ガイスリンガー株式会社
【神戸】船用大型部品のメンテナンス業務◆少数精鋭で多様なスキル・経験が身に付く/残業10h・転勤なし
募集要項
おしごと用語集仕事内容
★グローバルに活躍したい・幅広い業務に携わりたい方にオススメの求人!/年休128日・残業10h・転勤なしでプライベートも充実★
■業務内容:
主に船舶用エンジンに使われる「ダンパー」・「継手」・「シャフト」などのメンテナンス業務をお任せ致します。【変更の範囲:会社の定める範囲】
※同社製品について:船舶用エンジンなどに搭載されることで、エンジン軸の振動低減などの効果があり、エンジンを長持ちさせることが可能となります。また、エンジンの重要部分で使われる部品であるため、「高品質」が特徴の同社製品は多くの大手メーカーのエンジンに採用されています。
■業務詳細
・自社内でのメンテナンス業務:
ダンパー、継手は稼働時間でオーバーホールすることが決められており、定期的にオーバーホールをするために同社工場に運ばれてきます。専用の機械を使用してオーバーホールを行い、再出荷までをご担当頂きます。
・客先でのメンテナンス業務:
認証機関の定めにより定期的な現場での検査・メンテナンスが必要となる為、時間的に弊社への搬送が難しい場合は客先へ訪問してオーバーホールやメンテナンスのスーパーバイジング業務を行って頂きます。
※頻度:2週間に1回程度の出張、宿泊(1泊~2泊程度)の伴う出張が発生します。
・その他:顧客からの問い合わせ対応、見積作成、など
また希望すれば入社後、本社オーストリアにて2週間程度の技術研修も受けることができ、エンジニアとしてグローバルに活躍できる機会があります。本社との連携も頻繁にあるため、英語に抵抗のない方を歓迎いたします。
■組織構成:配属部署には5名が所属しており、その中でメンテナンス業務を担当しているが1名(40代)となります。受注増加による増員採用を予定しています。
■キャリアパス:
メンテナンスのスペシャリストとして現場で働き続けることも可能ですが、希望・適性に応じてリーダー → マネージャーなどに昇進していくことも可能です。
■同社について:
創業60年以上を誇り、グループ連結売上200億円以上、世界5か国に約800人の従業員を要するグローバル企業です。「ダンパー」・「継手」・「シャフト」の専業メーカーとして他社とは一線を画す高品質の製品を、オーダーメイドで設計・製造しています
変更の範囲:本文参照
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・機械設備のメンテナンス経験
・クレーン免許
・英語に抵抗のない方(翻訳機を使いながら簡単なメールのやり取りができるレベル)
★こんな方にオススメです★
・幅広い業務に携わりエンジニアとして多様なスキルを身に付けたい方!
・グローバルに活躍したい方!
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
勤務地
本社
住所:兵庫県神戸市中央区港島6-8-3
勤務地最寄駅:ポートライナー線/南公園駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
・神戸ポートライナー線「中埠頭駅」から徒歩10分程度
・自家用車での通勤可能
【変更の範囲:無】
<転勤>
無
補足事項なし
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■平均残業:10h程度
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
6ヶ月
スキル、人物面の評価によって時期短縮の可能性もございます。
給与
500万円~650万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):5,000,000円~6,500,000円
<月額>
416,666円~541,666円(12分割)
<昇給有無>
無
<残業手当>
有
<給与補足>
補足事項なし
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
社会保険:各種社会保険完備
<教育制度・資格補助補足>
■入社後、本社オーストリアにて1、2週間程度の技術研修があります。(英語力により時期は相談)
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数128日
土日祝、夏季休暇、年末年始、慶弔休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
大型ディーゼルエンジン部品の製造販売を行いオーストリアに本社を構えるGeislingerグループの一社として、日本での販売サービスおよびメンテナンス業務を行っています。- 所在地
〒650-0045
兵庫県神戸市中央区港島6-8-3- 設立
- 2002年8月
- 従業員数
- 6名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 60百万円
- 売上高
1,000百万円
- 平均年齢
- 44歳
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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