掲載予定期間:2024/10/14(月)~2025/1/12(日)更新日:2024/10/14(月)

株式会社ネクソン

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【六本木】オンラインゲームのPR戦略企画~運用◆東証プライム上場/国内シェア業界トップクラス

正社員
転勤なし
上場企業
求人詳細

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仕事内容

【六本木】オンラインゲームのPR戦略企画~運用◆東証プライム上場/国内シェア業界トップクラス

【時価総額約2兆7000億円の世界有数のオンラインゲーム企業/60タイトル超のオンラインゲームを世界190ヵ国以上で配信/土日祝休み/フレックスタイム制あり】
■募集概要:
日本市場における当社ゲームのプロモーション戦略企画から運用までを一気通貫でお任せします。

■業務概要:
新規タイトルの市場導入や既存タイトルのユーザー向けプロモーション施策など、幅広い領域で日本のゲームユーザーに対するコミュニケーションを行い、自社タイトルユーザーとして獲得&維持していく業務を担当していただきます。
タイトルやユーザーの特性に合わせたプロモーション企画の立案から実施の領域まで、タイトルの運用チームと連携して総合的に担当していただきます。その時々のタイトルの状況やミッション、ユーザーのリアクションを分析しつつ具体的な施策に落とし込み、実施する業務のため、幅広い領域で裁量を持って働くことができる職種です。

■具体的な業務:【変更の範囲:会社の定める業務】
・オンラインゲーム(PCまたはモバイル)の戦略/企画立案、広告出稿業務全般
・プロモーション活動に関わる社内、社外(広告代理店・媒体社)の工程管理、調整業務
・市場分析、競合分析にもとづくターゲットの選定や戦略の策定
・広告効果、効率の最大化をはかる為、各種データをもとにしたKPIの設定、分析、改善
・その他、プロモーション、マーケティング関連業務
※デジタルのみ、ブランディングのみのご経験ではなく総合的なご経験を積んでいただきます。

■募集背景:
グローバルにオンラインゲームサービスを展開する当社はグループ全体で2023年通期売上が4200億円を突破し、昨対比約120%の売り上げ拡大を実現しました。そんな中でより一層グローバルでの存在感を大きくするためには日本事業の成功が不可欠であり、事業拡大を目的としてマーケティング組織の強化を進めております。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記いずれかのご経験がある方
・ゲーム/エンタメ系領域において事業会社や広告代理店/媒体社でマーケティングのご経験 5年以上
・広告代理店や媒体社、制作会社でゲーム関連企業を担当した経験 5年以上

■歓迎条件:
・数値分析から課題設定、改善まで一連のPDCAをまわせる方
・企画書の作成およびプレゼンテーションのご経験
・各種マーケティング計測ツール、広告運用のご経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区六本木1-4-5 アークヒルズサウスタワー6F
勤務地最寄駅:東京メトロ南北線/六本木一丁目駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>

勤務時間

<勤務時間>
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※フレックスタイム制あり

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
※フレックスタイム制:試用期間終了後から適用
※有給休暇:試用期間終了後、規定に基づき付与

給与

<予定年収>
520万円~780万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):294,000円~432,000円
固定残業手当/月:45,938円~67,000円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
339,938円~499,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※入社後の能力・貢献に応じ更に待遇が上がる可能性もあります
※固定残業手当は「業務手当」として支給します
■給与改定:年2回(4月・10月)
■賞与:年2回(3月・9月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費(月上限5万円)
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:年金退職金制度(確定拠出型)

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度
■書籍購入制度

<その他補足>
■外部福利厚生プログラム(Benefit Station)
■従業員ポイントプログラム制度(入社時 誕生日 永年勤続等時に付与)
■社内レクリエーション制度(コミュニケーション費支給)
■社内行事(忘年会、季節イベント等)
■フリードリンク制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

リフレッシュ休暇(5日/年 ※年度内であればいつでも取得可)、GW休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、出産休暇、育児休暇、永年勤続特別休暇 等
有給休暇は試用期間(3ヶ月)終了後、規定に基づき付与

会社概要

事業概要

■企業概要:~グローバルヘッドクオーターとしての日本法人~
190か国以上の国でサービスを展開し、累計登録ユーザーは15億人超(2013年度時点)。全世界にあるグループ会社をまとめるヘッドクオーター機能を持つのが株式会社ネクソン(日本)です。日本におけるゲーム事業の運営はもちろん、グローバルにおけるマーケット拡大やM&A等の企業戦略も同社が推進します。

所在地

〒106-0032
東京都港区六本木1-4-5

設立
2002年12月
従業員数
322名
上場市場名
プライム市場
資本金
14,199百万円
売上高

253,721百万円

経常利益
117,444百万円
平均年齢
35.3歳

応募方法

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011312544

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