掲載予定期間:2024/10/21(月)~2024/12/15(日)更新日:2024/10/26(土)

三宅ハイテックジャパン株式会社

生産管理・機械加工/月収35万円可・1年目でリーダー昇格も!

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正社員
転勤なし
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この求人を要約すると

【すぐに昇格】経験豊富な方なら1年目でリーダーにも

【ずっと安定】取引先はロボットメーカーなど大手多数

【社風が良好】フランクでいい人ばかり、ストレス無し

求人詳細

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短納期の受注に、どうすれば工場がまわるか…
現場指揮ができる方にポストを空けています!

★生産管理・工程管理の経験者は大歓迎!
★次代を担う新スタッフの募集です

工程スケジュール管理ができる方は大歓迎!
製造現場やラインリーダーの経験があり
現場を切り盛りできる方なら、
月収35万円可の厚待遇でお迎えします!

*――――――――――*
 取引先は大手がメイン
*――――――――――*
当社の機械部品を納めているのは
世界有数の産業ロボットメーカーなど。
圧倒的な加工技術力を武器に、
2013年の創業時、6700万円だった売上は
2023年度は約5.4億円までに成長しました。

*―――――――――――――*
 工程管理に挑戦しませんか?
*―――――――――――――*
現場管理の経験者は歓迎しますが
製造経験を活かして、これから
ステップアップを目指す方も大歓迎!
リーダーのポジションは空いています!

*――――――――――*
 20代~30代が活躍中
*――――――――――*
夏・冬には7日間の長期休暇あり!
働きやすい環境で若手が多く活躍しています。
ますます伸びていく成長企業で、
腰を据えて活躍したい方をお待ちしています。

三宅ハイテックジャパン株式会社 生産管理・機械加工/月収35万円可・1年目でリーダー昇格も!

仕事内容

工場現場の生産管理・NC/MCを用いた機械加工◆早期にリーダーへとステップアップ!

具体的な仕事内容
大阪府和泉市内の当社第二工場で、
生産管理・工程スケジュール管理や
マシニング機械加工にて、産業用
ロボットなどの部品製造を行う製造職です。
スキルをお持ちの方にはCAD業務も
お任せします(無くても構いません)。

*―――――――――――*
 経験に合わせてスタート
*―――――――――――*
お持ちのスキルに合わせて
無理なく仕事をお任せします。
経験の浅い方は量産部門での加工から
経験豊富な方なら工程スケジュール管理など
リーダー候補として活躍して下さい。

*――――――――――――*
 頼れるベテランが支えます
*――――――――――――*
あの人の下で技術を学びたいと入社する方も
いるほどの専務をはじめ、頼れる先輩が多数。
安心できる環境で成長して頂けますよ。

*―――――――――――――*
 メディアでも話題の成長企業
*―――――――――――――*
某社に「今後、益々成長する企業特集」として
代表のインタビュー記事が掲載されたり、
新聞で「ものづくりを支える企業特集」に
掲載されるなど話題の成長企業です。

※入社後の職種変更はありません
チーム組織構成
平均年齢は33歳!
製造チームでは若手を中心に
幅広い年齢のスタッフが活躍しています。
手当などの待遇が充実しており、
長く働く方の多い環境です。
年齢構成
平均年齢33歳

対象となる方

金属加工などの製造経験をお持ちの方◆学歴不問、第二新卒歓迎◆モノづくりが好きな方

<こんな希望が叶います>
「新しい環境でリーダーを目指したい」
「製造経験を活かして活躍したい」
「最先端のマシンを扱いたい」
「安定企業で長く活躍したい」

<あれば活かせる経験・スキル>
◎工程スケジュール管理、生産管理
◎マシニング機械加工
◎ラインリーダー、副工場長、工場長

選考のポイント

\人柄重視で採用します/
経験・スキルも大切ですが、
何よりも人柄と意欲を重視して採用します。
面接ではざっくばらんにお話が
できればと考えていますので、
どうぞリラックスしてお越しください。

勤務地

【車・バイク通勤OK】
JR「和泉府中駅」車7分

<第二工場>
大阪府和泉市小田町1-1-75

※転勤はありません
  • 第二工場/大阪府和泉市小田町1-1-75[最寄り駅]和泉府中駅 車7分

勤務時間

8:00~17:00

★実働7時間40分/休憩1時間20分
★繁忙期など時期による変則勤務あり

【休憩時間】
◎昼休憩60分
◎午前・午後に10分ずつの小休憩あり

雇用形態

正社員

給与

◆月収例【35万円】月給20万円+諸手当
※経験者・入社1年目の場合
※一部の方ではなく通常想定される月収例です

◆月給19万3100円以上
※機械加工や工程管理の経験者は
 スキルに応じて別途、技術手当支給
※豊富な諸手当有
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■時間外手当/全額支給
■家族手当/配偶者8000円、子1人3000円
■役職手当/5000円~10万円
■技術手当/2万円~15万円
賞与
年2回7月・12月
昇給
年1回
入社時の想定年収

年収250万円~420万円

社員の年収例

年収450万円/20代/未経験入社1年目/月給26万円+諸手当+賞与
年収600万円/30代/管理職3年目/月給45万円+諸手当+賞与
年収750万円/40代/管理職7年目/月給60万円+諸手当+賞与

待遇・福利厚生

各種制度
■各種社会保険完備
■交通費規定支給
■車通勤可/ガソリン代支給
■昼食支給/会社7割負担で弁当支給
■制服
■慰安旅行
■社内イベント/忘年会・新年会等
 (お昼で終わってBBQ!など)
その他
【試用期間】
3ヶ月
労働条件は本採用と同じです

