掲載予定期間:2024/9/5(木)~2024/11/27(水)更新日:2024/9/15(日)

株式会社荏原エリオット

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【袖ヶ浦】コンプレッサ・タービンの基本設計◆土日祝休◆荏原製作所100%子会社◆転勤無◆福利厚生充実

締切間近
正社員
転勤なし
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仕事内容

【袖ヶ浦】コンプレッサ・タービンの基本設計◆土日祝休◆荏原製作所100%子会社◆転勤無◆福利厚生充実

~東証プライム上場・荏原製作所グループ企業◆コンプレッサ・タービンにおいて世界シェアトップクラスの技術力◆年間休日125日◆土日祝休み◆転勤無◆福利厚生充実◎~

当社は荏原製作所の100%子会社です。
福利厚生充実・財政基盤も安定しており、世界中のお客様から選ばれる重要なターボ機械の設計や製造・アフターサービスを提供し続けています。

■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
以下の様なターボ機械に関する機械設計業務をお任せします。
・コンプレッサもしくは蒸気タービンの基本設計業務
・各種設計計算やFEA・CFDなどの解析
・機器に付帯する購入品の仕様書作成
・客先提出図書作成
・工場・現地試験におけるトラブル分析・対応業務
営業が受注した製品に対して、基本設計を行っていただきます。量産品とは違って、顧客のニーズに合わせた一品一様の設計が必要となるため、製品ごとに機能を最大化するための工夫が必要となってきます。その他、一部購入品もあるため、仕様書作成などの業務も発生いたします。

■本ポジションの魅力:
荏原エリオットの技術エンジニアとして、まずは製品単体の設計からスタートしていただくことで製品の知識や仕事の流れの基本を理解することができます。
基本設計エンジニアとして一定のキャリアを積んだ後は、適正とご希望に応じて社内のキャリアローテーションも可能です。
プロダクトエンジニア(基本設計)⇒ テクニカルサポートエンジニア、テストエンジニア、アプリケーションエンジニア ⇒ プロジェクトエンジニア ⇒ プロジェクトマネージャー等と、設計エンジニアからプロジェクトマネージメントまで、回転機エンジニアとして幅広いキャリアを積むことができます。

■同社の魅力:【東証プライム上場企業の100%子会社】
特に最近の世界的なガスの需要増によるLNGプラントと、中国やアフリカ等発展途上国向けの需要がより見込まれる石油化学(プラスチック市場向け)は今後も健全な成長率で成長すると予測されています。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・機械工学系ご出身で4力学の知識・理解をお持ちの方
※設計業務の経験がなくても、入社後はOJTにて教育いたします。

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:千葉県袖ヶ浦市中袖20-1
勤務地最寄駅:JR内房線/長浦駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>

補足事項なし

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:00~16:30 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■育児・介護による時短勤務制度、時差出勤制度あり■時間単位有給制度あり

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中は住宅手当・家族手当の支給はございません。

給与

<予定年収>
560万円~740万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):254,000円~335,000円

<月給>
254,000円~335,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年収は規定により決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(マイカー通勤は住居地により上限設定あり)
家族手当:1人目18,000円、2人目以降4,000円
住宅手当:配偶者有り/16,500円、独身者/11,500円
寮社宅:※その他福利厚生欄参照
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:再雇用制度あり

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
新人教育、階層別研修、社内教育、荏原グループ共通職群別研修、エリオットグループ共通リーダー研修、語学研修、自己啓発(通信教育、TOEIC(R)テスト)など。

<その他補足>
■家族手当、住宅手当、出張手当、財形、団体生命保険、社員持株会、時間単位有給制度
■寮・社宅…独身寮(満32歳迄)約25000円(食費・水・光熱費・NHK受信料込み)、社宅(既婚者のみ・入居後通算10年経過又は満45歳迄)家賃:会社が約8割負担(就業規則に則る)
■文化体育会、福利厚生パッケージサービス、通勤バス、カフェテリア、診療所、食堂施設、制服支給、私服勤務OK、育児や介護による時短勤務・時差出勤可能、育児休業取得実績

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

土日祝、夏季休暇9日、お盆休み5日、秋休み4日、ゴールデンウィーク、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇 等

会社概要

事業概要

■事業内容:
コンプレッサ、タービン、ブロワなどのプラント機器の設計・開発・製造・販売・施工・据付など

所在地

〒299-0267
千葉県袖ヶ浦市中袖20-1

設立
2002年4月
従業員数
437名
上場市場名
非上場
資本金
450百万円
平均年齢
41歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011102082

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