掲載予定期間:2024/10/10(木)~2025/1/8(水)更新日:2024/10/10(木)

iFIND株式会社

【東京】人事(マネージャー)※アイリス関連会社/人事戦略や採用戦略の立案・実行/テレワーク活用

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【東京】人事(マネージャー)※アイリス関連会社/人事戦略や採用戦略の立案・実行/テレワーク活用

【DXコンサルティング、データマネジメント等ITコンサルティング企業/テレワーク活用/年休118日/退職金制度有】
■業務内容:
当社の人事として人事領域全般として新たな制度設計と運用(評価制度や福利厚生など)、労務管理、採用を主に担当いただきます。ご経験に合わせて業務をお任せしますのでご安心ください。当社は少数精鋭の組織となるため業務に慣れて頂きましたら、他管理部門業務にも携わる可能性がございます。バックオフィス部門においては会社の成長シナリオと連動する環境を作っていく必要があり、増員募集となります。新しい仕組みや制度を自ら作り上げることにより、やりがいを感じられる環境があります。
■業務詳細:
ご経験に合わせて下記のような業務を想定しています。
(1)労務管理
・勤怠管理
・年末調整対応
・就業規則の改訂
・顧問税理士や社労士との連携業務
(2)制度設計、組織開発
・人事評価制度の策定、運用
・マネジメント層やスタッフの能力開発
・オンボーディングの最適化
・エンゲージメント向上
・組織設計、組織文化の醸成
(3)採用
・採用計画立案(年間スケジュール、概算予算策定)
・職種別チャネル選定(媒体、スカウト媒体、エージェント選定・運用)
・書類選考、面接、オファー出し、入退社対応等の選考業務
※採用は年10名ほどを目標にしています。
■組織構成:
管理部門は現在4名にて業務を割り振っており、人事領域は1名にて担当しています。当社は少数精鋭の組織となるため担当外の管理部門業務に携わって頂くこともございます。経験幅を広げていくことが可能な環境です。今回ご入社頂く方にはプレイングマネージャーとして活躍頂きたいと考えています。将来的にメンバーが増えた際には人材のマネジメント業務等にも携わって頂きます。
■就業環境:
月平均残業20時間程、会社としてはフレックスタイム制(本採用は管理職のため適用はございません)、テレワークも週2回ほど活用しており、フレキシブルに就業がしやすい環境です。また、育児休暇などの制度もあり、家庭を持つ人をはじめとして働きやすい環境が整えられられています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
マネジメントのご経験をお持ちで、下記いずれかの業務経験をお持ちの方
・採用業務経験
・労務や人事制度関連業務の経験
・HRBP、コンサルティング業務経験をお持ちの方

※マネジメントはチームだけでなく、業務マネジメントの経験の方も歓迎しております。

■歓迎条件:
・コンサルティング、IT業界での採用業務経験

勤務地

<勤務地詳細>
オフィス
住所:東京都渋谷区神宮前1-10-29 Tripeaks神宮前Bldg3階
勤務地最寄駅:東京メトロ副都心線/明治神宮前駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)

勤務時間

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
時間外労働有無:無

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無

<試用期間>
4ヶ月

給与

<予定年収>
800万円~900万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):570,000円~640,000円

<月給>
570,000円~640,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※スキル・経験・能力を考慮した上で決定いたします。
■昇給:年1回
■賞与:2回(7月、12月)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>


<その他補足>
・社会保険完備
・リモートワーク(※応相談)
・出産祝い金
・結婚祝い金
・マタニティー健診補助

休日・休暇

週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数118日

・土日祝が休日のベースですが、一部の土曜・祝日が稼働日となります。
・年次有給休暇:入社後6ヶ月後に発生
・各種休暇制度あり:パパ立ち会い休暇、マタニティー健診休暇等

会社概要

事業概要

【アイリスグループのDX推進を担うスタートアップ。データ活用とイノベーションで成長を牽引。】
当社はアイリスオーヤマの社長がアイリスグループ全体のDX化だけでなく、アイリスグループをサンドボックスとした新たなデジタルサービスの開発・展開に挑戦すべく設立した会社です。製品開発~製造・物流・販売・アフターサービスまでの幅広い領域において、ビジネス×データの専門家の協業で数多のデータを活用し、アイデアの創造によって顧客課題解決を実行します。創業期のスタートアップな雰囲気を持ちつつも、大手製造業をフィールドとしたサービス開発ができる、ベンチャーと大企業の双方の良さを兼ね備えています。

所在地

〒151-0051
東京都渋谷区千駄ヶ谷5-13-9-305

設立
2023年7月
従業員数
30名
上場市場名
非上場
平均年齢
29歳

応募方法

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011370857

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