休日・休暇

年間休日

105

休日・休暇

■週休二日制
/日曜・他会社カレンダー

■祝日休み

■年末年始休暇
/7日

■GW休暇

■夏季休暇
/7日

■慶弔休暇

■有給休暇

■創立記念日休暇(1月29日)

★7~8月の暑い時期は
 休みが多くなるように調整しています

※5日以上の連続休暇OK

【社員の声】製造・入社5年・22歳

★がんばりが認められることが嬉しい

普通科の高校を出て初めての製造現場。
工具の名前から一つひとつ教わりました。
難しい事も親身になって教えてくださる
先輩について諦めず練習して、技術が
身についた時はすごく達成感があります。

そんな努力をちゃんと見てくれることも
ありがたいポイントです。技術向上には
しっかりと昇給もして頂いています。

目標は自分だけの技術を身につけること。
今年で5年となりましたが、
まだまだ勉強する事は多いですね。

【社員の声】採用担当

★驚くほどのスピード昇格

前職を辞めたきっかけは、
頭打ちで昇格が見込めなかったこと。
18年間勤めていた大手企業を辞めて
ここに2021年に転職してきました。

入社後は2ヶ月で主任、3ヶ月で統括に。
前職では考えられないスピード昇格に
とても驚きましたし、嬉しく思いました。

早期昇格の理由は、上長ががんばりを
しっかりと見てくれていること。
「彼はよく努力している」「役職を上げたい」
そんな会話が上層で積極的に交わされており
ステップアップのチャンスが豊富な環境です。
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社員インタビュー

製造スタッフ
(入社5年目・22歳)
同僚

製造スタッフ (入社5年目・22歳)

未経験から始めて心がけたのは、分からない・できないを放置しないこと。精密な芯出し作業では、上手くいかない私に先輩が4時間も付き合って下さりなんとか30分でできるようになりました(先輩はなんと15秒!)

代表取締役
上司

三宅正一郎

代表取締役

大手から信頼を頂いているのが好調の理由。初取引では試験の意味で難しい依頼が多く、そこで失敗する会社も多いんですが、当社の自慢は技術力。「これができたのは御社が初めて」なんて言われる事もあるんですよ。

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取材レポート

人や職場の雰囲気は?

設立から10年を超え、勢いを増す成長企業でした

創業メンバーは代表を含めて3名。
2013年、機械2台でスタートした同社も
今では機械十数台、スタッフは45名までに。
高いニーズと業績好調を受けて
新たに第4工場も稼働開始したそうです。

そんな勢いのある雰囲気は
製造現場でも感じられました。
最新機器がズラリと並ぶ工場では
20~30代の未経験者がベテランの先輩から
丁寧な指導を受けて成長中。
次代を担う存在として腕を磨いていました。

仕事にはみんな前向きで真剣ですが、
ふとした瞬間には冗談を交わし合うなど、
雰囲気は和やかそのもの。某メディアの
「今後、益々成長する企業特集」に
選ばれるほどの成長企業で、長く活躍できそうです。

製造現場は若手が多く、仲の良い雰囲気。何でも話しやすい環境です。
やりがい

やりがい

製造で加工技術を磨き、さらに工程スケジュール管理にまで手を広げて…とステップアップしていけることが魅力。顧客からの「なんとか来週までに」といった短納期のご依頼に、どうすればできるかを考え、テキパキと指示をして全数納められた時の達成感や、お客様からの感謝・信頼がやりがいとなりそうです。そうした前向きな仕事に欠かせないのがチームワーク。積極的な声がけを心がければ、自然と信頼関係を築いていけるでしょう。

きびしさ

きびしさ

加工技術の向上にも、工程管理のノウハウ獲得にも、欠かせないのが向上心。たとえ上手くいかなくても、次につなげて成長していく―そうした前向きな姿勢がなければ、早いステップアップは難しそうです。ベテランの先輩たちのフォローも受けられますが、大切なのはあなた自身が学ぼうとすること。お客様の期待に応えるためにも、仲間からの信頼を得るためにも、学びやスキルアップが欠かせないこと、それがきびしさと言えそうです。

社内では女性メンバーも多く活躍しています。

研修や勉強会など、スキルアップのための仕組みも豊富です。

海外拠点も含め、多種多様な金属加工を行っています。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • dodaよりエントリー

  • 書類選考

  • 面接/履歴書・職務経歴書(任意)持参

  • 採用決定

※内定までの期間は約2週間です
※入社日などはお気軽にご相談下さい

まずはざっくばらんにお話ができればと思います。
あなたにお会いできるのを楽しみにしています!
連絡先
三宅ハイテックジャパン株式会社
大阪府和泉市和気町1-24-15
TEL.0725-92-5781/採用担当

会社概要

事業概要

■精密部品加工
■精密フライス加工
■NC旋盤による高精度加工
■それに附帯する一切の業務

<製造>
・半導体ロボット部品
・ロボットアームの関節部品
・産業用のロボット部品など

取引先は大手ばかりで安定そのもの。
ロボットシェア世界上位のメーカーにも
当社の部品をご利用いただいています。

所在地

<本社/第一工場/第三工場/第四工場>
大阪府和泉市和気町1-24-15

<第二工場>
大阪府和泉市小田町1-1-75>

設立
2013年 1月
代表者
代表取締役 三宅 正一郎
従業員数
45名(アルバイト含む)
資本金
500万円
売上高

6.4億円(2022年)
5.0億円(2021年)
5.0億円(2020年)
4.0億円(2019年)
3.0億円(2018年)
2.5億円(2017年)

平均年齢
33歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人詳細

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求人コード 3011376307

三宅ハイテックジャパン株式会社

生産管理・機械加工/月収35万円可・1年目でリーダー昇格も!

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転勤なし

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