株式会社Wizleap
【フルリモ―ト・フレックス】CPO◆金融系WEBサービス運営／一昨年から450％成長を誇る企業
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【金融系WEBサービス・マネーキャリアなどの運営企業／一昨年から450％の成長率／フルリモート・フレックスで柔軟な働き方が可能】
■業務概要：
CPOとして、経営陣・エンジニアリングチーム・各ビジネスチームと連携し、プロダクト全般の思想設計、カスタマーサクセスまで含めたUIUX設計と実装、顧客から得たインサイトの開発チームへのフィードバックなど、より良いプロダクトづくりを実現するための施策リード、新規／既存プロダクトのグロースをお願いいたします。
【変更の範囲：無】
■具体的な業務内容：
・プロダクト全体の設計、事業計画／開発ロードマップの策定
・スケールに向けた社内オペレーションの構築・最適化・自動化
・最適なカスタマー体験の設計と実装、カスタマーサクセス機能の構築
・各種定性／定量リサーチ（ユーザー調査・ログ分析・問い合わせ分析など）の企画・遂行
・各プロダクト開発を効率的に実現していくためのプロセス／オペレーション構築
■同社について
「ソフトウェアの力で、すべての人のお金にまつわる意思決定をサポートする」というミッションのもと、保険・銀行・証券をはじめとする60兆円の金融マーケットで本当に信頼できる、安心できる、納得できる比較や相談体験を以下2つのサービスを通して作っています。
・マネーキャリア：チャットやオンライン通話を通した、ライフプラン・資産形成の相談サービス
・MCマーケットクラウド：金融SaaS
■2024年のチャレンジ
・ライフプラン設計を基軸に、保険、証券、ローンの相談をできる専門家FPチームの体制を強化する
・相談を体験した人が証券管理をしたり、相談ログを遡ったりなど、マネーキャリアならではの相談後の体験を充実する
・特定の領域（例：持病をお持ちの方の保険、相続の対策、つみたてNISAの相談など）に対しシステムを通して特化型の体験を作る
・自社の顧客管理、配信システムを社外にも拡販し、業界の生産性を改善し、より多くの相談者の方がサービスを利用しやすい状況をつくる
・お金領域のWEBメディアでNo.1メディアを作る
★詳細や雰囲気などはこちらをご覧ください
https://www.wantedly.com/companies/wizleap
変更の範囲：本文参照
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下当てはまる方
・プロダクトマネジメントの実務経験5年以上
・プロダクトの初期開発からグロースまでのロードマップ策定経験
・プロダクト関連領域（事業開発／テクノロジー／UIUX）における部門責任者としての経験・組織構築や戦略の立案
◆歓迎条件：
・当社のミッション・ビジョン・バリューへの共感
・複数のステークホルダーを取りまとめることができる高いコミュニケーション能力
・スタートアップ企業、ベンチャー企業等変化の大きい環境での勤務経験をお持ち、または希望される方
勤務地
本社
住所：東京都渋谷区神宮前2-34-17 住友不動産原宿ビル19F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照
＜勤務地補足＞
リモート勤務可能
【変更の範囲：無】
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（フルリモート・在宅）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～16:00
フレキシブルタイム：7:00～11:00、16:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
※9:00～18:00、10:00～19:00で勤務する社員が多いです（中抜けもOK）
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中のみ有期雇用となります。
※試用期間中、待遇面の変更はございません
給与
1,008万円～1,500万円
＜賃金形態＞
年俸制
固定年俸1,008～1,500万円
＜賃金内訳＞
年額（基本給）：7,608,000円～11,328,000円
固定残業手当/月：206,000円～306,000円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月額＞
840,000円～1,250,000円（12分割）（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
・会社業績賞与あり（2023年度支給実績あり）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給（オフィス出社の場合）
社会保険：補足事項なし
＜定年＞
60歳
定年後再雇用制度あり
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
受け入れ後OJT体制
＜その他補足＞
・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・交通費支給（オフィス出社の場合）
・資格手当（FPなど必要資格の合格時に試験費用支給）
・PC・モニター貸与
・定期健康診断
・服装自由
・全国どこでもリモート勤務可能
休日・休暇
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
■完全週休2日制（土日）、祝日
■年末年始休暇、GW休暇、有給休暇 、慶弔休暇、産前・産後休暇（取得実績あり）、育児休暇（取得実績あり）
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
当社は金融リテールのテック企業であり、手軽で利便性が高いオンラインサービスが不足している金融リテール業界にサービスを展開しております。
WEBメディア「マネーキャリア」
WEBメディア「ほけんROOM」
保険相談サービス「マネーキャリア相談」
金融/保険SaaS「MCマーケットクラウド」
損害保険の保険代理店事業
少額短期保険の保険代理店事業- 所在地
〒150-0001
東京都渋谷区神宮前2-34-17 住友不動産原宿ビル19F- 設立
- 2017年2月
- 従業員数
- 50名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 350百万円
- 平均年齢
- 32歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
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- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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