株式会社ティア

【名古屋】障がい者スタッフの管理サポート・指導員※20年連続黒字経営/有給消化8割

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■採用背景：
ティアでは障がい者雇用を行っています。現在在席しているスタッフは10名。日々、会館のサポートに取り組んでいます。今回は、障害を持つスタッフが行う作業に対して、指導を行う指導員を募集します。

■業務内容：
・スタッフごとの性格や障害特性の理解/スタッフに合わせた指導
・スタッフがスムーズに作業ができるよう、材料や備品の発注・管理、準備、片付け
・作業がしやすいよう、マニュアルを作成/改定
・スタッフとの面談（月1回）、日誌のコメント対応
・会館美化として、草むしりにも行きます。（社用車で会館へ移動）
※パートスタッフの成長を直接見守ることができ、やりがいを感じられるお仕事です。担当制ではなく社員全員で見守るためご安心ください。

■組織構成/入社後について：
・現在課長1名（女性）、社員2名（男性/女性）、障がい者パートスタッフ10名で構成されています。まずはメンバークラスからスタートとなりますが、将来的には管理職を目指していただくことを期待しています。
・1か月目は本社研修（ティアに関する座学研修）、2か月目よりOJTを実施します。
・業務がしっかりできるようになれば、ゆくゆくは外部研修へ参加したり社内公募で別ポジションへチャレンジすることも可能です。

■ティアの魅力：
・少子高齢化がますます進む中、葬祭業界は堅調な推移を維持し安定しています。その中でも当社は国内トップクラスの葬儀取扱数を誇り、全国放送のメディアにも多数取り上げられ、名古屋発の葬儀ベンチャー企業として18年連続成長を続けています。
・社長自身が葬儀会社のアルバイトとして業界に飛び込み、さまざまな慣習に疑問を感じ、自ら起業、上場企業へと育てました。
業界の既成概念に風穴を開けたのが当社でしたが、どんなに料金が明瞭でも、遺族の心に寄り添えない葬儀社は必要とされないと考え、お客さまに「ありがとう」と言っていただく葬儀を行うためにささやかな気配り徹底したコミュニケーションを実践しています。
またお客様を大切にするのはもちろんのこと、従業員のことも大切にするべく様々なプロジェクトが動いています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
～業界未経験歓迎～
■必須条件：
・普通自動車免許（AT限定可）
・障がい者雇用指導/介護/看護/学校での児童発達支援等の業務に携わった経験がある方

■歓迎条件：
介護職員初任者研修、介護福祉士、社会福祉士、看護師、公認心理士の資格保有者

＜勤務地詳細＞
本社
住所：愛知県名古屋市北区黒川本通3-35-1 ティア黒川4F
勤務地最寄駅：地下鉄名城線／黒川駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無

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＜勤務地補足＞
名古屋市営地下鉄名城線 黒川駅から徒歩５分

＜転勤＞
無

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
対象期間の総所定労働時間：163時間08分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
＜その他就業時間補足＞
月平均残業10時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限5万円まで支給されます。
社会保険：社会保障完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（70歳まで）

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
まずはティアを知っていただく為に座学研修を行います。その後、OJTを通じて必要知識を覚えていただきます。現在の社員も業務未経験から活躍しています。1か月目は本社研修、2か月目より配属先にてOJTです。

＜その他補足＞
■管理職手当（課長7万、次長9万円、部長15万円/月）
■社員持株会
■産休・育児休暇制度

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数104日

■休日：年間休日104日（シフト制）
※基本的に土日祝休みですが、有休発生前は年間休日の兼ね合いで、土日祝勤務もございます。