掲載予定期間:2024/9/30(月)~2024/12/22(日)更新日:2024/9/30(月)

富士一工業株式会社

【静岡県富士宮市】金型保全 ※金型・金型加工機械の整備 / 残業・夜勤・転勤なし

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【静岡県富士宮市】金型保全 ※金型・金型加工機械の整備 / 残業・夜勤・転勤なし

~ 金型・金型加工機械の整備をはじめとした金型保全業務 / トラックのボディ・エンジン関連部品やスーパーの商品棚の部品 / 残業・夜勤・転勤なし ~

自動車・トラックのボディ・エンジン関連部品や大手コンビニ・スーパーの商品棚の部品など金属プレス部品の製造および組立を行う当社にて以下の業務を担当していただきます。

■業務内容:金型保全
金型・金型加工機械の整備を担当していただきます。具体的には各種プレス金型の磨耗等に対応していただきます。
また金型の摩耗を復元するだけでなく、必要に応じて、プレス加工用機械から出てきたばかりのパネルの不良から、原因を推理し、金型を適切に調整していくような品質管理に近い業務もご担当いただきます。

<労働条件補足>
・工場の稼働時間:8:00~16:45ですので、夜勤・交代勤務は発生いたしません。
・生産設備にトラブルがあった際の急な呼び出し:有(年間で3、4回程度、発生します)
└ 定期メンテナンスは、通常の稼働時間内で対応しておりますので休日の勤務は原則発生しません
・残業:原則なし(カンバン体制で生産を行っているため)

■長期就業可能な環境:
当社の定年は65歳としていますが、現在70歳以上の社員も正社員として活躍しています(減給もなし)。出張・転勤もなく、残業も基本ないため、長期就業できます。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須経験:
何かしらの製造工程の経験者

■歓迎経験:
金型の保全経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:静岡県富士宮市北山5287-2
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:00~16:45
<その他就業時間補足>
■時間外労働:残業平均0H/月(前年度実績)

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
350万円~370万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円~310,000円

<月給>
300,000円~310,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:有
■賞与:無
■時間外手当(実労働支給):残業平均0H/月(前年度実績)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続年数:5年以上

<定年>
60歳
再雇用制度:有(65歳まで)

<教育制度・資格補助補足>
資格制度:有

休日・休暇

週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数115日

■休日:土日 
※祝日は原則勤務

会社概要

事業概要

当社は自動車・電気機器・住宅関連機器等の金属プレス部品の製造および組立を中心に事業を展開する会社です。
中でも自動車のボディにかかわる部品やトラックのエンジン回りの部品などを中心に手掛け、売上の80%以上を占めております。

所在地

〒418-0112
静岡県富士宮市北山5287-2

設立
1974年5月
従業員数
38名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011198682

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