アイビーソリューション株式会社 自社パッケージシステム開発導入担当／大手物流企業などで導入が進むICタグ関連システム／残業平均20ｈ

自社パッケージシステム開発導入担当／大手物流企業などで導入が進むICタグ関連システム／残業平均20ｈ

～自社パッケージシステムの開発・顧客先導入などを担当／残業平均20ｈ～

■募集背景
自社開発の設備点検に関するパッケージソフト『点検マスター』の開発、メンテナンス、顧客先への導入を担うポジションにて、新たな人材を募集しております。
『点検マスター』は、自動認識技術（RFID、2次元コード）やAI画層認識、音声認識、AIデータ解析などの技術を搭載し、お客様への提供を行います。
該当ポジションは1名(40代男性)にて対応しておりましたが、売上増加に伴い、このたび増員を決定いたしました。

■職務内容
・当社開発のパッケージシステム『点検マスター』の開発やメンテナンス
システム開発は基本的に外注しておりますが、社内でも対応いたします。
ご入社後、まずは外注先からの納品物のテストなどからソフトの理解度を高めていただき、その後、設計や顧客が希望するカスタマイズの要件整理（顧客と直接お話をする機会もございます）、AIなどの新技術の検討・実現の担い手となっていただきます。
※点検マスターとは、モノの管理に主眼をおき、設備管理や点検業務用の機能が充実した現場帳票ペーパーレスシステムです。

・営業担当が受注してきた顧客先へのシステム導入、導入後の保守対応
導入に際しては、顧客要望に応じて追加システム開発を行います。保守対応は基本的に電話にて対応しております。
※現地へ赴きシステムを導入するため、全国への出張が発生いたします。

■働き方：基本的に出社勤務となりますが、残業平均20ｈと働きやすい環境です。(残業時間は時期により差があります)


■魅力
自社開発パッケージのため、自分で考えたコンセプトを顧客先で再現することができます。また顧客の要望を伺う中で、顧客が気づかない部分に対しても提案ができるため、自らの提案力が決め手となる業務であり、大きなやりがいを感じられます。
AIなど最新技術の開発に携わる事で自己のスキルアップにもつながります。

■出向先：ベルテクス株式会社

■事業内容：
浸水対策製品を中心としたコンクリート事業を行う。 落石や土砂防柵・建築基礎杭など災害対策を意識した事業を展開。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件
・プログラミング経験
※事業会社、SES、SIerなどお立場は問いません。
自ら考え、能動的に活躍いただける方からのご応募をお待ちしております！

■歓迎要件
言語はC#が主体となりますがAndroid／iOS版もあるため、XamarinやNET MAUIの経験がある方は活かせます。
又、上流工程への参加経験、設計から試験まで通したプロジェクトへの参加経験者を歓迎致します。

＜勤務地詳細＞
ベルテクス株式会社東京本社
住所：東京都千代田区麹町5-7-2
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：なし】
■出向
ベルテクス株式会社
東京都千代田区麹町5-7-2

＜転勤＞
無

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
フレキシブルタイム：6:00～10:00、15:00～20:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:45～17:45

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

＜予定年収＞
425万円～511万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～300,000円

＜月給＞
250,000円～300,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記年収はあくまでモデルです。給与詳細は経験・スキルを考慮し、決定します。
　賞与：年3回（6月、12月、3月）　計5.1ヶ月（前年実績）
　資格手当は含まれておりません。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給予定
家族手当：条件該当者のみ支給予定
社会保険：補足事項なし
退職金制度：再雇用制度あり（65歳まで）

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
OJTとなります。

＜その他補足＞
■退職金制度
■育児休業制度
■介護休業制度
■借上社宅制度
■各種表彰制度 等

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

GW、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