株式会社ティービーケー・システムエンジニアリング 【恵比寿】人事労務担当（制度企画、給与計算など）／年間休日124日／管理部門のゼネラリストを目指せる

【恵比寿】人事労務担当（制度企画、給与計算など）／年間休日124日／管理部門のゼネラリストを目指せる

◆◇◆コーポレート職域でのゼネラリストを目指したい方歓迎／年間休日124日◆◇◆

■業務内容　※変更の範囲：会社の定める業務
管理統括部では人事、総務、経理のチームが所属しており、今後の組織体制強化に向けて「人事労務」のポジションを募集をいたします。入社時は得意な分野からお任せいたしますが、将来的には管理統括部全体をゼネラリストとしてご活躍できるポジションとなります。
〈具体的な業務〉
◇給与・賞与の計算、明細作成、振り込み手続き
◇各種税金の納付手続き、年末調整業務
◇入退社などに伴う社会保険の手続き　
◇法改正対応、社内制度改定

■キャリアパス：
ご入社後は人事労務領域に従事していただきますが、経理や総務などの領域にも裾野を広げ、ゼネラリストを目指していただくことが可能です。

■求める人物像：
◎事務的な作業に終わらず社会の変化に応じ、制度改定などに主体的に取り組める方。
◎関連部署や親会社とコミュニケーション良く、連携を取りながら仕事を進められる方。
◎採用業務(新卒受付等)や経理(経費精算等)業務など、管理統括部の繁忙期には積極的にお手伝い頂ける方(経験不問)。

■当社の特徴：2001年の創立以来、お客様の業務基幹系システムの企画、開発、保守、運用サービスを中心に提供しています。順調に事業規模を拡大し、2021年には創立20周年を迎えました。今日、お客様のビジネスを取り巻くグローバル環境に置いて「クラウドコンピューティング」「ビッグデータ」「IoT」のような、IT技術適用が重要な課題となってきました。その様な中でこそ、お客様と共に新しいIT技術の適用を検討しながら、最適なシステム、サービスを提供できるよう挑戦していきます。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・労務業務経験（目安5年程度）

■歓迎条件：
・日商簿記3級資格の保有
・採用サポートや、経理事務などのご経験がある方

＜勤務地詳細＞
東京事業所
住所：東京都渋谷区恵比寿西1-5-8 DIS恵比寿ビル2階
勤務地最寄駅：JR各線／東京メトロ日比谷線／恵比寿駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
※変更の範囲：会社の定める事業所

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均14.8時間

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の待遇などに変更はありません

＜予定年収＞
400万円～650万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：260,000円～375,000円

＜月給＞
260,000円～375,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は経験・スキルなどを考慮して決定します。
■昇給：年1回（6月）
■賞与：年2回（6月・12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
社会保険：社会保険完備

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT、社内研修制度（新人研修、スキルアップ研修、コンサルティング研修、マネージャー研修）、社内キャリア支援制度（新人研修、キャリア研修、資格取得支援制度）

＜その他補足＞
■完全週休2日制（土・日）／祝日
■GW休暇／夏季休暇／年末年始休暇
■慶弔休暇／育児休暇／リフレッシュ休暇
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■マイカー通勤可（郡山本社のみ）
■残業手当100％支給／健康診断／社内懇親会
■自己啓発支援制度(受講費／合格一時金)
■キャリアコンサルティング制度／メンター制度
◎平均残業時間：14.8時間(2023年度)
◎平均有休取得日数：15.7日(2023年度)

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇12日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、育児休暇、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