株式会社キンライサー
研修センタースタッフ／未経験歓迎／年休121日／フレックス
この求人を要約すると…
【設備◎】業界屈指の整備された研修施設で活躍！
【未経験◎】充実研修でゼロからトレーナーへ
【反響◎】TVCMでも話題の急成長企業！賞与あり
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【未経験歓迎】充実の研修制度で未経験でも安心！／給湯器やエコキュートの取付・交換施工教育
新入社員に給湯器の取り付け・交換ができるように研修を行うお仕事です。
「教える」ことができるようになるための教育が充実しているので未経験でも安心して仕事を覚えられます。
【入社後のSTEP】
■入社してまず半年間は？
商品知識・給湯器工事の流れなどをOJTにて学んでいただきます。
■半年を目安に…
資料作成、スケジュール調整など手を付けやすい業務からサポートに入っていただきます。
実際に取り付けの経験がある方は、技術の指導からお任せするなど、
あなたの得意を活かして業務をお任せしていきますので、一緒に相談していきましょう！
■一連の流れがわかったら…
実際に育成担当として、新入社員への技術指導をお任せします。
【具体的な業務内容】
■研修内容のスケジュール調整
■研修資料の作成
■資格取得のためのサポート業務
■給湯器設置、エコキュート設置方法を新入社員への指導
※指導の一環として給湯器の設置業務をおこないます
当社の成長を支える技術者を育成する、縁の下の力持ちとして、あなたの力を発揮してみませんか？
長く働き続けられる環境をご用意してお待ちしております！
＼POINT！／
★完全未経験からでも安心！★
入社後は上司によるOJTにて基本的な業務を覚えていきます。実際の施工現場への同行なども通して施工技術を養えるので、完全未経験からでも問題ございません。
★フレックス制・希望休制で柔軟に活躍！★
残業時間は多くとも月20時間前後。閑散期は月残業時間が10時間以下の場合も。
またフレックス制なので、働く時間や休みも柔軟に設定できるので、働きやすい環境が整っています！
部署の垣根なく風通しの良い環境ですので、困ったことがあれば気兼ねなくご相談ください。
対象となる方
【未経験歓迎・学歴不問】給湯器に関する知識はゼロでOK！／育成を通してみんなの豊かな生活に貢献！
＜必須条件＞
■人に教えることにやりがいを感じる方
■基本的なPCスキル（簡単な資料作成ができる方）
＜こんなスキルがある方は大歓迎！＞
■住宅設備及びそれに準ずる設備施工経験
■第二種電気工事士資格
■ガス系資格
■技術指導経験
■電気給湯器・ガス給湯器の施工経験
勤務地
■東日本トレーニングセンター
神奈川県横浜市港北区新吉田東8丁目41-6
※車通勤OK（定額支給）
※U・Iターン歓迎！
※受動喫煙対策：完全分煙
- 東日本トレーニングセンター/神奈川県横浜市港北区新吉田東8丁目41-6[最寄り駅]新羽駅
勤務時間
◎フレキシブルタイム／なし
◎コアタイム／10:00～15:00
【標準的な勤務例】
・9:00～18:00（休憩1時間）
※9:00～18:00の間で自由に勤務時間を設定可能
★働きやすい環境が整っています★
『自分である程度柔軟にスケジュールを作成できるので、
家族との時間も大切にしながら働ける』など
今活躍中の先輩たちも、自分らしい働き方を実現しています！
雇用形態
正社員
試用期間3カ月（その間の給与・待遇に変動なし）給与
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月39,960円～52,255円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
年収360万円～480万円
待遇・福利厚生
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■制服貸与
■スマートフォン貸与
■クリスマスケーキ配布＆バースデーカード（クオカード）配布
■各種研修制度
■慶弔見舞金
■うるツヤ手当（当社独自福利厚生：理容・美容代、スポーツジム利用料、テーマパーク利用料などの一部補助制度 上限月3万円）
■対象資格：第二種電気工事士／液化石油ガス整備士／給水設置工事主任技術者
※資格手当・資格取得支援のサポート応相談
休日・休暇
121日以上
■週休二日制
シフト制／希望を考慮して週2日以上の休日を設定
■慶弔休暇
■有給休暇
10日（入社半年後に付与）
