掲載予定期間:2024/9/12(木)~2024/12/4(水)更新日:2024/9/20(金)

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【新潟/リモート可】流通小売業向けシステム開発エンジニア◆キャッシュレス決済×新規事業◆グロース上場

正社員
転勤なし
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求人詳細

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仕事内容

【新潟/リモート可】流通小売業向けシステム開発エンジニア◆キャッシュレス決済×新規事業◆グロース上場

~電子決済に関連する決済インフラの提供/在宅勤務・フレックスタイム制度有/残業5h/「新しい生活を生み出す会社」をVISIONに掲げ事業を推進~
流通小売業向けのシステム開発プロジェクトに参画して、他メンバーとともにプロジェクトを推進していただく想定です。
ご経験・スキルに応じたポジションをお任せします。
担当領域の課題、阻害要因などプロジェクトの問題を取り除きならがら、ステークホルダーの要求や品質の期待に応え、プロジェクトをリード頂く想定です。

【変更の範囲:会社の定める業務】

■将来的なキャリアプラン:
ご志向性に合わせて、以下キャリアを築くことが可能です。
・技術のエキスパート
自身やメンバーの技術面を向上させるだけでなく、技術リードのサービス企画等に携わっていただけます。
・ラインマネージャー
グループや部の目標・戦略を立て、組織を率先してリードいただくことが可能です。
また、会社の経営に参加してビジョン・目的の実現のための計画立案や実行に関わることができます。

■こんな社員が活躍してます!
・ゼネラリストとして、幅広く業務に携わりたい志向性の人
・得意分野を持ち、自分の強みを発揮できる人
・積極的に勉強し、できることを増やし幅広く活躍している人
・メンバーのよいところを引き出し、チームの成長を牽引できる人
・課題を発見し、積極的に解決に導くことができる人

■当社の特徴:
・キャッシュレス決済(クレジット、電子マネー、QR、地域マネー、共通ポイントなど)のインフラを支える企業です。システムの導入に係る提案に始まり、お客様のニーズに合わせた開発から導入後のサポートまで一気通貫でサービスを提供しています。
・サービスの大きな特徴は、クラウド(シンクライアント)型でのキャッシュレス決済システムであり、決済端末の低コスト化や優れた拡張性に多種多様な決済方法やお客様のニーズに応えることができます。また、自社のデータセンターに決済データを集めるため、高セキュリティサービスを可能にしています。
・これまでスーパー、コンビニ、ドラッグストア、百貨店、飲食店など小売業界をはじめとした、様々な業界・業種のお客様に当社システムを導入いただきました。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
◇経験:システム開発経験
◇スキル:システム開発の標準プロセスに関する知識

■歓迎条件:
・流通小売業に関する業務知識
・流通小売業のシステム、サービス開発経験
・POSシステムの開発経験
・顧客ニーズを踏まえた導入~運用までの経験
・プロジェクトリーダー経験、プロジェクトマネジメント経験

勤務地

<勤務地詳細>
新潟オフィス
住所:新潟県新潟市中央区万代1-3-7 NDK万代ビル6階
勤務地最寄駅:JR線/新潟駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:5:00~21:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:15~17:30

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
500万円~1,000万円

<賃金形態>
日給月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):290,000円~620,000円/月20日間勤務想定

<想定月額>
290,000円~620,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年収は基本給および賞与2ヶ月分を含む想定金額です。
※給与詳細は、期待値・当社制度・本人希望・前職年収等を考慮、勘案し決定します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<副業>


<教育制度・資格補助補足>
教育訓練、資格支援制度

<その他補足>
健康診断、副業制度(許可制)、賞与制度、ベネフィットワン、退職金制度、持株会制度、慶弔休暇、育児介護休業、育児時短勤務制度、教育訓練、
社食補助、ボランティア休暇制度、社内購買、オフィスマッサージ、コーヒーマシン完備、屋内原則禁煙(喫煙室あり)、資格支援制度、サークル活動補助制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇5日~13日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日

年末年始休暇(12月29日~1月3日)、有給休暇(入社初年度は、入社月より5~13日付与※入社月による)、慶弔休暇、ボランティア休暇制度

会社概要

事業概要

■当社について
私たちは、「ありえないを、やり遂げる。」というミッションの元、「キャッシュレス決済事業」と「情報プロセシング事業」の2軸で事業拡大を目指しております。
---

所在地

〒103-0027
東京都中央区日本橋2-11-2 太陽生命日本橋ビル18F

設立
2008年3月
従業員数
286名
上場市場名
グロース市場
資本金
615,090百万円
売上高

10,370百万円

経常利益
777百万円
平均年齢
39.5歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011089073

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