掲載予定期間:2024/10/24(木)~2025/1/22(水)更新日:2024/10/24(木)

東邦レオ株式会社

【大阪市中央区】総務経理担当◆管理部門のゼネラリストに/経営者視点を身に着ける/年収550万円以上

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【大阪市中央区】総務経理担当◆管理部門のゼネラリストに/経営者視点を身に着ける/年収550万円以上

~老舗ベンチャー企業/土日祝休み/福利厚生充実~
「居心地の良い街づくり」の実現を目指して緑化関連事業、住宅関連事業、建築関連事業を手掛けている当社にて総務経理担当として業務をお任せいたします。お任せする業務についてはご入社された方の経験に応じて決定いたしますのでまずはご応募お待ちしております。

■業務詳細:
入社後まずは総務を中心にお任せしていきたいと思っていますがご経験に応じて経理財務の業務もお任せしたいと考えています。
◎総務
・会社運営全般に関わる業務
・ファシリティマネジメント業務
・組織変更に伴うレイアウト、建物管理
・安全衛生活動の展開、健康経営活動実務
・株主・株主総会関係
・他部門および経営者との調整および提案全般
・各種規程等の企画・改定
・BCP対応(対策本部支援、非常時の連絡・通信手段の確保、飲食料・燃料確保、節電対応、等々)
・チームマネジメント
◎経理
・月次/四半期/年次決算
・連結決算業務
・その他日次業務全般
◎財務
・財務戦略
・資金繰り、資金調達
・固定資産管理
※上記業務内容記載をしておりますが、ご本人の経験や適性に応じてお任せする業務は柔軟に決定いたします。

■将来のキャリア:
現在当社では2030年に向けて海外事業の拡大を目指しており、今後も右肩上がりに成長していく予定です。そのためご入社いただく方にはまずは総務経理を中心に業務をお任せしますが、少数精鋭の企業ということもあり積極的に会社経営や組織戦略などに携わり、ゼネラリストとしてキャリアを積んでいくことも可能です!

■組織構成:
管理部門では現在4名の社員が在籍してます。部長、総務労務人事担当1名、経理担当1名、パートタイマー1名となっています。
当社の管理部門はアウトソーシングにより少人数でも運営できる仕組みがありますので、業務を各業者と協力しながら進めていただきます。

■東邦レオ株式会社について
◎創業からの断熱や緑化の技術を生かして、空間デザイン・リノベーション、コミュニティ形成へと領域を広げ、空間×人×賑わいを基軸とした「まちづくり」にかかわる事業を展開しています。
◎50年以上の歴史の中で、先輩たちが残してくれたノウハウや実績、安定した事業基盤がある老舗企業のリノベーション企業です。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件
・総務経理の経験がある方
※将来的に管理部門のゼネラリストとなっていただきたいです!そのため総務経理において幅広く経験のある方、かつより業務の幅を広げていきたい方からのご応募をお待ちしています!

■歓迎条件
・普通自動車免許(AT限定可)があれば尚良し

■求める人物像:
・将来的に管理部門のゼネラリストとしてキャリアを築いていきたい方
・会社の経営の視点も踏まえて業務に取り組める方
・チャレンジ精神があり、柔軟性のある方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:大阪府大阪市中央区上町1-1-28
勤務地最寄駅:森ノ宮駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均20~30時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
同待遇

給与

<予定年収>
550万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):330,000円~500,000円
固定残業手当/月:59,000円~82,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
389,000円~582,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与年2回(前年実績合計 2ヶ月分)+業績賞与
■昇給:あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給(月上限21,000円)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続3年以上

<定年>
60歳
再雇用65歳迄

<教育制度・資格補助補足>
OJT制度有

<その他補足>
■功労表彰制度
■永年勤続表彰
■弔慰金
■GLTD(長期障害所得補償保険)加入

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数107日

■休日:週休2日制(土日祝)
※土曜日は月1回程度出勤あり(リモート含む)
■休暇:夏季、年末年始

会社概要

事業概要

■東邦レオについて:
「街の価値をアップする事業を50年間。」
東邦レオの歴史は1965年に遡ります。高度経済成長期のもとコンクリートの建物が数多く建設されるなか、断熱・吸音機能に優れた黒曜石系パーライトの製造・販売・施工をトータル手がけるメーカーとして前身となる東邦パーライト(創業当時は共栄パーライト販売)が誕生しました。
その後、建設市場で培った技術を都市公園など土壌改良分野へ応用し、緑化関連事業部を1981年に発足、「大地の力を、都市の力に」のテーマのもと、屋上、壁面緑化などに取り組んでまいりました。

所在地

〒540-0005
大阪府大阪市中央区上町1-1-28

設立
1965年1月
従業員数
215名
上場市場名
非上場
資本金
96百万円

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011449287

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