株式会社日立製作所

第二新卒歓迎・上流経験不問【首都圏／オープンポジション】インフラエンジニア(公共・電力・ガス・防衛)

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【これまでのご経験からあなたに合った最適なポジションを提案させていただきます】
【変更の範囲：会社の定める業務】
■ポジションサーチとは：
本求人に応募いただいた方は、これまでのご経験・スキル・ご志向性に合わせて、あなたに合った最適なポジションを提案させていただきます。本求人、応募後に担当アドバイザーから、最適なポジションの案内をさせていただきますので、案内されたポジションにて再度応募を進めていただきますようお願いします。

■ポジション概要：
ITセクターにおけるポジションサーチとなります。ITセクターは下記4つのビジネスユニットに分かれており、Lumada（ルマーダ）をはじめとした、デジタルイノベーション事業や各ビジネスユニットの領域向けのシステムインテグレーション等幅広く事業を展開しています。

■配属予定ポジション
公共・電力・ガス・防衛分野にインフラエンジニアとしての配属を予定しております。

【ITセクター内のビジネスユニットのすみ分け】
金融ビジネスユニット／社会ビジネスユニット／システム＆サービスビジネス統括本部／サービス＆プラットフォームビジネスユニット
参照：https://www.hitachi.co.jp/about/corporate/organization/index.html

■業務内容：
求人によって、お任せする業務・役割はことなりますので詳細は案内された各求人をご確認ください。

▼プロジェクトマネジメント
　・インフラ構築プロジェクトの各フェーズにおいて作業進捗管理、品質管理等マネジメント作業の実施、取り纏め
▼提案、要件定義等の上流工程
　・お客様業務システムを効率的、安定的に稼働させるためのインフラ方式・環境をご提案
▼設計・環境構築・テスト
　・システム方式設計、システム詳細設計、システム移行設計等の実施、取り纏め
　・システム環境構築、システムテスト等の実施、取り纏め
▼アプリケーション保守
　・稼働中アプリケーションに対して、お客様要望に応じて改修等の実施、取り纏め

また、新分野に対するプレ活動や、デジタルソリューションに関する市場調査や他業種への横展開を担当頂く場合もございます。

変更の範囲：本文参照

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・インフラシステムの設計経験 ※上流経験不問

＜語学補足＞
TOEIC600点以上であれば尚可

＜勤務地詳細＞
首都圏(社内または客先常駐)
住所：首都圏の拠点または客先常駐
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県の事業所または顧客先での勤務になります。
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
企画業務型裁量労働制
みなし労働時間/日：7時間45分
休憩時間：45分（12:00～12:45）
時間外労働有無：無

＜標準的な勤務時間帯＞
8:50～17:20
＜その他就業時間補足＞
補足事項なし

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：補足事項なし
住宅手当：住宅手当制度あり
寮社宅：独身寮・社宅あり
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
階層別教育、海外業務研修、グローバルインターンシップ、技術教育、語学教育、通信教育、資格取得支援制度　など

＜その他補足＞
■年金制度
■労働組合
■カフェテリアプラン
■スポーツ施設
■総合病院
■社員持株会
■財形貯蓄制度
■育児休職・勤務制度
■介護休職・勤務制度　など

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇22日～24日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

土日祝※休日出勤あり（代休・年休の取得可）
夏季休暇、年次有給休暇、年末年始休暇、GW、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、出産休暇、育児休暇、配偶者出産休暇、介護休暇、家族看護休暇　など