掲載予定期間:2024/9/5(木)~2024/11/27(水)更新日:2024/9/5(木)

株式会社ファーストリテイリング

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【大阪】自動倉庫の機電エンジニア(設備導入・改善等)※世界最大級規模/海外赴任の可能性有<50>

正社員
上場企業
5名以上採用
求人詳細

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仕事内容

【大阪】自動倉庫の機電エンジニア(設備導入・改善等)※世界最大級規模/海外赴任の可能性有<50>

■職務内容:
事業成長に向けた更なる安定稼働と効率化実現のため、入社後は下記のような業務に従事いただきます。
※経験・スキルに合わせてアサイメントは柔軟に検討いたします。
1.設備のメンテナンス:自動倉庫内の機械設備が安定して稼働するように、メンテナンス計画の策定と実行、予算や人員計画。
2.トラブル対応:設備トラブルが発生した際の復旧作業を行い、原因を分析し、再発防止のための改善策を立案・実行。
3.設備改善・導入:設備の長寿命化や生産性向上のための改良や、予知保全に関する先進技術の導入などの改善・導入。
4.業務推進と改善活動:設備ベンダーや関連部署と協力して業務を推進し、改善活動を実施。
5.業務の標準化:業務に関する規則の策定や標準化、アプリケーションの制作などを通じて作業効率を向上。
6.国際的な業務支援:海外拠点への業務支援や、業務の標準化・展開。
配属されるグローバルサプライチェーンマネジメント部では、生産から配送、顧客への届けるまでの一連の流れを高度化・効率化することで、お客様にとって最高のサービスを提供することを目指しています。
■変更の範囲:職務内容は、部署異動及び組織変更により、本部各部署に関連する業務の範囲で変更となる場合があります。

■キャリアパス:
国内倉庫での実務経験を基に、物流拠点責任者、複数拠点を管掌するエリア統括者、国内外を管掌するグローバル統括責任者などへのキャリアアップの機会をご用意しています。
また倉庫オペレーションや配送に係る業務改革、新倉庫の立ち上げ、データ利活用の推進など、メンテナンス業務に留まらないキャリアパスも幅広くご用意しています。

■募集背景
当社は、「お客様が求めているものを、必要なタイミングで、必要な分だけ作り・運び・販売する」という究極的なサプライチェーン改革を推進しています。
本ポジションでは日々進化を続ける自動倉庫において、設備のメンテナンス業務に留まらず、改善策の立案・実行、最先端の技術・ノウハウを活かした設備改善・導入まで携わり、安定稼働と効率化を実現いただく機電系エンジニアを募集します。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:・
工場・倉庫・インフラ等の設備において、下記業務のいずれかに2年以上従事した経験
・メンテナンス(保全)/設備技術/機械技術/制御技術/製造技術/生産技術/エンジニアリング

勤務地

<勤務地詳細>
西日本倉庫
住所:大阪府茨木市彩都はなだ2丁目1番1号
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
■変更の範囲:勤務地は、海外含め会社の定める場所に変更することがあります

<転勤>
当面なし
将来的に転勤・海外赴任の可能性がございます。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<勤務パターン>
8:00~17:00
9:00~18:00
10:00~19:00
<その他就業時間補足>
11月~年末年始、GW~6月上旬など繁忙期に夜勤シフトあり。具体的な働き方は選考内でご説明します。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
500万円~1,200万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):330,000円~640,000円

<月給>
330,000円~640,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は前職の年収・経験を考慮の上、当社規定に基づき決定します。
■賞与:年2回(4月、10月)
■決算賞与:年度末で在籍1年以上の方が対象

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:一定グレード以上は対象外
社会保険:社会保険完備/介護保険あり

<教育制度・資格補助補足>
■導入/フォローアップ研修
■一般社員/管理者研修


<その他補足>
■地域手当
■役職手当
■確定拠出年金制度
■持ち株会
■共済会
■提携福利厚生プログラム
■社員割引
■社員向け託児所

休日・休暇

週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

土日祝含めたシフト制
特別休暇(有給休暇とは別に、半期に8日ずつ付与)、有給休暇、慶弔休暇

会社概要

事業概要

ファーストリテイリンググループは、ユニクロ、ジーユー、セオリーなどのブランドを世界中で展開しています。2023年8月期の連結売上収益は2兆7,665億円です。グループの中核事業であるユニクロ事業は、世界中に2,434店舗を出店し、売上高は2兆3,275億円(2023年8月期)です。ユニクロはLifeWear(究極の普段着)のコンセプトのもと、素材調達から企画、生産、販売までの一貫したプロセスにより、高品質な素材や機能性素材を使った独自の商品を、リーズナブルな価格で販売しています。

所在地

〒754-0894
山口県山口市佐山10717-1

設立
1963年5月
従業員数
58,505名
上場市場名
プライム市場
資本金
10,273百万円
売上高

2,766,557百万円

経常利益
437,918百万円

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011101930

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