株式会社四谷協同設計

大型建築物の設備設計士(電気)◇施工管理経験を活かしてキャリアチェンジ/完全週休2日制◇

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～完全週休2日制かつ年休124日、残業25h程度、在宅勤務も可能と働き方改善やワークライフバランス実現可能！/OJT中心で丁寧に業務フォロー～

■業務内容【変更の範囲：無】
建築設備設計士として大型事務所ビルや病院、学校、身近な大型商業施設などの大規模建築に搭載される照明や受変電設備、火災報知設備などの電気設備の設計をお任せいたします。
・依頼企業や施主さんへのヒアリング
・配置計画などの基本設計図書の作成
・実施設計図の作成
・積算業務
・現場での指示、監理業務
施工管理として工程管理等を担っていたからこそわかる設備特徴や現場視点はお客様要望と実際の施工視点の両立という観点で存分に活かしていただけます。

■働き方
残業月25h程度かつ完全週休2日制、年間休日124日とワークライフバランスの取れた働き方を目指しています。また在宅勤務も可能であり個人の状況に合わせてその頻度も設定できます。
同社代表は「人とのつながり」を重視しており、お客様との強固な関係を構築しています。現場の声を反映した余裕のある納期設定を実現できることから働きやすい環境を実現しております。

■入社後の動き
まず案件主担当の補助として、CAD作業や提案資料作成からお任せいたします。その後はお客様とのお打ち合わせ同行や連絡対応など一連の業務を経験していただきながら知識やスキルを身に着けていただきます。業務は必ず先輩社員がサポートいたします。また、建築設備士の資格取得までに要した費用もキャッシュバック。取得した資格は業務に活きるだけでなく、給与などの評価にも反映します。

■組織体制・社風
細かなグループ分けをせず、機械設備課と電気設備課の二大体制を採り、どの案件においても協業しやすい、連携力を強める体制となっています。「楽しんで仕事をする」ことを心がけているため、業務内外・年次を問わず社員間の会話が非常に盛んであり、非常に温かい雰囲気です。

■当社について
「より良い未来を創る為、つねに楽しく前向きに、やり甲斐を共に感じ、協力を惜しむことなく、同じ夢を掴む」を掲げています。
目覚ましい進歩を遂げ続ける社会に属する人が、どのように動き、感じ、考えるのか、その姿を想像し、寄り添い続けることをテーマに「人と人のつながり」を大切にする働きを目指しています。

変更の範囲：本文参照

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
電気設備や電気系工事の施工管理のご経験がある方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都東京都新宿区四谷本塩町15-12 カーサ四谷4F
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：無】

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート）

＜勤務時間＞
9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（11:45～12:45）
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
残業月25時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給になります。
家族手当：配偶者10000円／月、子1人につき3000円／月
社会保険：補足事項なし
退職金制度：確定拠出年金、退職金共済

＜教育制度・資格補助補足＞
基本的にはOJTで業務に慣れていただきます。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

■土日祝
■年末年始
■夏期休暇