四国電力株式会社

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【高松】電力系統・需給制御システムの開発・保守／福利厚生◎／年休123日

【高松】電力系統・需給制御システムの開発・保守／福利厚生◎／年休123日

～平均勤続年数22.3年／抜群の安定性と圧倒的存在感で四国インフラを支える「よんでん２社」～

■業務内容：
・電力系統運用や発電機制御に関する各制度の情報収集
・システム要求、要件定義、データ分析、仕様検討
・システム開発、改修（メーカーへの発注）
・試験運用、保守
・異常時、災害時の対応検討など
【変更の範囲：会社内の全ての業務、および出向協定を締結している出向先の業務】

■四国電力送配電株式会社の概要：
＜事業内容＞
一般送配電事業　等

＜ミッション＞
送配電ネットワークを利用する全てのお客さまに良質な電気を安価かつ安定的にお届けすることで、四国の発展に貢献する。

＜ビジョン＞
・安全第一を旨とし、強い使命感と高い技術力を持ち、電力の安定供給を維持する。
・中立性・公平性を確保し、地域社会やお客さまから信頼される存在であり続ける。
・事業環境の変化に柔軟に対応し、送配電ネットワークの新たな価値を創造することで成長・発展する。

＜会社特長＞
　四国電力送配電株式会社は、四国地域における送配電事業の一層の中立性を確保するため、四国電力株式会社から送配電事業を承継し、2020年4月に事業を開始しました。送配電ネットワークを利用されるすべてのお客さまに、良質な電気を安価かつ安定的にお届けするという基本的使命に基づき、電力の安定供給に取り組んでいます。送配電事業では省エネルギーの進展や再生可能エネルギーの拡大、さらには昨今の災害の激甚化など、様々な課題への対応が求められており、これまで培ってきた技術力や経営資源を最大限に活用のうえ、これらの課題へ的確に対応し、事業基盤である四国地域の発展・活性に向けて取り組みを進めていきます。

＜採用活動について＞
「四国電力株式会社」と「四国電力送配電株式会社」は、「四国電力・四国電力送配電採用共同事業体」として共同採用を行っており、採用活動は「四国電力株式会社」が一括して担当します。



変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・システム設計の経験
・Excelを用いたデータ取り扱いの経験がある方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：香川県高松市丸の内2-5
勤務地最寄駅：高松琴平電気鉄道琴平線／片原町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞
当面なし
本人希望にもよりますが、キャリアアップによる将来的な転勤の可能性はございます。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:40～17:20 （所定労働時間：7時間40分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜予定年収＞
500万円～800万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：254,600円～416,000円

＜月給＞
254,600円～416,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※残業手当（20時間／月）を含む。
※給与詳細は経験・能力を考慮し最終決定します。
■昇給：年1回
■賞与：年2回（6月、12月）※過去実績4ヶ月／会社業績による

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：当社規定により支給
家族手当：補足事項なし
住宅手当：家賃補助
寮社宅：社宅・独身寮あり
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
集合研修、国内研修、海外研修、自己啓発支援

＜その他補足＞
保養所、各種スポーツ施設、持株会、財形貯蓄、住宅建設融資制度など

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

夏季休暇（5日）、年末年始（6日）、結婚休暇、忌服休暇、地位活動休暇、創立記念日休暇、有給休暇（年間20日）
※平均休暇取得日数：17.0日