貢献できます。
・公的機関としての信頼と安定性:経済産業省の政策実施機関としての信頼性と安定した経営基盤のもとで働くことができ、長期的なキャリア形成が可能です。
・技術革新の最前線で働ける:AI、クラウド、IoTなどの先端技術に触れる機会があり、常に最新の技術動向を追いながら業務に取り組むことができます。

■必須条件追記:
・システム企画/要件定義/基本設計などの上流工程への従事経験
・AWS、GCP、Azureをはじめとしたクラウドサービスの設計、構築、移行、運用、管理の実務経験3年以上
・クラウドネイティブなアーキテクチャやクラウドのマネージドサービスの知識

変更の範囲:本文参照

対象となる方

学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・IT及びセキュリティに関する知識/スキル(基本情報技術者試験(FE)以上、または同等以上の資格保持者)
・データベースやネットワークに関する知識/スキル
・何らかのプログラミング言語の経験
・一般的なPC操作スキル(Excel編集やWord文書作成、PowerPoint資料作成の操作に習熟)
・組織内もしくは顧客企業向け情報システムの企画、設計、構築及び運用の経験3年以上、且つ最後の実務経験から3年以上経過していないこと(どちらか、あるいは併せて3年以上)


<必要資格>
必要条件:基本情報技術者試験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都文京区本駒込2-28-8 文京グリーンコートセンターオフィス13F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】リモートワーク頻度:週2~3日

<転勤>

長期的に機構にて活躍いただくため、業務の進捗状況やご希望等に応じて、ジョブローテーションにより他の業務を担当する可能性があります。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:30~18:15 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
※部署・業務によりシフト制勤務有り。残業通常10~20時間程度。緊急対応発生時等は30時間程度です。

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無
正規職員

給与

<予定年収>
500万円~750万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円~468,000円

<月給>
300,000円~468,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験等を勘案して決定いたします。
■昇給:あり
■賞与:年2回(6月・12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
-

<その他補足>
■扶養手当
■住宅手当
■退職金制度
※当機構の主任級は民間企業の係長級、主幹級は課長補佐・課長代理級となります

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年末年始(12/29~1/3)、夏季休暇(3日間)
※有給休暇:着任時点により入社直後の付与日数は変動(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)

会社概要

事業概要
■概要:
安全で信頼できるデジタル社会の実現という公的使命のもと、IT推進による産業強化や情報セキュリティ向上など様々な国のIT政策実施の要となる公的機関です。

■事業内容(事業の一部をご紹介):
(1)情報セキュリティ対策…【対策支援と普及啓発】【人材育成】
(2)IT人材育成…【人材発掘・育成】【国家試験】
(3)DXの促進…【調査・分析・基盤構築】【地域支援】
(4)アーキテクチャの設計・社会実装
所在地
〒113-6591
東京都文京区本駒込2-28-8 文京グリーンコートセンターオフィス13F
設立
2004年1月
従業員数
543名
上場市場名
非上場
資本金
199百万円

応募方法

応募方法

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応募の流れ
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応募前・応募直後によくある質問
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://www.ipa.go.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

求人コード 3010986044

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