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■介護休暇
★有休を活用して5日以上の連休取得も可能！
【研修の企画・運営を任せてもらえる！】
またeラーニングの導入等、新しいツールの導入にも積極的ですので、効果的な研修に繋がるアイデアはウェルカム！自分の手でトレーニングセンターを盛り上げていけます。
【業界屈指のトレーニング環境で活躍！】
トレーニングセンターには各メーカーの給湯器が並び、様々な機種やシチュエーションに対応できる、業界トップクラスの研修設備が整っています。
そんな環境だからこそ、指導できる幅も広く、それぞれの習熟度に合ったスキルアップが可能な環境です。指導員としてのやりがいも大きなものとなるでしょう。
社員インタビュー
Iさん
前職は電気工事士でしたが、将来のことを考え、会社としても安定していて、長く働ける場所を探していました。当社に入社後は、待遇も働き方も改善され、家族と過ごせる時間も大幅に増えました。
Iさん（つづき）
自分である程度柔軟に研修スケジュールを作成できるので、平日・土日に関わらず希望の日に休みが取れています。子どもの学校行事にも参加できるは嬉しいですね。
Hさん（採用担当）
様々な給湯器を揃えており、実際に研修を受ける技術者としても、指導するトレーナーとしても成長しやすい環境です。未経験でも全く問題ないので、興味がある方はぜひ、エントリーください。
取材レポート
社員の働き方は？
働きやすい勤務環境で、誰かの成長に寄り添うやりがい。
「お湯が出ない…」という事態は、どんな家庭においても迅速に解決したい事態。お困りのお客様のもとへ迅速に駆けつけ、解決することをミッションとする当社において、技術者を育成するポジションは非常に大切です。
だからこそ、その勤務環境も業界随一。研修スケジュールはある程度柔軟に組むことができ、年休は120日以上。育成人員が足りない場合は、施工スタッフとも協力して指導を行うことも可能なため、業務がひっ迫しすぎることもなく、残表は少なめです。
放映中のＣＭも話題を呼んでおり、業績は順調に成長中。必要不可欠な事業だから、今後の安定も間違いなし。
そんな環境で、育成を通した社会貢献に挑戦してみませんか？
やりがい
「わかりやすく指導してくれたおかげで無事資格も取れました！ありがとう！」などの言葉をもらった時には、指導スタッフとして大きなやりがいを感じることができます。育成を通して全国のインフラを守っている実感もあり、モチベーションも高く働くことができるでしょう。
全くの未経験からでも、研修・ＯＪＴを通してしっかり成長できるので、興味のある方は是非エントリー下さい！
きびしさ
指導をする上で、円滑なコミュニケーション能力は必ず必要になります。わからないところがあれば丁寧に教え、根気よく寄り添う姿勢が大事です。ですが、対応する参加者はフランクな方がほとんど。かしこまりすぎず、気さくに対話ができる方であれば、馴染むのに時間はかからないでしょう。上司ともフレンドリーに相談できますので、困ったことがあればいつでも頼ってください！
未経験でも月給は29万円以上。社員にしっかり還元する社内体制があります。
業界屈指の設備力ときめ細やかな教育体制があり、安心してスキルUPできます。
お客さまの生活に必須なインフラを支えるやりがいを、育成を通して感じませんか？
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
ご応募・書類選考
適性検査
面接2～3回（オンラインまたは対面）
内定
※18時以降の面接を希望の方は、ご相談ください。
[本社]東京都港区虎ノ門一丁目3-1 東京虎ノ門グローバルスクエア12F
[TEL]0120-914-186／採用担当宛
会社概要
- 事業概要
■ガス関連事業／ガス給湯器やエコキュート、ガスコンロ、浴室暖房乾燥機などの販売・施工・メンテナンス
■水回り関連事業／各種水栓、トイレ、浴室などの販売・施工・メンテナンス
■住宅リフォーム事業／外壁や屋根、リビングなど内装リフォーム
■ガス・電気の取次供給事業
■住宅電化設備事業- 所在地
〒105-0001
東京都港区虎ノ門1-3-1 東京虎ノ門グローバルスクエア12F- 設立
- 1999年 9月
- 代表者
- 代表取締役社長CEO 森 崇伸
- 従業員数
- 277人（パート・アルバイト含む）
- 資本金
- 5096万円
- 売上高
148.4億円（2024年７月実績）／109.2億円 （2023年７月実績）／76.8億円（2022年７月実績）
