株式会社リクルートマネジメントソリューションズ

ビジネス企画（アセスメント・サーベイ事業）◆新ビジネス創造～サービス開発◆大手の事組織コンサル

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リクルートマネジメントソリューションズが企業に提供しているアセスメント・サーベイ事業（昇進昇格アセスメントや多面評価・組織診断サーベイ等）では、市場環境が変化する中、多様な顧客ニーズに対応するためには、サービスそのもののトランスフォームが必要になっています。
これまで培ってきた強みである「曖昧で複雑な個と組織の内面を納得感もって定量・可視化」する技術をもとに、アセスメントやサーベイで可視化された人・組織の課題解決に向けた利活用をテーマに、新たなビジネスの創造～サービス開発をリード頂ける方を募集します。

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
業務内容は多岐にわたるため、ご本人のこれまでのご経験等を踏まえてお任せする業務は最終調整しますが、次のような仕事を複合的にお任せしたいと考えています。
◎アセスメント・サーベイ市場での勝ち筋・戦略検討
◎事業計画の策定
◎サービスのDX推進
◎基盤プラットフォームの開発
◎マーケット分析を通じたプロダクトのエンハンス方針策定と実行など

■キャリアパス：
◎当社でのキャリアのファーストステップは、本領域のトランスフォームの企画を担う部署への配属となります。
◎ご本人の強みや経験に応じて、プロダクトマネジメントやシステム開発など軸足になる領域を定めたうえで、サービス全体の企画をお任せします。
◎セカンドステップ以降は、個別のサービス企画、新規プロダクト開発、新規事業企画、経営・事業の企画スタッフなど、ご本人の志向も考慮しながら経験を積んでいただくことも可能です。

■ポジションの魅力：
◎裁量をもって、サービスの中長期方針から事業計画策定、システム開発、プロダクトマネジメント、BPRなど、サービス全体に影響力を発揮できます。
◎現在も少数精鋭でサービスのトランスフォームを行っており、一人の企画力が全体に及ぼす影響が非常に大きいです。
◎部分の仕事はほとんどなく、大きなアジェンダを丸ごとお任せする可能性が高いです。これまでの多様な経験や専門性を活かして、新たなビジネス領域で自身の総合力を試したいという方にジョインいただきたいです。

変更の範囲：本文参照

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・事業企画／DX推進、サービス企画／開発、プロダクトマネジメントなどの経験（BtoBならなお可）
・多岐にわたるステークホルダーの調整をしつつ、意志をもってアジェンダ設定をして推進する力
・複雑さ、曖昧さが多く、不確実性高い状況やマルチタスクを楽しみ、遂行できるマインドセット
・企業の人／組織の課題解決という領域への志向性

■歓迎条件：
・システム開発プロジェクトのリード／マネジメントの経験
・BtoBでの企業／人事へのソリューション型営業の経験

＜勤務地詳細＞
本社（新）
住所：東京都港区芝浦3-16-16 住友不動産田町ビル東館4F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
※入社年次、職種などに関わらずテレワーク制度利用可能（業務・組織状況および個々人にとって、より最適な形で出社／テレワークを活用可能）
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:00

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：規程に沿って支給
家族手当：カフェテリアプランに扶養子女手当あり
住宅手当：カフェテリアプランに住宅補助メニューあり
社会保険：■介護保険
■社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■教育制度
手上げ式の研修が豊富な環境です。
リクルートマネジメントスクール（公開型研修）、ビジネススキル研修、キャリアカウンセリングなど

＜その他補足＞
■カフェテリアプラン：さまざまな福利厚生メニューから、自分の保有するポイントを自分に合ったメニューから自由に選択し、利用できる制度。毎年50万円分のポイントが付与されます。扶養している子女がいる場合は+5万円分／人が加算。
※メニューは住宅補助／自己啓発／子女教育／医療費／新幹線通勤などに利用が可能です。
■リクルート社員持株制度
■フリーアドレス（ひとりに1台、個人ロッカー貸与）
■ノートPC／iPhone貸与
■介護保険
■カフェテリアスペース：コーヒーやお菓子など購入可能

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数130日

年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、特別休暇（慶弔・産前産後・看護／介護・妻出産・ボランティアなど）、育児休職制度、介護休職制度