更新日 : 2024/9/30(月)

掲載予定期間:2024/9/30(月)~2024/12/22(日)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社 【横浜】品質企画<責任者候補│品質保証分野>◆世界高シェアのEV搭載充電器│年休133日

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仕事内容

【横浜】品質企画<責任者候補│品質保証分野>◆世界高シェアのEV搭載充電器│年休133日

・顧客要求、法的要求遵守および品質方針、事業計画の品質指標を満たす製品品質の達成
・量産品質向上のためのグローバルの品質管理職能オペレーションをリーディング
・グローバル拠点と連携しスピーディーなお客様対応と是正処理対応を推進
・国内QMS改善と海外QMS連携強化により、開発上流からの品質作り込み関連職能の品質マインドや品質スキル向上を牽引
■具体的な業務例:
・顧客要求および品質方針:
単年/中期事業計画を元に市場、量産品質目標を設定し、達成のためのマネジメントを行う
・品質事業計画、ロスコスト:
短期、中期の品質事業計画達成に向け、BU内のみならず、海外拠点を含めた品質改善活動をリード
品質KPIを見える化し、BUトップマネジメントまでふくめた組織的な品質活動を促進する
・顧客品質対応:
海外品質拠点と連動してお客様へのスピーディーな報告対応と是正処置を実施
品質ロスの最少化とともにお客様満足度の低下を防止
・再発防止、未然防止活動、QMS仕組化と運用指導:
品質保証部の各課および関連部門をリードして設計、生産、部品の各要因への真因究明と再発防止、未然防止を図る
国内及び海外のQMS改善と運用指導や周知により、開発上流からの品質作り込みとBU組織能力向上を牽引
■組織ミッション:
◇EV用車載充電器の品質保証
・顧客品質問題の解析と対策、再発防止及び未然防止活動、顧客対応
・製品開発段階の製品評価、新部品認定、設計レビュー、安全/信頼性/お客様要求/法的要求の実現
・海外工場および部品サプライヤの量産品質監視、改善指導
・品質マネジメントシステムの運営
また、顧客要求と経営指標を満たす量産品質の達成。
お客様満足度向上による事業拡大のためスピーディーな顧客品質対応と、是正処理対応をマネジメントする。
設計、部品、製造工程の上流プロセスで未然防止をはかる。
■職場の雰囲気:
・開発経験者がベースの職場
・ベテラン社員が経験の浅い社員をフォローしながら課全体の専門性を底上げしている
・キャリア採用者が約4分の1を占めており、新規採用者も活躍中。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
※下記いずれにも当てはまる方
・ 海外工場を含めた品質管理/品質保証、解析指導、現場改善経験
・ ハード、ソフト、システムの開発知見、QMS/仕組構築力
・マネジメント経験(小規模でも可)

勤務地

<勤務地詳細>
車載システムズ事業部
住所:神奈川県横浜市都筑区佐江戸町600番地
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
リモートワーク可能(業務実態に合わせて調整します)
海外出張あり(海外拠点の生産立ち上げ対応など、頻度は多い)

<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していませんが、将来的には可能性があります。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅、サテライト)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
950万円~1,200万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):580,000円~670,000円

<月給>
580,000円~670,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記予定年収は想定年収範囲ですが、実際の給与提示は年齢・前職・経験を考慮の上、当社規程に準じ決定します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤交通費全額支給
家族手当:条件該当者のみ対象
住宅手当:条件該当者は独身寮・社宅入居、または住居手当を支給
寮社宅:条件該当者は独身寮・社宅入居、または住居手当を支給
社会保険:社会保険完備
退職金制度:企業型確定拠出年金制度

<副業>


<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
職能別、事業場別研修のほか、各種社外研修や海外留学制度など、充実した研修制度があります。

<その他補足>
■制度:持株制度・財形貯蓄制度・企業年金制度・企業型確定拠出年金制度など
■施設:保養施設・医療施設 など

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇22日~25日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数133日

年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、長期節目休暇 など

会社概要

事業概要
<事業領域>
パナソニックらしさを活かした 「クルマ」と「ひと」に寄りそった車載システム、デバイス、ソフトウェアの開発を通じ、カーメーカーのクルマづくりとひとの移動体験に新しい価値を創出し続けます。
所在地
〒224-8520
神奈川県横浜市都筑区池辺町4261
設立
2022年4月
上場市場名
非上場

応募方法

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【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://automotive.panasonic.com/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

求人コード 3011273056

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