掲載予定期間:2024/11/7(木)~2025/2/5(水)更新日:2024/11/23(土)

デロイト トーマツ グループ合同会社

社内SEリーダー候補/PowerPlatformでのアプリ開発・利活用推進◆原則リモート/フレックス

正社員
求人詳細

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仕事内容

社内SEリーダー候補/PowerPlatformでのアプリ開発・利活用推進◆原則リモート/フレックス

【デロイトトーマツG/リモート可/所定労働7h/WLB◎/英語力活かしたい方歓迎/女性活躍】
●最新の技術・サービスの活用可(クラウドシステム開発、ビジネス連携DX、サイバーセキュリティ等)
●グループ全体のIT戦略~設計構築~運用保守まで一気通貫で自社対応
●IT導入運用について海外拠点との協業もありグローバル人材になれる!
●自社員数万人規模のユーザー向けであることからユーザーからの生の声も聴け、かつ影響範囲が広く貢献度をリアルに感じられます

■概要:
Power Platformのアプリケーション開発エンジニア(リーダー候補)を募集します。デロイトトーマツグループ内の業務デジタル化・標準化を目的として、Power Platformでのアプリ開発、既存アプリの保守、グループ内への利活用促進を担当いただきます。

■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
・Power Platformを使用した社内向けアプリケーション開発(60%)
(Power Apps、Power Automate、Power Automate Desktop、Power Virtual Agentなどを使用した社内向けアプリケーション開発、トラブル対応)
・社内ユーザー向けのPower Platform利活用促進(30%)
(社内コミュニティ運営、社内向けセミナー実施、ユーザー問い合わせ対応、ナレッジ管理など)
・管理業務、調整業務(10%)
(例…他部署との調整業務、発注・予算管理、ベンダー管理、工数管理など)

■組織構成:
マネジャー1名、アソシエイトマネジャー3名、シニアスタッフ6名、スタッフ4名

■想定業務・入社後の期待:
・Power Apps、Power Automate、Power Automate Desktop、Power Virtual Agentを使用したアプリケーション開発
・社内の市民開発者コミュニティ参加者からの問い合わせサポート、コミュニティへの情報発信、サンプルアプリの公開、社内向けセミナーの実施
※Power Automate DesktopとPower Virtual Agentは、2024年5月以降に利用を開始予定。ナレッジがないため、社内の第一人者として開発や情報発信を担当いただきます。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須:
Power Apps、Power Automate、Power Automate Desktop、Power Virtual Agent(Copilot Studio)での開発経験5年以上

■歓迎:
・社内システムの運用設計もしくは運用保守経験
・Power Shell スクリプトの開発経験(Power Platformで実現できない機能の実装のため)
・英語(TOEIC(R)テスト(R)600点以上)
・ActiveDirectory、SharePoint、データベースの基礎知識

<語学力>
歓迎条件:英語中級

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル
勤務地最寄駅:地下鉄千代田線/二重橋前駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める場所(在宅勤務を行う場所を含む)】

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分(11:45~12:45)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:30~17:30
<その他就業時間補足>
想定残業時間(所定労働時間から超過する時間)/月 0~30時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
510万円~780万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):261,500円~396,500円

<月給>
261,500円~396,500円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記年収は、残業代(30時間/月分)と変動賞与(標準評価の場合)を含めた想定金額の目安です。変動賞与、残業代はあくまで想定であり、これを保証するものではありません。
■昇格:年1回(8月)
■賞与:年2回(2月・8月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
・選抜型トレーニング
・階層別トレーニング
・ソフトスキルトレーニング
・自己学習補助

<その他補足>
デロイト トーマツ確定拠出年金、退職金制度、企業年金基金、総合福祉団体定期保険、定期健康診断など

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇15日~25日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年末年始休暇(12月29日から1月4日まで)、慶弔休暇、生理休暇、看護休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
デロイト トーマツ グループ内各法人に対するコーポレート機能業務の提供

所在地

〒100-0005
東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル

設立
2017年4月
従業員数
1,994名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
平均年齢
38歳

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011481578

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