株式会社ファーストリテイリング
【社内SE】インフラエンジニア※グローバル統一のID管理基盤のアーキテクチャ見直し等◆キャリアパス◎
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~最新のIT技術を活用して全社の業務改革をリード/内製開発/全世界12万人の従業員が安全且つ快適に利用できる環境の提供/海外拠点での活躍のチャンスあり~
■職務内容:
コーポレートインフラエンジニアとして、以下の業務に従事頂きます。
・グローバル統一のID管理基盤のアーキテクチャ見直し/運用
・グローバルで様々な業務で利用されているデバイスの設計/検証/導入/管理
・コミュニケーションツールを駆使した働き方改革(全従業員が同じ情報をみて連動して働くことの実現)
【変更の範囲:部署異動及び組織変更により、本部各部署に関連する業務の範囲で変更となる場合があります】
■キャリアパス:
デジタル業務改革サービス部には様々な職種があり、ご自身の能力や適性、意欲次第でキャリアの幅を広げることが出来ます。また、日本国内のみならず、海外拠点でも活躍のチャンスが広がっています。
■部署概要:
配属部署であるデジタル業務改革サービス部は、常にお客様視点で業務の”あるべき姿”を定義し、最新のIT技術を活用した業務改革をリード、実現することをミッションとしています。”有明プロジェクト”実現のため、EC・店舗システムの他、サプライチェーンを中心とする基幹システムの内製開発も加速度的に進めており、プロジェクトマネージャーの他、内製開発エンジニア、データサイエンティスト、UI/UXデザイナーなど、幅広い職種の人材が活躍しています。
コーポレートインフラエンジニアが所属する共通基盤サービスチームでは、全世界12万人の従業員が安全且つ快適に利用できる環境の提供、疑問や困り事を即解決するITサービスの提供、従業員の働き方改革を推進しています。
■歓迎条件:別枠記載の歓迎条件と併せて下記に該当する方を歓迎
・働き方改革の提案/実践、コミュニケーションツール基盤の構築/運用経験(GoogleWorkspace/M365など)
・TOEIC(R)テスト700点以上もしくは、業務で英語を使った会話・読み書きが可能
※語学力が満たない場合でも今後数年間で語学力を向上する意思がある方であれば是非ご応募ください。
変更の範囲:本文参照
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・3年以上のインフラ実務経験(提案/構築/運用)
■歓迎条件:
・大規模なインフラ構築/運用経験
・多数のステークホルダーがいるプロジェクトのマネジメント経験
・Microsoft関連ソリューションの提案/構築/運用経験(AzureAD/AD/M365など)
・クライアントPC管理関連ソリューションの提案/構築/運用経験(WindowsPC/Mac/iOS/Android/VDIなど)
<語学力>
歓迎条件:英語中級
<語学補足>
TOEIC(R)テスト700点以上もしくは、業務で英語を使った会話・読み書きが可能な方
勤務地
有明本部
住所:東京都江東区有明1丁目6-7 UNIQLO CITY
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
【変更の範囲:海外含め会社の定める場所】
<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:9:00~14:00
フレキシブルタイム:6:00~9:00、14:00~20:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
・フレックスタイム制または管理監督者(所属部署の就業時間帯を基本とし、社員の決定に委ねる)
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
624万円~1,494万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):390,000円~830,000円
<月給>
390,000円~830,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記に限らず、前職の年収・経験を踏まえ当社規定に基づき決定致します
■賞与:半期賞与年2回、決算賞与(会社の業績及び人事評価に応じて支給の有無、金額を決定)
■昇格:年2回(人事評価に応じて決定)
■諸手当:通勤手当、時間外勤務手当 など(※すべて当社規程による)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規程による
社会保険:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
・導入/フォローアップ研修
・一般社員/管理者研修
<その他補足>
■社員持株制度
■共済会制度
■提携福利厚生プログラム
■社員割引制度
■カフェテリア
■専用シャトルバス(有明オフィス通勤時)
■確定拠出年金制度
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
■週休2日:(土日休、祝日は勤務日)
■ 年次有給休暇、特別・慶弔休暇、育児・介護休業制度など
※有給休暇とは別に、前期・後期に特別休暇を付与(付与日数は雇用形態、所属会社により異なる)
会社概要
- 事業概要
ファーストリテイリンググループは、ユニクロ、ジーユー、セオリーなどのブランドを世界中で展開しています。2023年8月期の連結売上収益は2兆7,665億円です。グループの中核事業であるユニクロ事業は、世界中に2,434店舗を出店し、売上高は2兆3,275億円(2023年8月期)です。ユニクロはLifeWear(究極の普段着)のコンセプトのもと、素材調達から企画、生産、販売までの一貫したプロセスにより、高品質な素材や機能性素材を使った独自の商品を、リーズナブルな価格で販売しています。
- 所在地
〒754-0894
山口県山口市佐山10717-1- 設立
- 1963年5月
- 従業員数
- 58,505名
- 上場市場名
- プライム市場
- 資本金
- 10,273百万円
- 売上高
2,766,557百万円
- 経常利益
- 437,918百万円
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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