掲載予定期間:2024/9/19(木)~2024/12/11(水)更新日:2024/11/7(木)

不二輸送機工業 株式会社

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【北海道旭川市】搬送用ロボットの機械設計※福利厚生充実/転勤無し/物流の最先端を動かす輸送機メーカー

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【北海道旭川市】搬送用ロボットの機械設計※福利厚生充実/転勤無し/物流の最先端を動かす輸送機メーカー

【少子高齢化・人材不足の課題を解決/「省人化」「省スペース化」に貢献する自動化設備・システムメーカー/土日祝休み/年間休日122日/業績好調◎世界30か国以上に事業展開】

◇自社開発のパレタイザなどマテハン機器システムを用いた設備設計・および装置の設計を行います。
顧客のニーズに限りなく近づける設計のため、「1案件」「1品」毎に毎回異なった設計が楽しめます◇

■職務詳細:
・手掛ける製品はパレタイザ/デパレタイザ/段ボールシート専用機/垂直搬送機などを中心にハンドやコンベヤーラインといった装置と組み合わせ、「工場の省人化・省スペース化」を劇的に進化させます。
・1つの案件の納期:3か月~半年くらいになります。3~5案件同時に1人で担当を受け持ちます。

■組織構成:
設計部門は全体で50名程度在籍しており、増員を予定しております。
・案件ごとに2~3名のチームで担当、設備全体のレイアウト設計、装置カスタマイズ設計と役割分担をします。
・営業、製品開発、製造、据え付け、メンテナンスは別部署で実施、設計に集中できる環境です。(据付に立ち会う機会はあります)

■お客様先:
国内外問わず、個人経営から大手酒造メーカーや大手飲料メーカーなど食品メーカーや食品問屋、物流関連施設などで導入されています。
アメリカ、欧州、韓国、香港、シンガポールなど世界各国に拠点となる事業所を設置することで、グローバルマーケットに向けた体制づくりを加速しています。

■当社の強み
(1)製造からアフターサービスまですべて自社で行っているため、設備のトラブル時にも迅速な対応が可能:アフターサービスは年間2,500社以上の顧客に利用されています。
(2)お客様の求める仕様に合わせた製品づくり
(3)豊富なノウハウ:パレタイジングを日本で初めてロボット化したパイオニア企業です。

■当社のものづくり:
スタッフ全員の能力を結集し、不二(二つとない)の技術で製品を生み出しています。現状維持ではなく、更に進化して生き残っていくこと、そして「またこのロボットを使いたい」と思ってもらえるために、挑戦を続けています。同社の魅力は、顧客に合った製品を製作することにあります。顧客の要望や設計者の意図に合わせ、100%以上の完成度の高い製品を作り出すことを常に目指しています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記いずれかのご経験をお持ちの方
・機械・電気系の学部・学科専攻
・仕事でCADを使用した経験
・工場設備に関する電気設計または機械設計の経験

勤務地

<勤務地詳細>
北海道工場
住所:北海道旭川市工業団地5条2丁目1番17号
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>

補足事項なし

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
待遇に変更はございません

給与

<予定年収>
530万円~600万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):265,000円~300,000円

<月給>
265,000円~300,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は、前職経験・年収を考慮した上で決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月、12月)※過去実績7か月分(会社規定に基づき支給)
■業績により年度末賞与支給あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限8,000円/月)※就業規定による
寮社宅:同社規定による
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続3年以上/再雇用制度あり(65歳まで)

<定年>
60歳
再雇用制度あり(65歳まで)

<教育制度・資格補助補足>
オリエンテーション、OJT、社外セミナー、階層別研修など

<その他補足>
■財形
■育児休業(取得実績あり)
■社員持株会
■海外社員旅行
■営業手当
■通勤手当補足:電車通勤(240,000円)※定期代は6ヶ月を上限として支給

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇13日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇(初年度最大13日、2年目以降13~20日※規定による)等

会社概要

事業概要

■事業内容:
 パレタイジング(搬送積付)ロボット、貨物用エレベータの製造・販売

所在地

〒756-0088
山口県山陽小野田市大字東高泊字一の横道2327-1

設立
1944年4月
従業員数
322名
上場市場名
非上場
資本金
490百万円
平均年齢
38歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011134136

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