パーソルダイバース株式会社
【群馬県桐生市】統括製造販売責任者(障害のある方のマネジメント、工房の運営統括)◆石鹸製造アート工房
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【パーソルホールディングスの特例子会社/障害者支援・地域活性支援など社会貢献性◎/新拠点の運営上欠かせない統括製造販売責任者の採用となります】
2023年2月に新設、同4月より稼働開始した拠点である桐生市の工房(※)にて、障害のあるメンバーのマネジメント・サポートを主体としつつ、工房の全体運営にも関わっていただく想定です。
■具体的な業務内容
◎メンバーマネジメント(個々の社員の特性を把握した上で、業務指導・采配・目標管理・納期管理といった業務管理と、面談の実施など)
◎工房の事業運営管理
◎工房全体の進捗管理
◎業務フロー・マニュアルの作成・改善(内外環境の変化に応じて、定期メンテナンスの実施)
※「きりゅうアート工房」では、各種ノベルティ使用や一般販売を想定した石鹸製造を行っております。今後は石鹸だけにとどまらず、日用品を中心に様々な商品展開をしていく想定です。
【業務内容の変更の範囲:会社の定める業務】
■当社の想いとやりがいについて
◎パーソルダイバースでは、障害のある方もない方も、その他社会に対して障害がある方も、等しく機会を得られ、当たり前に雇用がなされている社会を目指しています。
◎そのためにまず、社会に足りない事例やノウハウを当社が特例子会社として作り、ビジネスとして対外事業でそれを伝播し、社会に対して影響を与えていきます。
◎同部署はまさにその事例やノウハウを作る場であり、目の前の方のサポートができることはもちろん、同部署での事例の一つ一つが社会に広く浸透し、影響を与えていくポジションです。
■組織構成
当工房では、マネジャーの他に、チームリーダーが2名、サブリーダー1名を含めた計21名の社員が働いております。
■入社後の流れ
◎入社後数日間の全体研修で当領域の最低限の知識や知見等をキャッチアップしていただき、その後現場にて、まずは実際に障害のある方と共に働いていただきながら、全体の流れや業務について習得いただきます。
◎チーム毎に配属されている障害のある社員の特性や得意なことを把握しながら、成長をサポートしてください。
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
以下いずれかに該当する方
・化学もしくは薬学専門課程履修者(大学等)
・医薬品もしくは化粧品の品質管理業務経験3年以上
※直近の就業業界やご経験は問いません
勤務地
きりゅうアート工房
住所:群馬県桐生市巴町2丁目1832番12 縁ビル
勤務地最寄駅:JR線/桐生駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地補足>
■アクセス:JR両毛線「桐生駅」より徒歩3分
【就業場所の変更の範囲:会社の定める拠点】
<転勤>
有
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
■残業:月平均20時間程度
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
443万円~709万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):242,000円~412,000円
<月給>
242,000円~412,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細はご経験・スキル等を加味し決定させていただきます。
※年収は残業20時間・標準賞与を含めた理論年収にて算出しています。
■賞与:年2回
■昇給:年2回(上期:4月~9月、下期:10月~3月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤定期代を支給
社会保険:社会保険完備
退職金制度:DC制度(正社員のみ)
<定年>
60歳
定年再雇用制度有
<副業>
可
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
導入研修、階層別研修、職種別研修
<その他補足>
■社会保険完備
■保養所(健康保険組合)
■法人向福利厚生クラブ会員等
■DC制度(正社員のみ)
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日
年末年始(12/30~1/3)、夏季休暇、特別休暇(慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、災害休暇、シックリーブ等)
※繁盛期は月1~2回程度土曜出社あり、その際は別途代休を取得頂きます。
会社概要
- 事業概要
当社は、以下の3事業を中核事業としています。
①受託事業:パーソルグループ各社からの各種事務業務、地域と連携した農産業の受託等、幅広く業務受託をうけています。
特徴:効率的な業務プロセスの開発や生産性向上のための、運営方法の検証、人事制度の整備など、障害のある方々が働きやすい環境構築と成果達成を同時に目指しています。
②人材紹介・雇用コンサルティング事業:障害のある方々の転職・就職の支援サービス
③雇用支援事業:「ミラトレ」「Neuro Dive」の2ブランドで就労移行支援事業を展開- 所在地
〒108-0075
東京都港区港南1-7-18 A-PLACE品川東 6F- 設立
- 2008年1月
- 従業員数
- 2,783名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 45百万円
- 平均年齢
- 35.3歳
応募方法
応募方法
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
関連情報
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