トヨタテクニカルディベロップメント株式会社

★TOYOTAの自動運転開発を支える【愛知/豊田】ソフトウェア開発／3Dコンテンツ制作／残業約20h

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※トヨタグループ/働きやすい職場環境「有給休暇取得率91.8%」「平均残業18.4時間」「諸手当/福利厚生充実」※

【トヨタ自動車100％出資の技術開発パートナー企業！／車両開発をトータルでサポートしています】

■募集背景：
自動運転業務を進める上で”認知判断”のために、バーチャル映像を使った評価が必要です。
今回はこの分野を担う組織強化を目的とした採用募集を行っています。

■業務内容：
・Unity, UnrealEngineを用いた3Dコンテンツ制作（バーチャル映像等）
【変更の範囲：会社の定める業務】

※具体的には※
自動車のシミュレーションをする際の風景（街並み／人／自転車等）を作成します(バーチャル映像等)
本来であれば、人のデータが不自然になってしまいますが、
トランポリンのような取り込み装置を使い、実際に動く人のデータを入れられるようにしております。
これにより、現実に近い形でのシミュレーションが可能となります。
（どこで事故発生しそうか、どこが危ないか、視界はどうか等）

■仕事の魅力
トヨタの車づくりで培ったノウハウのもと、お客様の商品開発・新たな価値創出のためのベストな開発環境の構築を支援している当社にて、ソフトウェア開発エンジニア（通信含む）としてご活躍いただきます。

■組織構成：
ﾌﾟﾗｯﾄﾌｫｰﾑ開発部：68名
ﾃﾞｼﾞﾀﾙﾂｲﾝ開発室：20名
平均年齢：41.6歳

■当社の特徴：
◇トヨタ自動車およびトヨタグループ内外企業の技術開発力を、知的財産、計測技術、AI、ソフトウェア、シミュレーション、開発・評価設備の企画・運用などの専門技術を駆使し、強化する会社です。

◇「育児休業制度の導入」、「キャリアカムバック制度」や「在宅勤務制度の導入」等、女性社員が働きやすい制度の拡充を推進中。

◇「本社社屋を含む敷地内の全面禁煙や、法に基づく定期健康診断の100%受診」、「休職者の職場復帰プログラムの導入」など従業員の健康維持と増進に取り組んでいます。
また、社員食堂は、健康経営に重点を置いているためヘルシーメニューも充実のラインナップとなっています。

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・C++またはC#プログラミングの経験(業界・年数不問)

■歓迎要件：
・TCP/IPプロトコルによる機器間通信業務の経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：愛知県豊田市花本町井前1-9
勤務地最寄駅：名鉄三河線／猿投駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）】

＜転勤＞
当面なし



＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:30

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中も、待遇に変動はありません。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤費補助（同社規定額により支給）
家族手当：扶養1人目 19,500円、2人目 3,500円
住宅手当：住宅補助制度（独身・既婚／規定に準じて支給）
社会保険：健康保険（トヨタ自動車健康保険組合）
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
・全社教育（階層別問題解決研修、役職者研修等）
・専門教育（自動車構造実習、部門別専門教育等）
・自己啓発支援（資格取得支援、語学教育支援等）

＜その他補足＞
・福利厚生：トヨタグループ団体扱自動車保険、トヨタ車新車購入奨励金制度、トヨタ車車両購入資金借入制度、保養所(直営8ヶ所、契約274ヶ所)
・労働組合有:ユニオンショップ制
・住居手当：（1）独身者(上限1万5千円)、（2）所帯者(上限2万円)
・ライフプラン補助：年間14万4000円の補助を受けられます。

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇0日～11日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数121日

年間休日121日、年3回(ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始休暇)の大型連休9～10日間、年次有給休暇、年次有給休暇取得率「91.8%」、特別休暇制度有