株式会社名畑

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未経験歓迎【大阪市】配送ドライバー◆食品や飲料の専門商社◆正社員／転勤無／賞与有／創業80年以上

未経験歓迎【大阪市】配送ドライバー◆食品や飲料の専門商社◆正社員／転勤無／賞与有／創業80年以上

◆未経験者も多数活躍中！充実した研修制度と先輩スタッフのフォローで、安心してスタートできます。／飲食業界を盛り上げる！飲食に関わるお悩みをトータルサポートする【名畑】／ライフスタイルに合わせて選べる働き方◎◆

私たちは業務用酒類食品の卸売りと飲食店の繁盛サポートを行っています。【配送担当】として、飲食店への商品配送をお任せします。福利厚生も充実しており、働きやすい環境が整っています。

■業務内容：1.5t、もしくは2tトラックで関西圏の飲食店に酒・飲料類、冷凍食品を配送いただきます。

■業務のポイント：【変更の範囲：会社の定める業務】
（1）ルート配送ですが、ただの配送ではなく、お客様との信頼関係を築くことが大切です。あなたのコミュニケーション能力が活かせるお仕事です。
└商品を日中に納品するため、店舗のお客様と会話やコミュニケーションが発生します。
└見積もりの依頼やイベントの申し込みなど、なにかお客様から要望があれば担当営業に引継ぎます。

★顧客と営業とは月1回程度しか会う機会がありませんが、配送担当は毎週会う機会があるので同社としては、お客様と関係構築を行い、「名畑」を信頼していただくためのとても重要なポジションです。

（2）ノルマはありません。

（3）客先ごとに納品のマニュアルがあるため、覚えていただきながら配送をお任せします。業務に慣れてきたら、効率を上げて配送できるようになります。

■とある1日スケジュール：
7:00 出社・朝便準備→8:00 朝便出発・納品→11:30 倉庫へ帰社、昼食→12:30 昼便準備→13:30 昼便出発・納品→16:00 当日納品完了・退社

■当社の特徴：
”業務用のプロ”として全面的なバックアップを実施。
酒類のみならず冷凍食品等の食材や消耗品まで、飲食業に必要な商品・サービスを豊富に取り揃えています。
また各エリアに専属の「業務用のプロ」を配備し、お得意様からのご要望に迅速・的確にお応えします。

■選べる働き方
年間休日は下記いずれか選択することができます。
（1）年間休日92日
（2）年間休日104日
稼ぎたい！という方は92日制を選択されることが多く、しっかりお休みを確保しながら働きたい方は104日制を選択されます。

変更の範囲：本文参照

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：<業界未経験歓迎！職種未経験歓迎！>
・普通自動車運転免許をお持ちの方

■歓迎要件：
・中型自動車運転免許をお持ちの方

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
西淀川配送センター
住所：大阪府大阪市西淀川区西島1-1-60
勤務地最寄駅：阪神なんば線／福駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：無

＜勤務地補足＞
■最寄駅：阪神なんば線「福駅」徒歩20分（車で５分）■マイカー通勤OK/無料駐車場完備

＜転勤＞
無
【変更の範囲：無】

＜勤務時間＞
7:00～15:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業実態：約35時間（実績値）

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の待遇変更なし

＜予定年収＞
400万円～430万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：185,000円
その他固定手当/月：35,000円

＜月給＞
220,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・能力・期待役割を考慮し、当社規程により決定
※管理職採用の場合は上記給与の限りではありません。
・想定年収は想定残業時間35時間の所定労働時間手当を込で試算しております。（55,000円）
・その他固定手当：運転手当、精勤手当
■昇給：年1回（1月）
■賞与：年2回（7月・12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給／マイカーの場合、燃料費距離換算（社内規定
家族手当：扶養配偶者:10000円、子:各10000円
社会保険：補足事項なし
退職金制度：中退共

＜定年＞
60歳
再雇用制度（65歳まで）

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・OJT
・資格取得補助制度

＜その他補足＞
・表彰制度
・社員販売

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数92日

■シフト制：1か月前に決定／休日は日曜日と平日のうち1日となることが多いです。
■年末年始
■年間休日は別途選択できるシステムもございます。